アグレ都市デザインのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
"成長させてあげたい"と思ってくれている管理職が多い気がします。悩みがあれば時間を作ってくれるし、とてもいい方が多いです。
【気になること・...続きを読む(全190文字)

【良い点】
私が在籍していたときは、①中央線の西エリア②調布三鷹エリア③神奈川エリア④杉並世田谷練馬エリアと4チームに別れており、それぞれのチーム長によ...続きを読む(全380文字)

【良い点】
目標値はあるものの、ノルマはなく、チームで営業をするスタイルなのでノルマに追われてしんどいということはないですし、売れにくい物件を担当しても...続きを読む(全265文字)

【良い点】
楽したい人には楽できる環境。
数字に責任を負わない人には本当に居心地が良いと思います。
対人関係についてはホワイト企業だと思います。
【気に...続きを読む(全164文字)

【良い点】
良い人に恵まれれば、営業としても社会人としてもスキルアップが期待できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
圧倒的に教育制度が確立され...続きを読む(全213文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
具体的なKPIや、一定期間を振り返っての定性・定量的な評価はありませんでした。
数字をどれ...続きを読む(全195文字)

【良い点】
産休・育休がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性のキャリアアップは望めない環境です。
営業系以外は評価の主軸ではないので、多...続きを読む(全153文字)

【良い点】
目標の設定はないので、従って達成もありません。
ノルマを達成できない人には良い職場です。
【気になること・改善したほうがいい点】
企業として...続きを読む(全223文字)

【良い点】
首都圏における新築一戸建ての分譲という市場で、成功するビジネスモデルであること。
【気になること・改善したほうがいい点】
後発ディベロッパー...続きを読む(全202文字)

【良い点】
組織としてまとまった形での教育方針はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアの将来像や２年～５年先の期待される成長曲線...続きを読む(全121文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
アカウンティングでは、本決算時の残業はかなりの量であるため、覚悟が必要。0時をまわったこともあった。続きを読む(全70文字)

【良い点】
なかなか取りづらい
【気になること・改善したほうがいい点】
希望休という制度が設けられている以上、すべての希望が通らないとしても、可能な範囲...続きを読む(全146文字)

【良い点】
入社当時は月のみなしの残業時間が80時間で80時間を超えると手当を出さないといけないので始末書を書かされました。社内規定でみなし残業が70時...続きを読む(全179文字)

【良い点】
シフト制のため、平日に休みを取りたい人にとっては働きやすい環境です。平日休みを活用して用事を済ませたり、混雑を避けて外出できる点はメリットだ...続きを読む(全235文字)

【良い点】
プライベートに仕事を持ち込む事は０なのでそういうストレスはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
隔日勤務は仕事明け自己管理で...続きを読む(全97文字)

【良い点】
残業が無いので、仕事もプライベートもどちらも充実できました。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートワーク制度はなかったので、コロ...続きを読む(全97文字)

【良い点】
上司の目を気にしなければまとまった連休は取れる
【気になること・改善したほうがいい点】
働いて稼ぐ事を全面に押し出してくるので法律の下限すれ...続きを読む(全93文字)

【良い点】
職種によっては有給が取りやすい。
上長の考え方やタイプによると思う。
リモートワークについても職種によってできるできないが変わる。続きを読む(全71文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスはない。ほんとにない。残業48時間。45時間超えたら課長からタイムカード切...続きを読む(全263文字)

【良い点】
緊急対応さえ発生しなければ、休暇や残業など比較的融通がききやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業所によって人手不足や属...続きを読む(全140文字)