ホテルオークラ神戸のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
常連のお客様はとても話しやすい方が多かったので仲が良くなる人が多かったです
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足でシフトの人数が最...続きを読む(全131文字)

【良い点】
社員一律で住宅手当があったのは嬉しかったです
週休3日制を取り入れようとしていたのはとても良かったと思います。（忙しい部署や人手不足の部署はと...続きを読む(全82文字)

【良い点】
希望休は基本的に取りたい日にとれました。
各部署や働く場所によって違うので注意が必要ですが私がいたところは激務ではなかったので比較的希望の休日...続きを読む(全173文字)

【良い点】
昇給は基本的に毎年あります
何年かに一度テストのようなものがあります
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給する額が少なすぎる
せめて役...続きを読む(全99文字)

【良い点】
名前の通ったホテルなのでガチガチに教育がヤバいのかと思ったが割とフランクな雰囲気の職場で働きやすかったです続きを読む(全59文字)

【良い点】
退職を伝えた時に相談に乗ってもらいましたがスムーズに話を進めれて円満に退職できました
【気になること・改善したほうがいい点】
最高のおもてなし...続きを読む(全108文字)

【良い点】
他社もそうですがホテル業界はお給料が低いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が明確でないため、何をすればあがるのか不明。昇...続きを読む(全91文字)

【良い点】
宿泊部の人間関係は良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
体力的にも精神的にも辛いことが多く、人間関係の良さだけに救われていま...続きを読む(全115文字)

【良い点】
社員食堂が安く利用できる。
グループホテル利用時にアップグレードや割引がきいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤時のカプセルホテ...続きを読む(全95文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
格式あるホテルの為、入社前はそこまで考えていませんでしたが、お客様第一の姿勢が強いためか、理不尽なクレームを言って...続きを読む(全139文字)

【良い点】
自分のやる気次第で何にでも挑戦することができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人員不足が常のため教育にはあまり力を入れられていない続きを読む(全77文字)

【良い点】
検定やトイックが受かるとお祝い金や毎月の給与が増えるのでそこはすごく評価できるポイントだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全94文字)

【良い点】
基本はOJTです。研修を担当している場所があり定期的に研修がある。
新入社員の研修を行うトレーナー向けの研修もあります。続きを読む(全66文字)

【良い点】
資格手当ての一覧があり自分の仕事の分野に関わる資格に関しては資格手当がでる
【気になること・改善したほうがいい点】
何のためにしている研修なの...続きを読む(全105文字)

【良い点】
役職者は社員あとはアルバイト中心の時代でしたが、そのぶん、自発的に色んなことをさせていただきました。続きを読む(全56文字)

【良い点】
先輩後輩関係なし。ガシガシチャレンジできます。させられます。
【気になること・改善したほうがいい点】
早いうちから独り立ちしていました。
そし...続きを読む(全242文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ホテルで必要なマナーや対応力を鍛えるセミナーのようなものを積極的に行えればもう少しホテルの格も上がると感じます。ま...続きを読む(全118文字)

【良い点】
研修などが充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列なところがある。
上が詰まってきているのか、中堅層があまりいないと感じた。続きを読む(全80文字)

【良い点】
会員制のリゾートホテルで富裕層の方に対して接客をするため、サービス精神、言葉遣い、それに伴う行動力、観察力は身につきました。また会員制でリピー...続きを読む(全260文字)

【良い点】
研修制度はしっかりしている。福岡に本社があるため新人研修は福岡で行うが、もちろん旅費は全額負担してくれる。マナー講師の講座を受けたり、他店舗の...続きを読む(全86文字)