この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
資格の受験費用、合格祝い金が貰える
【気になること・改善したほうがいい点】
資格の専任手当というものに選ばれないと貰えない
また時間が有り余...続きを読む(全193文字)
三重交通コミュニティ株式会社(旧:株式会社三交コミュニティ) 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三重交通コミュニティ株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に三重交通コミュニティ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
資格の受験費用、合格祝い金が貰える
【気になること・改善したほうがいい点】
資格の専任手当というものに選ばれないと貰えない
また時間が有り余...続きを読む(全193文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
名前が通っているので本社も綺麗で清掃も行き届いていました
入社時の制服支給や保健所や年金手帳の管理においてもしっかりと行われてスムーズだった...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
マンションはこれからどんどん増えていくため仕事量も比例して上がっていくと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
昔ながらの方法でやってい...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
私は独りで動くことが多く、予定等上手く組めば1日外出して直行直帰が可能でした
またたまった書類等は1日事務所にいて片付ける事も出来ました
や...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
他でも書いたが、そんなに難しい仕事ではないし、仕事の性質上土日に出勤しなければならないことが多々あるが、出た日3時間以上勤務すれば1、日分の振...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
仕事はそんなに難しくない。
休みも一応額面通りもらえる。
コンプライアンスに反する事はしないし
同僚や先輩も変な人やわけわからん事を
言う人は...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
有給の支給とは別にリフレッシュ休暇というものが入社時に3日与えられる。
毎年リフレッシュ休暇は有給とは別にもらえるため実質最大の保有有給は43...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
残業がほぼない
他人からほぼ干渉されない
【気になること・改善したほうがいい点】
残業がほぼ無いため残業代を稼げない
また、休日出勤しても何故...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
仕事のほとんどがグループ会社からの依頼のため安定はしていると思う。仕事の調整さえ出来れば割と平日とかの休みもとれる
【気になること・改善したほ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
オンラインの研修ツールはあるが、みんなあまり聞いていない
【気になること・改善したほうがいい点】
特にスキルアップすることはないと思う。社内で...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
スキル現場でこなしていけば嫌でもある程度はついていくと思います。
あとは本人のやる気次第です。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に研...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
終業時間内に何かに突出した知識や経験のある社員が講師となり、講義を行ってくれる制度がある。自分の業務範囲ではない内容でも興味のあるものを自由に...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
営業力や忍耐力はつく
【気になること・改善したほうがいい点】
研修の仕方が統一されていない
数字に終われ余裕がないからか教育体制はよくない
雑...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
年次にあわせた各種研修がある。新卒は年にもよるが数週間から数ヶ月の研修、入社後も定期的なバックアップがある。
中途でも管理職研修、コンプラ研修...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
社員は優しく仕事を教えてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員登用試験は形式上は存在するが、地方支店の事務系契約社員が正社員...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
住宅の販売としてスキルは上昇しても業界が狭いと思う。いかにほめる箇所を挙げられて売れるかが分かるようになる。自宅を購入するときに、どのようなこ...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
明確な基準(キャリアポイントや勤続年数など)が決まっているのでわかりやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給に関しては...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内教育は見て覚えろと言った感じで、むずかしい人にはむずかしい。結局ついてこれるひととついてこれないひとではっきり...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
研修は定期的に開催される。
【気になること・改善したほうがいい点】
リハウス店舗向けの研修しかしないので、本社勤務の人間には不要に思える。もっ...続きを読む(全96文字)
会社名 | 三重交通コミュニティ株式会社 |
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フリガナ | ミエコウツウコミュニティ |
設立日 | 1996年10月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 716人 |
代表者 | 川村則之 |
本社所在地 | 〒514-0033 三重県津市丸之内9番18号 |
電話番号 | 059-253-4051 |
URL | https://www.sanco-com.co.jp/ |
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