ｉＣＡＲＥの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係問題と評価制度への不満で退職しました。若い方にチャンスを与える社風ですが、一方で誤った自己肯定感を産み、や...続きを読む(全238文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
働く人の健康を作るパーパスに対してどう達成していくかの戦略が見えていません。プロダクトは誰がいつどのように感じてい...続きを読む(全506文字)

【良い点】
スタートアップなので風通しは良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
役員は、好き嫌いで社員に接してる印象。
笑顔で高圧的な方がいて怖かった。続きを読む(全80文字)

【良い点】
シャッフルランチとか部活とか
そういった交流が多いので、そういうのが好きな人にはいいと思う。
自分には苦でしかなかったですが…。
入社後に全社...続きを読む(全100文字)

【良い点】
妊活応援してたので、女性には優しいかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が異常で、倒れるんじゃないかと思う人がたく...続きを読む(全82文字)

【良い点】
尊敬できる社員は何人かいた。ここで出会った方々には刺激をもらいました。価値観がアップデートされてよかったです。続きを読む(全61文字)

【良い点】
やる気さえあれば成長できる体制はあったとは思います。
一歩間違えば◯畜まっしぐらですが、自分を律することができれば若い人にはいい環境かもしれま...続きを読む(全81文字)

【良い点】
着眼点はいいと思うけど、社会が追いついてない感はある気がする。
資金調達頑張ってました。
【気になること・改善したほうがいい点】
商材が商材な...続きを読む(全101文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
おそらく、プライベートを犠牲にしないと残れない。
また、周りがそういう雰囲気（社風）なので、割り切れないときついと...続きを読む(全90文字)

【良い点】
業界トップの企業であること、その評判や成果に魅力を感じたからです。また、御社のビジョンやミッションに共感し、自身のスキルや経験を活かしながら成...続きを読む(全483文字)

【良い点】
年俸制で、リモートワーク補助がでる
比較的お給料は高いと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
評価に対して賞与がもらえるようだが、どれ...続きを読む(全96文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はコロコロ変わるので、なかなか理解するのに時間がかかる。甘い辛いは部署でかなり変わると思う。続きを読む(全70文字)

【良い点】
年功序列は一切なく、年齢関係なくやればやるだけ稼げると思います。
未経験の方でも入社1年経たずとも昇格してる人もいます。続きを読む(全66文字)

【良い点】
結果を残せば、評価されて金銭面でのバックもある。結果を残すまで待ってくれて合わないと感じれば、人にもよるが違う部署や働き方に相談に乗ってくれる...続きを読む(全187文字)

【良い点】
元metaやGoogleの中間管理職級の入社が相次いでおり、直近ではオファーできる年収は上がっている傾向にありそう。
【気になること・改善した...続きを読む(全292文字)

【良い点】
そのポジション相応の結果を出せば給与を上げていける。
【気になること・改善したほうがいい点】
当然ではあるものの、役職者はそれ相応の数字を追う...続きを読む(全101文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
成果、コンピテンシーによる評価。
ただし、赤字のため、評価を上げづらく、給料を上げづらいとの話を聞く。続きを読む(全71文字)

【良い点】
普通に仕事してれば、それなりの結果は出やすいので評価が著しく悪くなることはない。良い点ではない気がしますが、営業の自信がなくてもチャレンジしや...続きを読む(全188文字)

【良い点】
パフォーマンスとコンピテンシーの2軸で評価される。パフォーマンスに関しては達成率などが明確なので納得感がある。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全160文字)

【良い点】
ボーナス査定前に必ず面談があり、自分の頑張りを伝えることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスの額自体はあまりもらえない...続きを読む(全83文字)