ディスコのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全38件）

【良い点】
改善提案やPIM対戦などで、自分のスキルアップに繋げていくことが可能です。しかし、苦手な人からしたらなんのためにしているのか、無駄なことだ、仕...続きを読む(全273文字)

【良い点】
改善活動をどれだけ頑張るかで評価がだいぶ変わる。改善活動が好きな人、発表が好きな人にはとってもいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全143文字)

【良い点】
２年間のアプリ大学があります!自分が好きな仕事または職場を選べます。教育はちゃんとして文系でもエンジニアになれます!続きを読む(全64文字)

【良い点】
専門的な知識に詳しくなれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育は主にOJTだが、教育者によって新入社員の成長ややる気が全然変わるの...続きを読む(全197文字)

【良い点】
入社してから、すぐに部署が決まるわけではなく、自分からアプローチして、いろんな部署を経験する。社内通貨を使って、自分が興味がある分野のことを先...続きを読む(全177文字)

【良い点】
新卒者は好きなこと、興味があることに挑戦しやすい。やりたいと言えばやらせてもらえることが多い。今後ディスコに長くいるならば、理にかなっている。...続きを読む(全185文字)

【良い点】
自発性を受け入れる土壌があるので、自分でキャリア形成をしていくことは可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
内向きの業務が多く、事業領...続きを読む(全192文字)

【良い点】
スキルアップは、個人次第でいくらでもできます。部署も、海外営業から国内営業、開発、サポートなど沢山あるため、幅広くキャリア形成できます。
【気...続きを読む(全178文字)

【良い点】
自分でやろうと思えばいくらでもやることが出来る。
会社としてはあまり考えてないのかそこまで考えて出来る人物を待っているのかは不明。
オーナー企...続きを読む(全183文字)

【良い点】
独特な社内制度をとっているところが面白かったです。社内通貨制度があってそれを稼いだり使ったりすることで、個人事業主のように働くことができるよう...続きを読む(全192文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員であればある程度のスキルアップは可能だと思いますが、中途社員だと正直あまり期待しない方が良いと思います。
...続きを読む(全188文字)

【良い点】
自分がやりたいことをオークションで落札してやるシステムで、自由に仕事が選べるところが良い点。スキルさえあれば若手でも重みのある仕事に関わること...続きを読む(全219文字)

【良い点】
採用後に研修があり、そのなかで仕事をするうえで必要なスキルなどについて丁寧に指導していただきました。
また、就業中にわからない点については周り...続きを読む(全189文字)

【良い点】
教育体制は、たいへん徹底している。コンサル会社がはいって、カンパニーポリシー、働き方、仕事に対する意識、など詳細に指導する。カンパニーポリシー...続きを読む(全179文字)

スキルは基本的に自分で得るものである。周りの人からの教育はあてにできない(これはどこの職場でも同じと思う)。論文購読等できればいいのだが、実費で購読する必...続きを読む(全165文字)

・研修、上司、仕事を通してどのようなスキルを身に付けられますか?⇒ディスコは技術力のある社員が多く、業績も良く余裕がある為かOJTではあるが教育に力を入れ...続きを読む(全154文字)

基本的にはOJTのみであり、専門の部署が逐一講座を開催しているためそれに自身が不足していると思われるスキルを取得するために応募するといった形を採用している...続きを読む(全155文字)

研修制度はゆう実している。語学研修などは社内で受けることができる。ただ、日々の仕事が忙しく、研修制度を利用する暇はあまりない。ニッチな業界であり、この企業...続きを読む(全151文字)

社員教育に力をいれており、理想を絵に描いたような企業。
同族会社のため、出世思考の高い人はやや物足りなさを感じるかもしれないが、経営陣が刷新され、ベンチ...続きを読む(全185文字)

この会社ではスキルは身に付かない。というのも、ニッチな業界所以である。また、教育制度もなくOJTとは名ばかりで、基本放置。できない人間は部署をたらい回しに...続きを読む(全156文字)