回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
交通費の支給、最初の何年か家賃手当てがつく。
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃手当てがあるのは遠方に住むひとたちだけで、最初の数...続きを読む(全80文字)
木原興業株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、木原興業株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に木原興業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
交通費の支給、最初の何年か家賃手当てがつく。
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃手当てがあるのは遠方に住むひとたちだけで、最初の数...続きを読む(全80文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2024年8月24日【良い点】
社員がみんな協力してくれる仕事を手伝ってくれるし、和気藹々とした雰囲気はある。業務内容もハードに感じることはなかった。協力する思いやりのあるチ...続きを読む(全266文字)
【気になること・改善したほうがいい点】
経営陣は具体的な将来像を持ち合わせていない。現場仕事を理解していないため仕方がないところはある。将来像かなければ、...続きを読む(全214文字)
【気になること・改善したほうがいい点】
組織文化が固定化しやすい
変化が少ないと、
• 年功序列が強い
• 意思決定が遅い
• 新しい提案が通りに...続きを読む(全211文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2025年2月8日【気になること・改善したほうがいい点】
事業拡大してるという噂は小耳に挟みましたが、正社員ではなかったので詳しくはわかりません。ただ少額ながら給与upはあ...続きを読む(全100文字)
【良い点】
時短勤務があるそうです。取得率は高いそう。
【気になること・改善したほうがいい点】
私の知っている限り、時短勤務出来ていなさそうです。実態の把...続きを読む(全90文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良くも悪くも年功序列です。
ボーナスは他企業にくらべてよい方かと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が少ないのが、不満な点...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
女性社員自体が多いので働きやすいかと。
【気になること・改善したほうがいい点】
結婚すると会社を辞めなければいけないような暗黙の了解がある。...続きを読む(全83文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
土日祝休みなので、休日はおおい方ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日の出勤もたまにあったので、ワークライフバランスがよい...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
営業が好きな人は、業務のほとんどは外回りで、アシスタントが内務を行うのがほとんどなので、おすすめできる。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
社内の雰囲気は悪くなく、上司にも相談しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代が出ないにもかかわらず、残業時間は多く、減らそ...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
社内の風通しはよいほうかと。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日を返上してのゴルフや、社内旅行、イベントなどがあり、とても、断れる...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
総務は社員のことを考えていろいろな催しを考えたりしてくれている。
【気になること・改善したほうがいい点】
絶対イベントに参加しなければならな...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
120年も続いている会社で地元でも認知度は高いので、安定して働けるとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代がでなかったりす...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
良くも悪くも年功序列です。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事に関する資格などもあるが、取得のために何か手当てなどが出るわけでもない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
最低限の大手企業の福利厚生はあると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
30歳未満のみ借上マンションに安く済むことができるが、そ...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
会社の福利厚生は一般的なものがあるという感じで特に良いと感じる点はありません。私の在籍当時と比べて最近の状況は変わっているかもしれませんが、...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
一般的な福利厚生は整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助が少ない。ほぼ無いと言っても過言じゃない。但し、遠方からの引...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
パートの場合有給は取れない。
シフト制と言いつつも5時間勤務か6時間勤務、週4勤務か週5勤務と、あるていどこてい...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
U-NEXTが安く契約できるのはなんだかんだ嬉しいです。保険ポイントでディズニーとか安く券を買えたり、いろいろ社割などありますので、福利厚生...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
営業職の場合、社用車を通勤に利用でき、直行直帰も可能な点は良いと感じました。
また、高品質なバイク用ヘルメットを社販価格で購入できたり、バイ...続きを読む(全379文字)
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【良い点】
中小企業にしては借り上げ社宅制度を筆頭に、とても充実していました。8年間、誰でも格安で部屋を借りることができます。あと、大手の福利厚生プラン...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
毎月イーラーニングでの学習制度があり、それぞれの担当機種について学ぶことができました。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員のた...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
条件はいろいろあるが、遠方に実家がある場合のみ借り上げ社宅の利用が出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当や家族手当はない。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
特別な福利厚生はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
英語はできて当たり前の環境だったが、個人的にはスキルが足らないと感じていたの...続きを読む(全96文字)
| 会社名 | 木原興業株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | キハラコウギョウ |
| 設立日 | 1922年12月 |
| 資本金 | 2000万円 |
| 従業員数 | 60人 |
| 売上高 | 68億6993万4000円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 木原裕之 |
| 本社所在地 | 〒700-0825 岡山県岡山市北区田町1丁目4番15号 |
| 電話番号 | 086-225-2291 |
| URL | https://www.kiharak.co.jp/ |
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