この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒3年目までは皆一律評価になります。そのため、待機になろうがアサインされて激務だろうが同期は同じ給料です。続きを読む(全74文字)
株式会社メディサイエンスプラニング 報酬UP
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【気になること・改善したほうがいい点】
新卒3年目までは皆一律評価になります。そのため、待機になろうがアサインされて激務だろうが同期は同じ給料です。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
半休や時間休も取得できたのでワークライフバランスはかなり保たれていたと思います。また、モニターは個人プレーの部分が大きいと思いますので、自分の...続きを読む(全149文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
CRO全般に言えることだとは思うのですが、キャリアアップについてはどのようなプロジェクトにアサインされるかに寄ると...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
ママさんモニターも多く在籍しており、時短制度を利用している方も多かったので、子どものいる方でも働きやすいのではないかと思います。
【気になるこ...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
交通費はケチらない。交通費以外の福利厚生は記憶にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
名ばかりの住宅補助があるが、退職しずらくなるよ...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
他社と比べて社内で他職種に異動するハードルが低いため、入社にキャリアプランを考えても遅くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当す...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
フレックス制は便利だったのは良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は平気で22時を超える。コロナ禍でも在宅勤務は事前承認制で...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
TOEICでスコア840を取ると40万円ほどもらえていたが、現在はわからない。
【気になること・改善したほうがいい点】
医学的な社内研修はあっ...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
退職日と最終出社日を伝えてから無理のない日程で引き継ぎ業務のスケジュールを一緒に組んでくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
本部長や副部長クラスの人は余裕があるからから人格者が多く、コミュニケーションも取りやすく飲み会や夜遊びにもカジュアルに誘ってくれる。
【気にな...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
新卒で入ると3ヶ月研修を行い、治験関連の知識やビジネスマナーを教えてもらえる。配属後も月に1回ほど研修があったり、個人で提出できる課題もあるの...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
女性社員が多く、管理職で女性の方も多くいます。
また産休や育休を取得される方もかなり多く、復職されてからも時短勤務でお仕事をされていたりと、か...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
有休は取りやすい環境だと思います。年のはじめに5日分の有休をいつとるか決めるよう会社から指示されたりと、有休を社員に取らせようとしてくれている...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
在宅勤務ができること。
あとベネフィットステーションが使えるので、よくお出かけする方はお得に出かけられていいかもしれません。
【気になること・...続きを読む(全104文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社や組織が大きいため、部署が違う人たちのことが全くわからない。
風通しが良いとは思えない。
社員のことをリソース...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
コロナ禍を経て、最大週3回まで在宅勤務が可能なこと。
フルフレックス制であること、1時間からでも時間休暇を使用できることは、かなりありがたい。...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
評価基準は明確にされている。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署内の相対評価で評価されるため、試験数も施設数も少なく緩く働いていて残...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
最新の世に出回る前の薬について知ることができ、最先端をはしっているという感覚を持てる。また、治療薬という性質上、社会貢献度は非常に高いものであ...続きを読む(全205文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署によってさまざまであるが、グローバル関係の部署は比較的残業が多い印象である。英語と日本語の2つの資料を作成する...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
女性は全体的に多く採用されており、重要なポジションである重役級でも多々見受けられるので、仕事でキャリアを積んで上り詰めたい人には向いている職場...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
週3回の在宅勤務が認められており、それはとても良い点。いつまた変更になるかはわかりませんが。また時間休も採用されたので、1時間ごとに有休を使用...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
管理職になると年俸制になり一気に給料が上がります。
【気になること・改善したほうがいい点】
実力も考慮されますが、かつ上司のお気に入りの部下が...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
モニターは性別を問わず活躍できる場が整っています。女性だからと言って特に不利になるようなことはありません。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全313文字)
会社名 | 株式会社メディサイエンスプラニング |
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フリガナ | メディサイエンスプラニング |
設立日 | 1982年9月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 1,141人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 三橋正伸 |
本社所在地 | 〒104-0033 東京都中央区新川2丁目27番1号 |
電話番号 | 03-5544-8111 |
URL | https://www.mpi-cro.co.jp/ |
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