この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
店舗、間接部門ともに自分がやりたいと思える仕事を選択できる。また上長の方とは、自分が目標とする役職は何かを明確にし、その役職を目指す上で必要と...続きを読む(全103文字)
株式会社パン・パシフィック・インターナショナルホールディングス 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社パン・パシフィック・インターナショナルホールディングスのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社パン・パシフィック・インターナショナルホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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【良い点】
店舗、間接部門ともに自分がやりたいと思える仕事を選択できる。また上長の方とは、自分が目標とする役職は何かを明確にし、その役職を目指す上で必要と...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
まじめであれば常に上を目指すことができる
自分次第なところはある
【気になること・改善したほうがいい点】
しっかり上司との付き合い方で評価が...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
基本的に小売・接客業界なので、IT企業などと違いスキルや資格などは難しいと思う。
しかしながら、接客業におけるコミュニケーションやメーカーなど...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
エリアマネージャーや大学卒なら社内転職転部サービスを使って良いポジションに移れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
高卒専卒中卒アルバ...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
実践的な接客や商品知識を学ぶことで、自信を持って業務に取り組むことができた
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制については、業務が...続きを読む(全116文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキル学べてるのかなと思う
社員が新入社員に対して教えてくれる人はいるけど適当に教えて、出来なかったら怒ってる人が...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
大手企業なのでシステムも揃っており
同じような大手小売店で働くために必要な
最低限の業務は覚えられると思います続きを読む(全61文字)
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【良い点】
入社してすぐは他部門にわたっての研修なのでその部門の専門的な知識もちょっとずつ教えていただけました。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
半期に一度昇降級があり、自身の担当部署の数値ややって来たことがモロに反映される。
やればやっただけ評価される。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
はじめに5日間の研修がある。
その後リモートでの研修。
後は自分から情報収集や添削してもらうなどしないと基本放置になる。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
人間関係が良好なら確実にスキルは上がります。
【気になること・改善したほうがいい点】
従業のやる気のなさと適当なレスポンスをするアルバイトの方...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
私にはよく分かりませんが褒めて貰えることもありました。スキルアップはやはり人に頼らず精神的にも仕事的にも自分で自立することが大切だと思うので自...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
自由な発想をもっているとかなり強い。また、教育担当となった人間が柔軟な対応ができる人間であればさらに良い環境で教育を受けれると思われる。
【気...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
研修プログラムが充実しており、スキルアップをサポートしてくれます。仕事に必要な知識やスキルを身につけることができます。続きを読む(全65文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育はは結局いい先輩に会えるかどうかにとって違くなる。また最初所属される店舗によっても違ってくる。結構自分で調べな...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
いくつかの研修制度はありますが、自分にマッチしないものもいくつかあります。それらは自分で補うことになりますが、ニーズがあるようなら最初からライ...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
自分次第なところはある。やる気があれば上がれるが、運要素もあるように感じられる。実際うまくやっているつもりでもお客さんが少ない店舗に配属されれ...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
先輩は歳も近く店舗によりけりですが基本和気あいあいとやる雰囲気。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップは社員の方は分からない...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
OJT教育制度がしっかりしている
入社時の教育や上長次第だが、キャリアアップ出来る環境がしっかりとある。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
やりやすい環境の店舗ならどんどん挑戦できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい店舗はひたすら品出し客対応。こればっかしてても評価...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
popライターとして入社したが、自分は全くの初心者。
しかし一週間ほど、手厚く対面での研修をしてくださり、あっという間にドンキ文字を書けるよう...続きを読む(全316文字)
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【良い点】
上司によって異なる可能性もあるが比較的店舗巡回に来てくれる方だったのでアドバイスを頂ける機会が多かった。積極的に聞くことでレイアウトや売れる商...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
