コンバートコミュニケーションズの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
自主的に学び新たな商材へのチャレンジは応援してくれ、新卒でも仕事を任せてくれ成長できる会社。
制作物に悩むと上司、先輩にも相談しやすく自身の成...続きを読む(全252文字)

【良い点】
先輩社員は基本的に面倒見が良く、主体性を持って仕事に取り組んでいる後輩にはしっかりとアドバイスやサポートをしてくれていて、育てようという気持ち...続きを読む(全196文字)

【良い点】
意欲態度、結果を出せば年齢に関係無く、所得が高くなる会社です。
他の会社にありがちな、年功序列の様な制度はありません。（入社何年目で千円アップ...続きを読む(全233文字)

【良い点】
第一にしっかり儲ける体制を整えた会社です。
つまり、人材投資・研究開発に投資する余裕のある中小企業です。
また、Bto B事業の為、一般には無...続きを読む(全271文字)

【良い点】
事業投資に積極的。
面白い制作物を作成している。
新しい事にチャレンジする姿勢が大変良いと感じている。
設備投資もすばらしい。
コンスタントに...続きを読む(全182文字)

【良い点】
良くも悪くも社長のマンパワーが強い会社です。
自主的な発信や行動が必要となるので、そういったバイタリティがある方には働き甲斐のある職場だと思い...続きを読む(全202文字)

【良い点】
個人の実力を大いに発揮できる職場です。
優れた能力や成果はしっかりと評価してくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
人数が少ない会...続きを読む(全221文字)

【良い点】
役員や、上司達と同じ部屋で仕事をするのでわからないところがあればすぐ聞けるし、わからないことに気づいて教えてくれる。
新しい商材への研究や、作...続きを読む(全188文字)

【良い点】
展示会ブースの設計、什器の制作から壁紙、映像、音響、証明など様々な仕事に携われる。
展示会ブースの設計、制作をし、現場での設営の際のクライアン...続きを読む(全186文字)

【良い点】
入社し、それぞれの配属先にあった社内研修を行い、一年目の新人でも様々な業務に携わることができる。
社内関係も良好で仕事がおこないやすい体制であ...続きを読む(全189文字)

【良い点】
常用型派遣で賞与はありません。インセンティブは一年目月7000円、2年目14000円で資格試験1番下の資格でした。上の資格持っている方だと月6...続きを読む(全208文字)

【良い点】
2年目から応募すれば開発コミッティやリクルーターなど店舗業務以外のことにも携われる
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗ガチャ
調剤:...続きを読む(全300文字)

【良い点】
在籍当時は管理職含め、ハードワークが当たり前というところがあり、長期的に就業を継続するのは困難だと感じた。現在はワークライフバランスも整ってい...続きを読む(全148文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給料の上がりの悪さが気になり退職。向こう10年は同じような給料で働くことが目に見えているため、若手がどんどん外資系...続きを読む(全89文字)

【良い点】
定年までいるには良い会社。
【気になること・改善したほうがいい点】
働き続けるにはとても良い会社であると思った一方で、他社でもやっていける能力...続きを読む(全273文字)

【良い点】
退職したい旨を伝えたら、より働きやすい条件などを提示されました（結局受け入れませんでした）。
【気になること・改善したほうがいい点】
ポイント...続きを読む(全384文字)

【良い点】
転職にあたり代替案や、何か他の所で活躍しないかと言った助言があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣業としての先の不安さ。
取引...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスが整わないため、将来のことを考えると、ずっといれる職場ではないため。
また、給与面でも心配なため。続きを読む(全79文字)

【良い点】
組織に納得がいかないなら、どうぞやめてくださいという感じ。親会社が人材系のため人の代わりはいくらでもいるという考え
【気になること・改善したほ...続きを読む(全100文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
sesという事業をやめた方がいい。ただの人売りです。人売り事業でエンジニア本人が成長すると...続きを読む(全94文字)