口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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ファミリーコーポレーションのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全13件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ファミリーコーポレーションのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ファミリーコーポレーションで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ファミリーコーポレーションの 社員・元社員による会社の評価
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ファミリーコーポレーションの 学生による会社の評価
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ファミリーコーポレーションの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
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回答者：
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【良い点】
不動産営業のスキルは身に付きます。
最初はどのように説明したり声を掛けたらよいか分からなかったのですが、成功経験を積むことでどうすればよいか...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
業務を通じて多くのスキルを身に着けることができます。物件の目利きはもちろん、不動産の価値を見極めるための知識や、取引先との関係性構築のスキル...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
色々な研修プログラムがあり、入社時のマインドセット研修や宅建取得勉強会などがあります。
すべてが自分たちのスキルアップに紐づくものだと感じる...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
社内には設計士や施工管理などの技術専門職が在籍しており、提案力や商材知識を磨くことができる。
社内勉強会や資格取得の補助制度もある。
ただし...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
定期的な研修や勉強会によってスキルの向上を目指せます。もちろん日々の業務で得られる経験や知識などのノウハウも重要ですが、こういった機会がある...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
資格取得支援制度や研修支援制度が整っていて、全従業員が利用できる。
今まで培ったスキルを最大限に活かしながら新たな知識を学ぶことができ、安心...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
結果を出せたらすぐ評価してもらえる。3か月に一回アワードが行われ、頻繁に昇格昇給がされる。どんどん引き上げてもらえる。続きを読む(全65文字)
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一人一人の業務量はかなり多い。その分様々経験ができるのでスキルアップにはなる。教育体制の観点で言うとある程度仕事ができるようになった人が辞めていく事が多...続きを読む(全96文字)
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【社員から聞いた】若手であっても実力に応じて十分な裁量を任せられることはあるそうです。また、上司の年齢もそこまで新卒と離れてなく、平均年齢はこの会社では若...続きを読む(全237文字)
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ファミリーコーポレーションの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいも成長も一切ない。
必要のない朝礼が毎週とにかく長いし、就業時間前に行われるので必然的に残業時間はとても...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
銀座シックスに入ってることが唯一の利点。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく離職率がとても高い。入社して3日や1週間で辞めてし...続きを読む(全380文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
資格手当も住宅手当もない。最低限しかない会社。
昭和の時代みたいに、朝礼の時に一言言わないといけない制度があり、...続きを読む(全128文字)
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不動産(不動産・賃貸)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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【良い点】
業務に必要な免許や資格は費用を負担してくれ、取得させてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
各支店では研修があまり充実しておらず...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
未経験からでも不動産の基礎知識から契約の進め方まで一通り学べる。
社内の教育環境がきちんと整っていると言える。
特に宅地建物取引士の資格取得...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
入社後や役職ごとに対象の社員を選抜して外部講師を招いての研修がある。
また、宅建の資格取得のサポートもある。続きを読む(全60文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
配属先のスタッフの方によるのですが分からないところがあったりするとため息つかれたりと職場の雰囲気はあまりよくあり...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップは１年毎の契約数、物件調達数の獲得数で可能。
ただ１ランク上がって7,000円程度。その癖滅多に上...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
特になし、自分でスキルアップする必要がある
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は特に資格取得へ向けての支援などもなく、単に試験日が...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
入社後の研修や宅建の資格取得に向けた支援などをかなり手厚くしてる。
入社後は数週間に及ぶ研修を実施していて、いきなり配属でOJTという形でな...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
就職して社会勉強にはすごくなる。
仲介会社の仕事以外にも、店舗で管理物件を持っているため業務は多岐にわたる。
マルチタスクが得意な人ないいと...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
別の建築系の部署はルールやマニュアルなど細かく研修してくれる。
会社の考え方や施工の可否などきちんと判断してもらえる。
【気になること・改善...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
キャリアアップは明確に定められているため、目標が立てやすい環境です。また、上司も目標を達成するために、全力でサポートしてくれるため、成長しや...続きを読む(全225文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
ファミリーコーポレーションの 会社情報
| 会社名 | 株式会社ファミリーコーポレーション |
|---|---|
| フリガナ | ファミリーコーポレーション |
| 設立日 | 2011年4月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 110人 ※【2022年1月】 |
| 決算月 | 8月 |
| 代表者 | 冨吉 範明 |
| 本社所在地 | 〒104-0061 東京都中央区銀座6丁目10番1号 |
| 電話番号 | 03-6280-6732 |
| URL | https://familycorporation.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 2386562
