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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

からくりの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員によるからくり株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際にからくり株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

からくりの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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2.8
社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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からくりの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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からくりの 退職理由に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

からくり株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年12月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務に関係しそうな書籍などは会社が出資してくれる。
プロジェクトに参加する人数が少ないため、己の裁量がそのまま仕事内容に反映される。
【気にな...続きを読む(全190文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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からくりの 他のカテゴリの口コミ

からくり株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年02月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
今の所クライアントにおんぶにだっこなのでそこはなんとかしたほうが良さそうだと感じました。続きを読む(全64文字)

からくり株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年02月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が定まっておらずコロコロ変わることが多い。また評価されている内容に対して昇給額が低いことが多い。また給与は...続きを読む(全125文字)

からくり株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年02月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
未経験者にとってはエンジニアとして成長することができる良い環境だと思います。入社して直後は研修を行う形になっていて今までご自身が勉強してきたプ...続きを読む(全254文字)

からくり株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年02月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
案件にもよりますがやりがいは大いにあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ給料が低いのでやりがいを搾取されてる感があります。続きを読む(全79文字)

からくり株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年02月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
繁忙期や締切間近とかでなければ普通の社員は定時で帰れるのでそこは良いと思う。続きを読む(全44文字)

からくり株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年04月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
管理職含め社員が皆フラットな関係で優しいので飲み会等のイベントも強制される事もなく、仕事の事も聞きやすい為とても働きやすいと思う。
管理職の方...続きを読む(全209文字)

からくり株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年04月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育体制については正社員、アルバイトに関わらずに研修が付いていてiOS, Android, Rails についての業務を行う際に必要となる基本...続きを読む(全160文字)

からくり株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年04月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
家賃補助や購入補助がある為、会社付近に住む場合やGoogle/Apple製品が好きな場合、制度を利用するとハッピーになれる。
他にもセミナー/...続きを読む(全182文字)

からくり株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年04月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業態としては受託開発が中心で、毎期安定して一定の売上がある。世間一般のモバイルアプリの需要高もあり問い合わせは多いが、エンジニアの数が足りてい...続きを読む(全196文字)

からくり株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年04月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
エンジニア研修がしっかりしており、平均して2-3ヶ月の時間を取っている。研修で詰まるポイントがあれば気軽に質問ができる環境がある。また新卒入社...続きを読む(全242文字)

IT・通信(情報処理)の退職理由の口コミ

日本コンセントリクス株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
その他のサービス関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
完全在宅ワークであること。
【気になること・改善したほうがいい点】
前提として部署ごとにかなり違うと思います。

クレーム対応が多い事は事前に...続きを読む(全400文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
広告・宣伝・プロモーション
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多く、3か月連続で45時間は越えられないため、60・60・45というように残業は、部署やチーム・案件によって...続きを読む(全141文字)

株式会社テレビ東京コミュニケーションズの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年11月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
WEBプロデューサー・WEBディレクター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
教育投資の意思はあるが、高いスキルを保有している方が少なかったため、自分のロールモデルになる人を探すのが難しい。若...続きを読む(全145文字)

メドピア株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
無形商材の法人営業経験は一定積ませていただきました。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績縮小傾向で新規性のある事ができなくなったこと...続きを読む(全143文字)

株式会社日本カードネットワークの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
社内SE
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社内の風通しが非常に悪いため。部長以上はかなり強気であり、直属の上司も理詰めしてくるタイプであり、耐えきれなかった。続きを読む(全78文字)

リス株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月24日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
今年
その他人材関連職
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
解雇予告手当すら払わず、即時解雇するのが常。【訴えられるものなら訴えてみろ】も、会社を牛耳る社長と顧問の口癖。パワ...続きを読む(全121文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
その他の事務関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
やはり、頑張りと給料が見合っていないことが常に気になっていたから。もっと正当に評価してくれる事業所に行きたかった。続きを読む(全77文字)

株式会社ベルシステム24の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年11月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
4年前
リサーチ・市場調査
主任クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量ときては他の会社の正社員と同じくらいありますが、雇用形態やグレードによっては賞与が出ないので稼ぐことは難しい...続きを読む(全115文字)

日本コンセントリクス株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月23日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
1年前
テクニカルサポート
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
Developperという部署なので、他の部署はわからない。
この部署について書く。

こ...続きを読む(全562文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年11月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
コールセンター運営・管理
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
いつまでも契約社員でいる訳にもいかないので。家族を養うほどの給与を得られるようになるビジョンがまったく沸かなかったです。続きを読む(全80文字)

からくりの 会社情報

基本データ
会社名 からくり株式会社
従業員数 14人
本社所在地 〒105-0014 東京都港区芝1丁目4番3号
URL https://caraquri.com/
NOKIZAL ID: 1653373

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