アナリックスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
配属の現場によりますが、申請すれば有給休暇は基本的に認められます。無理な残業は多くはないと思います。リモートワークも多く、在宅勤務している人は...続きを読む(全248文字)

【良い点】
業務内容は配属しているグループや現場によりますが、希望を出せば自分に合った現場を紹介頂けることがあります（決まるかは面談次第ですが）
グループ...続きを読む(全499文字)

【良い点】
うまく営業ができれば安定する仕事だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術的に相談できる相手がいない。
仮に最先端の言語、フレー...続きを読む(全157文字)

【良い点】
退職時に何も言わないので気が楽。
【気になること・改善したほうがいい点】
上長自身は目標をオープンにせず、社員に目標を提示させて、社員の自立に...続きを読む(全164文字)

【良い点】
触ったことのない言語について理解を深めることはできた。
【気になること・改善したほうがいい点】
キラキラした言語やシステムをやりたい人には向か...続きを読む(全116文字)

【良い点】
身分を保証せず、過去の経歴を完全に無視して平社員からやらせるのはある意味で良いことだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
何の説明...続きを読む(全122文字)

【良い点】
お金はあまり良くないが、口を出さないところは評価できました。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価については自分たちができないことを提...続きを読む(全117文字)

【良い点】
仕事の難度と現場次第だが、一生懸命働かなくても成果が出せるので、その点は良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
強制的に個人目標を...続きを読む(全154文字)

【良い点】
上司からうるさいことを言われないので、最近流行りの「静かな退職」が実行できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
辞める人間とはいえ、短...続きを読む(全132文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
学習に関しては、何かしらのお金をかけても良いのではと思った。続きを読む(全61文字)

【良い点】
社内研修は充実しており、自己学習する環境も整っている。そのため、成長したい人はこのような制度を積極的に活用し、技術力等を高めていくことが可能。続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
若手・および中堅社員向けの教育制度は整備されていましたが、中堅社員より上の世代を対象とした研修は、あまりなかったと...続きを読む(全86文字)

【良い点】
通常のSE業務スキル。
上流工程の経験も積むことはできる。
キャリアパスについては、自分の会社で出世しようと思うと技術者から離れるような立場に...続きを読む(全87文字)

【良い点】
特に無いですが、有給消化ができることと、引き継ぎ期間以外ではあまり残業がないところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長がゲームをや...続きを読む(全137文字)

【良い点】
スキルアップはありません。派遣先に派遣されるので、そこ次第。いい会社に派遣されればなにか学べるかもしれません。続きを読む(全61文字)

【良い点】
近年スキルアップやキャリア開発にはかなり力を入れ始めている。ITに強い人材を育てるため研修も多種多様なものがある。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全202文字)

【良い点】
高額商材ということもあり、営業スキル自体はかなり身につくと個人的に感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
成果主義ということもあり、...続きを読む(全97文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップに関する支援は何もありません。資格取得手当？合格すればお金が出るらしいですが、建て替えです。デザイナー...続きを読む(全204文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップは業務によっては向上すると思います！
難しい操作はないですが。
ただ、マニュアルがありますが分かりにく...続きを読む(全81文字)

【良い点】
アサインされるプロジェクトのシチュエーションによって異なる場合が多いが、やりたい業務をやらせてもらうことができたらスキルアップが見込める。続きを読む(全75文字)