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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
どうしても、業界そのものが少子化の影響を受け縮小していることもあり、大きな給与面のアップは見込めない。役職なども...続きを読む(全129文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
菅公学生服株式会社
菅公学生服株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は180〜500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、菅公学生服株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に菅公学生服株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
技術系(医薬、化学、素材、食品)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
その他
??? 万円
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【気になること・改善したほうがいい点】
どうしても、業界そのものが少子化の影響を受け縮小していることもあり、大きな給与面のアップは見込めない。役職なども...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
業界ナンバーワンのため同業他社と比較すると良いと感じた。年功序列で基本的には年々上がる。同族企業のため上層部に気に入られれば出世も早いと感じ...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
給料は少ないが、社員みんなが優しい。人間関係で困ることは特になさそう。家賃補助が手厚いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくにない続きを読む(全79文字)
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【良い点】
基本給がいい。人が優しい、立地がいい、福利厚生がいいと個人的には感じている
【気になること・改善したほうがいい点】
社員に還元したほうがいい...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
新卒採用にしては給料は低くなく、待遇は良かったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度があり、ボーナスに反映されるがほ...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
1つ目は、グローバルなオーディエンスへの繋がりである。SNSは、世界中の人々が利用しているプラットフォームであるため、異なる地域や言語、文化...続きを読む(全494文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料、賞与は、他の会社と比べるとあまり良くないと思います。 個人的な成果に応じた報酬や、資格取得で給料が上がると...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
良い意味でも悪い意味でも年功序列的な給与、評価制度だと思います。年次が上がれば上がるほどに少しずつベースとなる給与が上がっていきますので、長...続きを読む(全330文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はほとんどありません。昇給したければ管理職になるしかないと思います。評価制度も曖昧で、そのときの上司によって...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
新卒で入ったが、年収は低めでした。雰囲気の良い会社だったので、職場はとても楽しかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
気になる...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
月給は低くて、ボーナスがおおい。
管理職を目指したいひとにむけた試験がある。教育制度もありそのてんはしっかりしている。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
高くはないが、残業をあまりせず、夜の時間を自由に使いたい人なら
想定程度の収入だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収を...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
借上社宅制度があり、家賃の8割は会社が負担してくれる。ただし地域によって家賃の上限、間取りの制限がある。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
基本的に低すぎる。社員への還元がなさすぎるため、モチベーションがあがらないことが多い。友人と話していてもボーナスの金額も低すぎてやる気がなく...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
事業所別の福利厚生はしっかりしている。
勤務エリアによっての手当も考えられている。
人事の方々の個々へのフォロー対応も話を聞いてくれる環境は...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
繁忙期には残業があるが、そのぶんお給料もよかったです。
アルバイトとして働いていましたが、ほかの学生服の会社でアルバイトしている友人たちより...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
ボーナスは年に2回貰えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
気になる点は、お給料がかなり少なかったことです。被服会社はお給料が少な...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
競合のアパレル会社と比較すると一般的な金額であったと思う。本社勤務であれば上司のチェック後人事へ申告すれば残業代もきちんと出されていた。ただ...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
ボーナスは最初はとても少ないですが、年数を重ねるにつれて、少しずつですが増えます。
評価制度は上司の方がそれぞれ個人を評価していきます。
【...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
評価フォーマットがある程度決まっており
当時私が所属していた部署の上長は、複数回の面談を通して目標設定から最終評価まで丁寧に実施してください...続きを読む(全270文字)
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【良い点】
1〜2年目までは同年代に比べても給料は高いと感じる。また、家賃手当も手厚いため、独身であればそれなりの生活を送れる。
【気になること・改善し...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
上司から評価されるだけではなく、自身での評価もアピールできる。
いろいろ評価されて、結果ほぼ可もなく不可もなくに落ち着く
【気になること・改...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
中途社員について、以前よりは等級が上がりやすくなっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は低い。残業も定時から30分はつかな...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
残業代や賞与などはキチンと出ていたので良かった。
閑散期もだいたい同じくらいの給料が出ていた所が良かった。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全183文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価制度はあり、四半期で上司と面談を行うことになってますが、上司によりけりでほぼ形骸化しています。評価者であ...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
入社前に抱いていた会社のイメージと、実際に働いてみて感じた現実との間には少なからずギャップがあった。説明会では効率的でスマートな業務が強調さ...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
女性でも幹部になっている人もいる。会社全体として女性が圧倒的に多いというりゆうも大いにあると思うが、他社と比べてもそこはすごいと思う。ただ、...続きを読む(全333文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
今年までの新入社員までは家賃手当があるが、来年から無くすそうである。経営状況がよくわからないがあまり良くはないの...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日が少ないのにお休みの日にマラソン強制で参加だったり、仕事のあとにそのための練習をみんなでしたりする。
朝...続きを読む(全109文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業は売上を伸ばすために、他社で採用の学校に対しモデルチェンジを提案するが、仮に採用されても工場のキャパがないた...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
自分の地元から離れた営業所に配属になると、借上社宅の制度があるため実質負担が少なくそれなりの賃貸に住むことができる。また、出張や日帰りをした...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
困っていたら手を差し伸べてくれる管理職の方が多かったです。その分管理職の方の負担が大きくみえてします。。続きを読む(全58文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
毎年都市部の営業所へ新入社員が配属されるが、教育体制が整っているかと言われるとそうでもなく同行営業をし、現場で仕...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
学校訪問という、周りの会社では味わえない営業を味わえるはずだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
辞めさせてほしくなかった。まだ働...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
企業文化やコミュニケーションのあり方が素晴らしい。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員優しいけど、夜遅くまで働いてて心配になりました。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
残業代はしっかりと支払われている。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が不透明。
また評価が高い者と低いものでの給料格差が小さ...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
日頃の頑張りで評価されるというものではなく、好き嫌いなどで昇給額やボーナスが決められている気が...続きを読む(全490文字)
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【良い点】
評価制度も、今いろいろ試している最中というところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤続年数が上がってもお給料の上がる制度がない。役...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
残業申請が承認されない。
所定時間内に終わらない作業量ということが明確であっても、社員から...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
評価制度はある、移動届や本社異動の募集は定期的にある
【気になること・改善したほうがいい点】
だが、一年で上がる給与はたかがしれている程度、...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
年収については、業界水準と比較すると大きく高いわけではないものの、安定して支給されている印象です。基本給は比較的低めに設定されている一方で、...続きを読む(全752文字)
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【良い点】
年功序列
特に何もしてなくても給料は上がるし、何かしても特に大きく給料が上がることもない
【気になること・改善したほうがいい点】
部署に自分...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
アパレルとしてはいい方ではないかと思う。基本給は高くないため、注意。評価制度は普通。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給率が低い。...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
年収は悪くはないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は基本的に年功序列であり、真面目に一生懸命取り組む人が損をする状態とな...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
定時で上がれることです。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価に関して、目標の設定から結果までを上司ともう少し具体的な対話が必要なの...続きを読む(全85文字)
| 会社名 | 菅公学生服株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | カンコウガクセイフク |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 2,842人 |
| 売上高 | 267億6400万円 |
| 代表者 | 尾﨑茂 |
| 本社所在地 | 〒711-0903 岡山県倉敷市児島田の口3丁目10番25号 |
| 電話番号 | 086-898-2500 |
| URL | https://kanko-gakuseifuku.co.jp/ |
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