この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
研修制度などのスキルアップ制度はとくに無い、あくまでも自分で自主的に外部の講習や参考書などを読んで勉強するしかないと思います。会社として取得推...続きを読む(全199文字)
愛知時計電機株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、愛知時計電機株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に愛知時計電機株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
研修制度などのスキルアップ制度はとくに無い、あくまでも自分で自主的に外部の講習や参考書などを読んで勉強するしかないと思います。会社として取得推...続きを読む(全199文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務で得られるスキルはない。転職してもここでの仕事内容は活かされない。おそらくここで優秀な人は井の中の蛙続きを読む(全72文字)
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【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップなど必要のないレベルの仕事なのでそもそもいらないと思います。
ただ基礎教養講...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
支店によっては新人教育が皆無であり、他支店の同期に比べで知識の面で遅れが生じるため結構ストレスを...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
教えて貰えないから何もできない
【気になること・改善したほうがいい点】
すぐに辞めさせられるのがおち。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
プロパーと中途入社組の待遇差は少ないと思う。上司に気に入られれば、中途でも問題なく昇進することができます。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
会社が定める資格を取得すれば、資格取得金がもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップは特にありません。
教育体制について...続きを読む(全182文字)
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新卒で入社し、ゴールデンウィークまでは名古屋の本社にみんなが集まって工場の各部署をすべて経験する研修を受けました。それ経てからから休暇を開けて各部署、支店...続きを読む(全179文字)
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研修制度は整っていないため、スキルが身に付けられるかどうかは自分の上司の質と自分の努力に左右される。意識の低い社員が多くスキルアップしようと思っている人は...続きを読む(全168文字)
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非正規社員に対しては教育はほぼ皆無。自分で調べ、自分でやっていくしかない。社員は教育の為に本社等いくが、それほどの成果は感じられない。なにしに行ってきたの...続きを読む(全180文字)
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研修や展示会は、上司に相談すれば、忙しくなければ参加させてもらえた。
しかし、身につけたスキルは他業界(特に自動車部品関係)ではあまり評価してもらえなく...続きを読む(全159文字)
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入社時の研修は、1ヶ月ぐらいでたいした事をやらない。業務の触り程度。教える側も、社員なのだが、教えてもどうせ役に立たないくらいの感覚でしているので、今思い...続きを読む(全239文字)
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実務とかけ離れた研修が入社当初ありましたが、その後は研修らしきものはなく、現場でかなり苦労させられました。
特に困ったのが、メンテナンス・点検時のお客様...続きを読む(全171文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
おもしろみややりがいのある仕事はない。
転職した際に活かされる仕事内容ではない。
この会社で優秀でもおそらく井の中...続きを読む(全83文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仕事をしない人にとっては天国のような会社。
良い人が多い。変な人もいなくはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
中間管理職が1番仕事...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
住宅補助は魅力。企業年金あり。持ち株制度あり。営業は出張手当が良い。
福利厚生は他の会社よりかなり良い。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
地元や持家から離れた勤務地の場合、家賃が9割出る。
ノルマがない。
比較的良い人が多い。
のんびりした社風。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
計量法という法律にかなり守られている。
【気になること・改善したほうがいい点】
先細り。緩やかに衰退していく。
製品不具合、クレームが多すぎる。続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
収入が安い。増えない。
上司から好かれたり仕事ができる雰囲気や風な人が評価される。
仕事内容に魅力が全く無い。
お...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
プライベートの時間を削っている人はあまり見かけない。
【気になること・改善したほうがいい点】
中間管理職はプライベートを削っている人も少なく無い。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
女尊男卑の風潮がある。女性の要望、意見はだいたい通る。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は入社しても退職することが多く、管理職はほ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
のんびりしている。
ノルマがない。
仕事をしない人にとっては天国のような会社。
若くから意識高く仕事をしたい人にはおすすめしない。
【気になる...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
住宅補助が約9割出るのはかなり強みだと思います。ナガシマスパーランドに少し安く入場できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
自身の本...続きを読む(全149文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
外部の研修やトレーニング等は積極的に取り入れており、社員教育にはかなり力を入れている印象がある。
特にマネジメント職への期待をされている社員は...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
通信教育等、大手の傘下なので一通り整っています。
ただ、業務の性格上実務経験にカウントされないことが多いので取れる資格には限りがあることを理解...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
スキルアップのための自己学習のプランが充実している。半額負担してくれるなど、手厚いと思う。
英会話などもできる。
社外のセミナーも参加させても...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップとは、個人が自己の技能や能力を向上させることを指すもので
スキルが向上することで、よ...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
旭化成と同等のカリキュラムを受けられるので新人の教育体制は整っている。しかし、整っているのはカリキュラムであり、先輩社員は他人に仕事をおしえる...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
非正規社員でも検定や資格がとれる。工場内に練習するところがありそこで上司の人に教わることも出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
資...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
いい先輩、上司にあたるかどうか。
いい人にあたれば教育もしっかりされるが
そうでなければ残念。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本先...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
丸腰でテレアポを取り、面談に行く度胸が付く。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後工場研修、拠点での先輩社員による講習はあるが、その...続きを読む(全91文字)
独自の教育プログラムや研修体制が充実しており、未経験者でもエンジニアとして成長できる環境がある。続きを読む(全48文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員一人に多くの負荷がかかるので、やらなければならない仕事は多く、業務以外の勉強を業務時間内に確保するのは不可でした。続きを読む(全79文字)
会社名 | 愛知時計電機株式会社 |
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フリガナ | アイチトケイデンキ |
設立日 | 1949年6月 |
資本金 | 32億1800万円 |
従業員数 | 1,742人 |
売上高 | 512億2500万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 國島賢治 |
本社所在地 | 〒456-0054 愛知県名古屋市熱田区千年1丁目2番70号 |
平均年齢 | 44.9歳 |
平均給与 | 569万円 |
電話番号 | 052-661-5151 |
URL | https://www.aichitokei.co.jp/ |
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