ＨＡＬの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 年収？？万円
• 30代後半
• 男性
• 7年前
• 看護師・准看護師・看護助手
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
現場に派遣されるので基本的に単価が高ければその分自分の給料が上がると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
80％還元を謡っている...続きを読む(全178文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 7年前
• 看護師・准看護師・看護助手
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
良くも悪くも現場次第だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に現場常駐になるが、案件も自分で選ばせてもらえるわけではない...続きを読む(全115文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 7年前
• 看護師・准看護師・看護助手
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
全て現場次第。
女性のエンジニアもいるので全く働きづらいとかではなさそう。
【気になること・改善したほうがいい点】
圧倒的に男性が多いので、そ...続きを読む(全96文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 7年前
• 看護師・准看護師・看護助手
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
SESのため基本的に会社が潰れるとかはなさそう
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく採用をしてエンジニアをどんどん現場に押し込んで...続きを読む(全175文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 7年前
• 看護師・准看護師・看護助手
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
現場を変えるため
【気になること・改善したほうがいい点】
給与面や将来性を感じなかったため転職するけとを決意。続きを読む(全61文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 7年前
• 看護師・准看護師・看護助手
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
基本的に現場での調整になるため内勤の方は取りやすいかもしれないがエンジニアは現場による。
【気になること・改善したほうがいい点】
SESのため...続きを読む(全98文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 7年前
• 看護師・准看護師・看護助手
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
全て現場次第
【気になること・改善したほうがいい点】
特に社内で勉強会を開いたり、スキルアップのための補助があったりすることはない。
全て自分...続きを読む(全116文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 9年前
• 販売スタッフ
• 非正社員

まず、交通費が出ないことに疑問を感じました。シフトの管理も曖昧なところがあったり、事前の説明とは違う業務内容だったりと日々の業務以外のところで疲れてしまい...続きを読む(全106文字)