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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
限られた人数で店舗運営を行うため、業務量や責任が増えやすく、精神的・体力的な負担を感じる場面が多くありました。日...続きを読む(全226文字)
- この投稿でわかること
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- 実際の働き方
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株式会社京樽
社員・元社員による株式会社京樽の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社京樽で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
限られた人数で店舗運営を行うため、業務量や責任が増えやすく、精神的・体力的な負担を感じる場面が多くありました。日...続きを読む(全226文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
学生バイトとしては入りやすいようです。
私は少し身の上を話すだけの面接で、その場で採用を言い渡されました。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
販売の仕事に憧れがあったので、経験できて良かったです。また、ご年配の方に「京樽さんはお米がおいしい」と褒めてもらえたり、「いつもこれ買うのよ...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
FLCの退職手続きの担当者は迅速に対応してくれ、必要書類も確実に届いた。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部の個人的な感情による...続きを読む(全142文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
アルバイトの人はいい人が多かったので良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ウーバーイーツ、出前館、メニューなどのデリバリーの対...続きを読む(全315文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
覚えがいい方、そして入ったばかりということもありだいぶ引き止められました。
【気になること・改善したほうがいい点】
人件費削減のためか人がと...続きを読む(全121文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
辞める時はホントにやめるの?と惜しまれたので嬉しかったのと、ちゃんと退職理由を話したら、応援すると送り出してくれたので、良かったです。
【気...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
研修制度は充実していて3ヶ月間しっかりとした指導をしてくれる。研修期間中は残業が無く、働きやすい。
今のところ職場はいい人が多い。
【気にな...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
退職時に有給休暇を消化できるし考慮してもらえる。
引き止めには合うが妨害等はされない。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が増えて...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
シフト制のため勤務時間は日によって変動がありますが、比較的希望休は取りやすく、家庭やプライベートとの両立はしやすい環境だと感じました。繁忙期...続きを読む(全327文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
近頃は値上げが多く、店自体も赤字のラインにどんどん近くなっていることが多い印象です。閉店した店舗もぼちぼち聞きます。続きを読む(全78文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
可もなく不可もなく。お客様を相手にする職務なので良い人と出会えればそれだけ気持ちもあがると感じています。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
アルバイトに関しては問題なく、いくつかの店舗を回りましたがどこに関しても日数などの調整はしっかりして下さった印象です。
【気になること・改善...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
アルバイトにも賞与があり、有給の消化についても本部の方から言われているのか勤務日以外であれば自由に取ることができました。親会社にあたるFOO...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
一番働きがいを感じる点は、「お客様の反応がダイレクトに返ってくる仕事」であることです。テイクアウト寿司という性質上、誕生日や記念日、家族の集...続きを読む(全391文字)
店長として店舗運営から、アルバイトの育成管理、商品の調理、お客様との交流など幅広い業務が経験できるのでやりがいは物凄くあると感じた。続きを読む(全66文字)
スーパーなどで安くお寿司を買うことができるので、持ち帰りのお寿司を京樽でどれだけ買ってもらえるかの工夫がもっと必要だと感じた。続きを読む(全63文字)
細かい評価基準があるので、頑張ったら頑張った分評価されると人事面談を通して感じた。年収は同業他社と比べ高いのではないかと思う。続きを読む(全63文字)
お休みの調整は、自分でシフトを作るので融通がききやすいと社員の方から聞きました。しかし、年間休日が110日ほどなので仕事中心の生活かなと思う。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
新卒は残業0なことです。また、福利厚生も手あついです。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が働きに見合っていないと思います。特に責...続きを読む(全120文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
古株さんがいるので派閥があり、新人アルバイトは半年持たないことがおおいです。
うまくいかないと挨拶の返事が来ない...続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
圧倒的に現場の人手不足が深刻化している。私の所属店舗には社員は私と店長の2人のみ。急用や病欠などもしづらく、アル...続きを読む(全184文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
退職時には「幼きころからの夢があるので退職します。」と上司(エリア統括→布亀株式会社では広域と言う)に伝えたら応援してくれたのと、快く退職す...続きを読む(全540文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
パート同士の仲が良く、急な休みも互いにフォローし合えるアットホームな職場でした。社員やチーフも親身に相談に乗ってくれるなど、人間関係で悩むこ...続きを読む(全178文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
好き嫌い人事で異動、降職等が頻繁にある。人の気持ちを考えないから離職率も高く、精神的に病む人も多い。又、店長や主...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
パートさんが協力してくださる環境だったため、自分が抜けてしまうことでパートさんに迷惑をかけてしまうかもしれず迷いました。
【気になること・改...続きを読む(全349文字)
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【良い点】
年収高い人は、高いと思いますよ特に上の人達は
【気になること・改善したほうがいい点】
あんまり辞めさせて貰えませんでした
人手不足のため上が...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
良い点は特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業が当たり前となっていた。また有給は退職時にしか使えないような雰...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
系列会社の上司の方々も積極的に相談に乗ってくださり、心強かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足から、なかなか辞めるこ...続きを読む(全127文字)
| 会社名 | 株式会社京樽 |
|---|---|
| フリガナ | キョウタル |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 516人 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 武川貴訓 |
| 本社所在地 | 〒103-0013 東京都中央区日本橋人形町2丁目7番5号 |
| 電話番号 | 03-3527-2860 |
| URL | https://www.kyotaru.co.jp/ |
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