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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
ジーシーのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全12件)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ジーシーのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ジーシーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ジーシーの 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 3.4
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 退職理由
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ジーシーの 学生による会社の評価
- 総合評価
- 3.3
- やりがい
-
- 年収・評価
-
- スキルアップ
-
- 福利厚生
-
- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
-
- ワークライフ
-
- 社風・文化
-
- 女性の働きやすさ
-
- 入社後のギャップ
-
- 入社難易度
-
- おすすめ度
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ジーシーの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
属性 |
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【良い点】
教育体制は整っている方だとおもいます。
KI活動というのがあり、社員がたくさんいる前で成功事例の発表をする機会が度々ある。
プレゼンテーション...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
中途採用であっても、新卒者と同様にきちんと期間をかけて行なっていただいた研修がありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
常日頃から...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
デンタルカレッジという独自研修制度がある。4年生大学卒でも、歯科知識をきちんと学ぶことができる。その他、各種研修が用意されている。
【気になる...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
教育体制として、業界情報、専門知識、製品の使用方法を集合教育で学べる場がある。配属先によっては専門知識を学ばないと業務が成り立たないので理解の...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
以前よりも研修が増えてきており、新入社員にとっては良い事だと思う。ただ、どの業種も一緒だと思うが自学自習は大切である。
【気になること・改善し...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
社員同士の仲が良い、至って普通の会社。
【気になること・改善したほうがいい点】
この会社の方が見てくれることを期待して、、、
基本的にはマイナ...続きを読む(全206文字)
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若手社員は歯科治療に関する講習を定期的に受講し、歯科医と会話ができる程度の知識を身に着けられる。その後は特に目立った教育体制はない。
また、部署長との面談...続きを読む(全168文字)
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部署によって違うが研修等は多い。
ただ、内部でしか通用しないような内容の研修がほとんどであるため内部でキャリアアップをしなければまったく意味をなさない。...続きを読む(全157文字)
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自由な社風で興味のあることは試させてくれる雰囲気がある。
同じ社内でも上司や部署によって職場の雰囲気はかなり異なる。
QC手法を積極的に取り入れている...続きを読む(全155文字)
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ここで身につくスキルははっきり言ってヨソでは使えない。なぜなら自己防衛のためのスキルばかり。 あとは国語の勉強・・ 文章を作っては直して作っては直しての社...続きを読む(全264文字)
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個人を尊重している会社ですが、年功序列の感じは否めないと。教育体制は他と変わらず、勤務時間の中で行ってくれていると。キャリアアップは可能かと思いますが、若...続きを読む(全177文字)
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ジーシーの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
業界内において知名度が高い商品を製造しているという点において、それに携わっているということにやりがいや誇りに感じられる部分はありました。
【気...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
改善活動・人材教育を大切にしており、中途採用でも研修に参加させていただくことができた。実際に学びにより知識を深めることができた。
【気になるこ...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
中間管理職にあたる方々は、比較的面倒見の良い方が多く、相談すると親身になって話を聞いてくれる雰囲気はありました。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
業界トップシェアで安定した企業であるため、同じ会社で定年まで働きたい人には魅力的な職場であると思います。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
パートを含め、女性従業員も多く、実際のところはわかりませんが、側から見て雰囲気は悪くなかったように感じます。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
カフェテリアプランがあり、製造商品をポイントで購入できるので年収ベースで考えるとプラス10万程度は給料に上乗せされているようなもの。パソコンの...続きを読む(全288文字)
メーカー(機械・プラント)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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【良い点】
研修では6ヶ月かけて製造部門をほぼ全て回るので、ベアリングが製造される工程が全て見れておもしろい。
【気になること・改善したほうがいい点】
研...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
スキルアップにつながる仕事が出来るかは上司との関係次第
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度、資格支援等は期待しない方が良い、自己...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
研修の頻度は多い。コロナで研修が全くなくなったこともあるが、今は出来るだけ対面で研修するようになっている。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
仕事のスキルアップは毎年のOJTで自身で課題を4個ぐらいピックアップして目標を掲げ達成していくことで成長していける。
【気になること・改善した...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
業務の幅は狭いが手を挙げたら比較的声が通る環境。OJT制度なため、入社後も安心して業務に取り組むことができる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
毎週定期的に勉強会を行い、各社員のスキルアップに注力している
幹部候補制として、管理職教育の環境が用意されている続きを読む(全62文字)
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【良い点】
技術者ぶる中堅層はdbの正規化さえ理解できておらず、またキー重複などは平気で犯すのに、トラブルが起きたら怒りだす。続きを読む(全63文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
大手他社と比べ教育研修は多くない。資格支援制度として受験料負担などはあるが、ニッチな産業のため世間一般で役に立つよ...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
一部の資格試験は受講料も負担してくれるし、点数や結果に応じて奨励金が出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
点数制の試験の場合、一度...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
特になし
教育出来る人材がいないため、教育の場を設けることが出来ないのじゃないかな
【気になること・改善したほうがいい点】
OJTオンリー
ぶ...続きを読む(全86文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
ジーシーの 会社情報
会社名 | 株式会社ジーシー |
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フリガナ | ジーシー |
設立日 | 1921年2月 |
資本金 | 9億5000万円 |
従業員数 | 802人 ※2018年10月1日現在 |
売上高 | 700億円 ※2018年度9月実績 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 中尾 潔貴 |
本社所在地 | 〒113-0033 東京都文京区本郷3丁目2番14号 |
平均年齢 | 36.2歳 |
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