コンバートコミュニケーションズの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
性別関係なく実力主義の文化が根付いており、個々の成果が正当に評価される反面、自己成長のための継続的な努力が求められる。
【気になること・改善し...続きを読む(全108文字)

【良い点】
顧客は企業となるため、長期休暇が多めで、土日祝も休み。
【気になること・改善したほうがいい点】
定時後に打合せが入ることもあるめ、定時で帰るこ...続きを読む(全95文字)

【良い点】
住宅手当があり、研修なのでは昼食の用意もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
固定残業代で支給されているが、超過した分は給与に反映さ...続きを読む(全85文字)

【良い点】
決して大企業ではないが、少数精鋭で成果を出している企業であり、制作への理解がある企業。
【気になること・改善したほうがいい点】
労働時間が長く...続きを読む(全140文字)

【良い点】
新しいことに挑戦的なため、そこにマッチすれば自己成長につながる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスが保てないこと、...続きを読む(全104文字)

【良い点】
社長研修や支社での研修があり、自社を知るための研修は充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
実技はソフトをある程度使用すること...続きを読む(全95文字)

【良い点】
幅広い業界の仕事に携わることができるため、社内デザイナーよりは実力がつくと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
自己投資やスキルアッ...続きを読む(全102文字)

【良い点】
採用の選考時から、向上心に燃え、やる気がある点を評価してもらった。
【気になること・改善したほうがいい点】
・社内が様々なコンプライアンスに完...続きを読む(全487文字)

【良い点】
自主的に学び新たな商材へのチャレンジは応援してくれ、新卒でも仕事を任せてくれ成長できる会社。
制作物に悩むと上司、先輩にも相談しやすく自身の成...続きを読む(全252文字)

【良い点】
先輩社員は基本的に面倒見が良く、主体性を持って仕事に取り組んでいる後輩にはしっかりとアドバイスやサポートをしてくれていて、育てようという気持ち...続きを読む(全196文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準はあるが、フロント（営業）職でないと実質的には影響がない。
近年は給与増の流れにそってあげているとのことで...続きを読む(全95文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準は曖昧かつ上が詰まっているのである程度上がった後は上がりにくくなる。
ただし、その点の問題は役員もわかって...続きを読む(全90文字)

【良い点】
評価制度の制度自体はしっかりしている。年収は人によるが、ごく普通。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度の制度自体はしっかりしてい...続きを読む(全134文字)

【良い点】
明確な評価制度はあるものの、ある程度のレイヤまで昇格すると日系大企業と同じ「なんとなく」みたいなふわっとした軸での評価になる。
【気になること...続きを読む(全156文字)

【良い点】
給料は良い。他のIT企業よりも十分にもらえるため、不満はない。
また１０年目くらい差が出始める印象で、15年目ぐらいで数百万同期よりも貰えてた...続きを読む(全203文字)

【良い点】
物件数が増えて、営業して、案件が取れると報奨金がもらえたはず、
残業代は出してくれるので問題なかった。続きを読む(全57文字)

【良い点】
若いうち（20代後半まで）は、わりと多めにもらっている感があるが、そこからの伸びが鈍化する。年収を求めてコンサルや外資ITベンダーへ転職するケ...続きを読む(全87文字)

【良い点】
当時は20代後半だったが、年代にしては良い給与水準だった。給与は基本給以外に住宅手当など複数の手当で構成されていた続きを読む(全63文字)

【良い点】
何も出来ない一番下っ端だったので妥当なギャラだったと思います。
「安いな」と不満を持つ前に自然と金額もUPしていました。続きを読む(全66文字)

【良い点】
入社時は他企業と比べて高い。また、業務量/内容の負荷の割に貰える金額は多いと感じているので、ワークライフバランスバランスを重視したいがコンサル...続きを読む(全211文字)