リードの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
良好な人間関係作りが難しい(既にできた人間関係の輪に入るのが難しい、プライベートについて聞かれ...続きを読む(全99文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
あくまで仕事内容の会話だけが良いと思いました。プライベートについて聞かれるのは好ましくないと思...続きを読む(全80文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育があまり充実していないです。
このままでは皆さん離れて行くと思いました。以上でございます。続きを読む(全78文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事で全身を負傷した為、休職する事になりました。これにより、私は退職を検討するようになりました。続きを読む(全77文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
身体を壊して休職する事になりました。
世渡り上手な人であれば生き残れるかもしれません私には厳し...続きを読む(全80文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
自社製品を作るのは弱いと思います。
こういった点からも皆さん離れて行くと思いました。以上でござ...続きを読む(全80文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に休みが取りづらいです。
また、会社都合で勝手に有給を使われる事もあります。人手が足りな...続きを読む(全122文字)

【良い点】
人数が少ない組織のためか、社内の雰囲気は悪くなく、人間関係に困ることはなかった。わからないことがあれば、周りの社員が助言してくれたり助けてく...続きを読む(全188文字)

【良い点】
会計パッケージなど、分野が特定されているソフトウェア開発が主な仕事になるため、特定の分野のソフトウェア開発について詳しくなることができる。基...続きを読む(全187文字)

【良い点】
営業、SEに限らず、仕事ができてもできなくても、評価や年収にほぼ影響がないため、気楽に働きたいと思う人にとっては、とても良い環境。
【気にな...続きを読む(全186文字)

【良い点】
特に特筆するようなものはないが、会社が認めた資格への補助はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績悪化を経て年々他社と比較しても...続きを読む(全194文字)

【良い点】
現在の福利厚生や社内制度については概ね満足しています。今後も時代に合わせた見直しが進むと、さらに働きやすい環境になると感じます。続きを読む(全70文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当、家族手当等なし。リモートワーク手当（光熱費）も廃止。7万円程度のポイント性のベネフィットのみ。
書くこ...続きを読む(全96文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
いまは分からないが、住宅手当が3000円、定食400円台。不味い。
スバル車でしかガソリン代は出ず、しかもカタロ...続きを読む(全136文字)

【良い点】
福利厚生は充実していると感じました。制度自体は整っており、安心して働ける環境だと思います。

また、体調不良などによる長期休暇制度を活用して...続きを読む(全168文字)

【良い点】
社宅があり、2000円ほどで住むことが出来るのでお金は結構溜まりやすい
社宅なので同期と仲は深めやすい
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全113文字)

【良い点】
退職金制度あり。
会員制の福利厚生サービスがあり、ログインすることで各種割引が受けられる。
社内食堂と社内売店がある。従業員証を使って...続きを読む(全190文字)

【良い点】
アイシンの福利厚生を使えるので保養所などは充実しています。
本社にはプールやトレーニングジムも有ります。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全104文字)

【良い点】
色々な補助や会社内のポイントがあり福利厚生は素晴らしい
寮は安い家賃で住める
【気になること・改善したほうがいい点】
寮を出てしまったら補助はない続きを読む(全79文字)

【良い点】
割引があったり、社会保険の組合があったり、大企業だなという印象。特に違和感はない 住宅手当はない、退職金制度はない続きを読む(全63文字)