Ｒｅ‐ｇｒｉｔ　Ｐａｒｔｎｅｒｓの30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全15件）

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラやセクハラが多い。しっかり事実確認した方がいい。社内でパワハラ・セクハラ事案が散見され...続きを読む(全136文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
正直、P/MDクラスのレベル感がBig4のシニアマネージャー程度にとどまっていて、マネジメント...続きを読む(全159文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
無駄な仕事が多い気がする。P/MDはもっとしっかりしないといけない


現場では、付加価値の低...続きを読む(全235文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
新人を大量に採用しすぎており、全体としての人員計画に歪みが生じています。採用数の拡大は一時的な...続きを読む(全145文字)

【良い点】
スキルの割にまあまあ高給なかたが一定数いる
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスの評価基準などが不透明で不満に感じている社員は多い続きを読む(全77文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
現状、福利厚生制度がほとんど整備されておらず、社員にとって実質的な支援策が乏しい状況です。採用...続きを読む(全128文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
最近、正直やりがいを感じづらくなってます。
頑張っても成果が見えにくいし、何のためにやってるの...続きを読む(全130文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
いい意味でも悪い意味でもベンチャー企業。自由だがとにかくガバナンスがなく。結果IPOも失敗した。続きを読む(全77文字)

【良い点】
比較的ハードワーキングではあるが、恒常的な徹夜や深夜残業になっているような状況のプロジェクトはないと思う。また、管理職以上はスタートアップに...続きを読む(全275文字)

【良い点】
女性社員の人数はまだまだ少ないと感じるが、一方で子育てをしながら働いていたり、産休や育休に入る社員もいるなど、スタートアップ企業としては女性...続きを読む(全199文字)

【良い点】
コミュニケーション促進策としてUniposを導入しており、毎月他者からもらったポイントの相当額が給与に上乗せされる。
また、会社として医療保...続きを読む(全182文字)

【良い点】
経験ではなく、実力でプロジェクトアサインが決まるため、やりがいのある仕事を任せてもらえる可能性が高い。自身のバックグラウンドを考慮したアサイ...続きを読む(全176文字)

【良い点】
中途採用社員かかなり優秀であり、率先して、自社のPR活動やバックオフィス業務に取り組んでいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途...続きを読む(全211文字)

【良い点】
社員同士はとても仲良く、お互いに仕事の成果を出せるよう励まし合える。志が高く、仕事の成果に対してこだわっている。

マネージャーは、社員が挑...続きを読む(全212文字)

【良い点】
休暇はよく遊べ、という考え方なので、有給休暇は取りやすいと感じる。
通院な度に関してフレキシブルに対応してもらえる。
書籍の購入補助、若手交...続きを読む(全190文字)