会社として国内・海外ともに展開していて、営業・間接ともに職種が非常に多いので、キャリアの幅はとても広いと思う。社内公募なども随時行われているの...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
商品知識が豊富になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
他に類を見ない独特の売り場づくりのため、身に付けたスキルの汎用性が低い。
会社...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
自分がやりたいことを発言することで、反映されることがあるので思うことがあれば、どんどん提案してみてくださいね。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
お客様が来店されたときには必ず笑顔で挨拶し、お客様に気分よく過ごしてもらうことを意識して仕事に励んでいる。常に店内を観察し、お客様のニーズを察...続きを読む(全209文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
前職で培った経験を活かし、食品メーカーへ営業ができる思い入社したが、配置転換で経験のないメーカーの担当となり、今ま...続きを読む(全175文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
実力主義。いかに周囲にアピールできるかが肝になる。間接部門は優秀な人も多いため、一回で仕事を覚える為の工夫は必要。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
住宅補助はない。副業は基本的には禁止。特段目立ったことはなし。確定拠出年金制度はあるためそこは良いと思う。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
競合が少なく、同僚も人のいいばかりなのでとても働きやすい。しばらく事業上の優位が揺らぐことはないだろう。また、福利厚生が良いため今後の人手不足...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
色々と親身にサポートして頂けました。本当にありがたい補助がありました。
パートナーの居住地により、転職を検討せざるを得なかったのが、心残りです...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
人間関係は良好です。
信頼できる人が多く、実力以上にしていただけました。また、人事に関しても、将来的なことも、説明を受けていました。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
話が早い、上司とうまくやればいい評価をもらえる
上に行きたいならば自己研鑽を常に意識すること
残業はほとんどないが残って常に勉強する人は少なか...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
私の見たところすごく社内の雰囲気は非常に良い
自己都合で退社することになってしまったが
できれば定年まで働いていたかった続きを読む(全66文字)
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【良い点】
家庭を支えるために努力を惜しまない
【気になること・改善したほうがいい点】
結婚を機に、将来的により安定した収入を得るだけでなく、スキルをさら...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
スキルの共有会のような勉強会が開かれること。
期の変わり目で目指すキャリアの方向性をすり合わせて、なるべくそれに沿うようなミッションが渡されること。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
資格取得が可能で補助してくれることが多いので取得できればスキルアップにつながるかと思います。
勉強会もある続きを読む(全59文字)
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【良い点】
等級別に合わせて研修がいくつも用意されているため、必要な段階で必要な知識を得れるのは良い。
特に新入社員はビジネスマナーの研修もオンラインで受...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
若い自分でも仕事を任せてもらえたので、しっかりしなくてはと責任感が養われた
【気になること・改善したほうがいい点】
ないです。この会社で教えて...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
人の教育に興味があり、優しい人が多いので、OJTでの教育はしっかりしている。また若手のうちから、責任のある仕事を高負荷で任せてもらえるため、成...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
スキルアップに関しては、どうかわからないとは思います。派遣に関しては、実力があり運があれば、派遣先からのお声かけなどで上がるなんていうことはあ...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
自由度が高いため自分自身が業務の中で学びたいことや学びたいスキルがあれば学ぶ環境はある。スキルアップのための研修などは基本ない続きを読む(全69文字)
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【良い点】
教育体制はよく分からない。社員が1人しかいなく、他はパートだったので週の数日は社員がいないことが多々あった。社員いない方が楽しく仕事ができるの...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
昇格試験があるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修の回数が多いといいと思う。
営業でないと、出世は難しいように感じた。
事務...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
資格支援制度あり。
特に業務に関係無い資格でも可。
イーラーニング制度あり。
手上げの環境。
福祉会勉強会あり。続きを読む(全62文字)
会社名 | 株式会社パン・パシフィック・インターナショナルホールディングス |
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フリガナ | パンパシフィックインターナショナルホールディングス |
設立日 | 1980年9月 |
資本金 | 224億3600万円 |
従業員数 | 17,168人 |
売上高 | 2兆950億7700万円 |
決算月 | 6月 |
代表者 | 吉田直樹 |
本社所在地 | 〒153-0042 東京都目黒区青葉台2丁目19番10号 |
平均年齢 | 41.7歳 |
平均給与 | 694万円 |
電話番号 | 03-5725-7532 |
URL | https://ppih.co.jp/ |
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