この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
評価基準が明確化されているところ
【気になること・改善したほうがいい点】
PJにおいて評価の決裁権者が各プロジェクトにおらず、PMロールをSC...続きを読む(全132文字)
株式会社Regrit Partners 報酬UP
属性 |
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【良い点】
評価基準が明確化されているところ
【気になること・改善したほうがいい点】
PJにおいて評価の決裁権者が各プロジェクトにおらず、PMロールをSC...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
コンサルティング未経験でコンサル業界に足を踏み入れたいという人には入社する価値はあるが、教育のインフラが整っていないため、そこでの成長の確度は...続きを読む(全314文字)
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【良い点】
理不尽なブラックではない。有給も問題なく消化できる
【気になること・改善したほうがいい点】
コンサル業界には常と言えるが、PJによって忙しさも...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
評価制度はかなり明確に設定されている。
ロジカルシンキングやマインドをベースに、課題解決をフロー化した項目に点数がつく。ドキュメンテーション(...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
リモートを推奨しており、リモート推奨日には多くの社員がリモートワークをしておりオフィスは空いているくらい。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
DX戦略を中心とし、日本で有数の大企業に対してのコンサルティング業務は今後も大きく成長していくことが見込まれる。加えて、もう1つの事業であるフ...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
前期までは大手ファームと比べると見劣りする給与体系であったが、今期からそこも改善された。給与としては非常に満足している。評価に関しても上長との...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
日本で有数の大企業に対してのコンサルティング業務だけではなく、ベンチャー企業であるために会社を創るという点において社内業務も多く担うことができ...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
他社と比べかなり低い印象。やっていることは他社と同等かそれ以上と言えるようなやりがいあるプ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
他社では優秀な社員や社歴の長い人ができるような顧客にとって重要なプロジェクトを入社後すぐに経験できること。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
正当に評価してもらえる制度が整っている点。EF(Expectation framework)といった自社独自の評価制度に則り、コンサルタントと...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
比較的ハードワーキングではあるが、恒常的な徹夜や深夜残業になっているような状況のプロジェクトはないと思う。また、管理職以上はスタートアップに集...続きを読む(全275文字)
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【良い点】
女性社員の人数はまだまだ少ないと感じるが、一方で子育てをしながら働いていたり、産休や育休に入る社員もいるなど、スタートアップ企業としては女性が...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
コミュニケーション促進策としてUniposを導入しており、毎月他者からもらったポイントの相当額が給与に上乗せされる。
また、会社として医療保険...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
「よく遊べ」がモットー。
業務時間中のハイパフォーマンスを維持するため、業務時間外の使い方がうまい方が多い。(当然自己研鑽も必要)
若い社員が...続きを読む(全326文字)
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【良い点】
手を挙げれば(基本的に)任せてもらえる点。もちろん事前の準備や相応の覚悟が必要。
また、クライアント複数に対して一人でディスカッション・プレゼ...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
独自の評価フレームがあり、非常に公平な制度と感じている。
期初に「何ができればどのくらいの評価を貰えるか」を上司とすり合わせ、期末に「達成でき...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
クライアントのデジタル企画や経営企画といった方々とともに働くため、会社全体を動かすという意味ではやりがいが持てるし、会社全体を見る視座が培われ...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
様々なバックグラウンドを持った人が集まるため、様々な知識や経験を見聞きでき刺激的だと思う。
またマネージャーの方々はみな優秀で、コンサルタント...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
DXの文脈で業務改善を得意とするコンサルティングサービスのため今後の事業成長は見込めます。また、社員の力が非常に強く急成長・急拡大しています。...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
とにかく、管理職も含め社員が優秀な方が多いと感じています。
仕事上での周囲を巻き込む力などは勿論皆さんお持ちですが
やり抜き力や、自身の時間を...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
男尊女卑はまずない。
成果が全てです。
とは言え、育児等など男女関わらず働きたくても働けないような状況があれば社員全員で乗り越えます。
【気に...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
手を挙げればなんでも任せてもらえます。
逆に手を上げなければ自分が出来る範囲内での仕事となります。
どちらがいい悪いの判断はありませんが、慣習...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
土日はしっかり休んでいる方がほとんどだと思う。
残業もやっている人はしているが、各プロジェクトの進行に合わせてとなるため強要されている感じはな...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
360度サーベイの導入等人事評価制度は大手並みに整備されており、
年収も外資系コンサルティングファームと見劣りはしない。
月間での表彰なども管...続きを読む(全184文字)
会社名 | 株式会社Regrit Partners |
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フリガナ | リグリットパートナーズ |
設立日 | 2017年8月 |
従業員数 | 13人 |
代表者 | 山木智史 |
本社所在地 | 〒102-0094 東京都千代田区紀尾井町1番3号東京ガーデンテラス紀尾井町紀尾井タワー13階 |
URL | https://regrit-p.com/ |
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