この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
料理数が多く大変だが、献立を覚えれば後々役に立つこともあると思う。
業務用品の仕入れもそれぞれが行っているので、それぞれで管理する事ができる。...続きを読む(全241文字)
株式会社ホテルはまのゆ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ホテルはまのゆのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ホテルはまのゆで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
料理数が多く大変だが、献立を覚えれば後々役に立つこともあると思う。
業務用品の仕入れもそれぞれが行っているので、それぞれで管理する事ができる。...続きを読む(全241文字)
在籍時期:2011年頃
投稿日:2021年4月1日【良い点】
観光地ど真ん中で、地域有数の規模のホテルなので、時期によっては勝手にお客さんが集まります。
【気になること・改善したほうがいい点】
繫忙期とそ...続きを読む(全229文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2023年4月26日【良い点】
現場主義
【気になること・改善したほうがいい点】
経営するホテルの建物が無くなってしまったので経営はしているようだが今後どうなるかについては期...続きを読む(全188文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2022年6月2日【良い点】
とにかく明るく元気に、役職ある偉い方に媚び売っとけば上手くいきます。分かりやすい昔ながらの中小企業です。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全222文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年3月30日在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年3月29日【良い点】
シフト制のため自分の思うようにスケジュールが立てやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり土日は休み希望がとおりにくい
部署によっ...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
メディアでも取り上げられ、さらなる人気は見込めそう。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日制度や福利厚生が個人経営のため、曖昧で不安定...続きを読む(全200文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
中休みが長めに取れるので2~3時間ほど仮眠がとれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
朝が早く夜も遅いので、仕事のある日は帰ってきて何...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
日本旅館の料理を一通り勉強できる所。
【気になること・改善したほうがいい点】
ハラスメント(パワハラ)が絶えない。
部署全員の前での、脅し・暴...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
会社の寮が徒歩5分圏内のため出勤はしやすい。同世代の従業員が集まるため、親密になれる。意地悪な人もほとんどいないので働きやすい。
【気になるこ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
年数を稼ぐことができればトップ(社長)の目に留まり、ある程度の評価をされる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価を下す人間が現場のこ...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
色んな客層に接客することで人を見る目は養われる。
仲間とその日あったことや辛いことを共有して、助け合えてる。
サービスの質は業界でもトップクラ...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
自分ならではの接客ができる。
人によって提供の仕方は違うので決められた枠内であれば自分なりのアレンジができる。
それを社員間で共有することもあ...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
閑散期は希望休以外にもまとまった休みがとれる
そういった時期は弾丸で旅行したり帰省できたりするのでサービス業界ならではの利点。
近くにはなにも...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
従業員の8割が女性で上司も女性のため意見なども言いやすく働きやすい。
寮も男子寮と女子寮で分かれているため生活しやすい。
【気になること・改善...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
旅館では珍しい完全担当制の客室係で、お出迎えからお見送りまで1人の係で担当する。より長い時間お客様と接するため細かい所までサービスができる。お...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
教育体制はしっかりしている。外部講師を呼んだりOJTトレーナーの為のトレーニングもしっかりしているので新入社員として入るのはおすすめできる。
...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
サービス部門は大まかに宿泊部、料飲部、宴会部の3部門に分かれており、配属先により良し悪しは変わってくると思います。私はレストラン配属で、配属先...続きを読む(全460文字)
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【良い点】
自社で講座みたいなものを開催しており、希望すれば受講することができる。支配人への立候補もできるため、成長意欲がある人であればどんどん成長してい...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
コロナ前は英語レッスンや英語以外のオンラインレッスンの受講料補助などがあった。今は分からないが、色んな選択肢を広げるチャンスはあったと思う。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
OJTはしっかりしている、厳しいところもあるがしっかり学べる
【気になること・改善したほうがいい点】
専門職のためキャリアチェンジが難しい。そ...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にキャリアアップを図るのは難しいです。長く続けていればできるかなくらいで、キャリアアッ...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
ネット研修の授業たくさんあります、その中国家資格が合格すれば、会社から受験料補助してもらいます。TOEICは600点以上なら、受験料一部払って...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
自分のやる気次第で挑戦できる環境ではある為、アグレッシブな人は成長の機会が多くあると思います。意見も論理的な説明がなされれば無下にされることは...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
評価制度については基準が不明瞭の為仕事に対してのモチベーションがあがりにくい
【気になること・改善したほうがいい点】
会社としてのマニュアルの...続きを読む(全148文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
どこに配属されるかによって、得られるスキルは全く異なってくると感じる。教育に関しても、施設によって変わる。続きを読む(全73文字)
会社名 | 株式会社ホテルはまのゆ |
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フリガナ | ホテルハマノユ |
設立日 | 1975年12月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 80人 |
決算月 | 11月 |
代表者 | 鈴木良成 |
本社所在地 | 〒413-0411 静岡県賀茂郡東伊豆町稲取1017番地 |
電話番号 | 0557-95-2151 |
URL | https://www.izu-hamanoyu.co.jp/ |
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