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【良い点】
仕事内容は多岐に渡るので、一つのスキルを磨くと言うよりは、幅広く様々なことを経験できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手が多い...続きを読む(全105文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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星野リゾート・マネジメントのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全45件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社星野リゾート・マネジメントのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社星野リゾート・マネジメントで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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- 総合評価
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- 年収・評価
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3.3
- 福利厚生
-
3.3
- 成長・将来性
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3.4
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星野リゾート・マネジメントの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
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【良い点】
社員が自由に参加できる勉強会があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
施設のプラン内容、価格、食事内容、戦略内容をより具体的かつ詳...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
独自の評価制度により評価をされるが
その評価制度の内容はどの企業にも通ずるものであり、ビジネススキルとなるので非常にいい指標となっている。続きを読む(全75文字)
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「総支配人」や「ユニットディレクター」は立候補制であり、年2回行われる「プレゼン大会」で来期の戦略を発表。スタッフによる投票などからも次のリーダーを決めて...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
マニュアルが動画としてあるため、繰り返し復習する方ができる。また、若いスタッフも多いため、スタッフ間の距離も近くいい意味で慕いやすい。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
社内のスキルアップのための社内塾があるところは勉強できる機会がありスキルアップにつながると思う。
自分が伸ばしたいスキルを選んで学ぶことができる。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
定期的に面談があるのでやりたいことは話せる場がある。年齢の離れた上司だけでなく同い年の上司とも話せる面談もあるのでどちらかで言える環境はとて...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
社内ビジネススクールがある
【気になること・改善したほうがいい点】
社内ビジネススクールも全員が強制参加のものではないので、自分から情報をと...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
コロナの影響もあり、少し客足が落ちていたため、その時間を有効に使ってくださり様々な研修を受けることができた。とても興味深く、うれしかった。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
社内でのスキルは多岐に渡るので、経験を積みたい人にはとても成長できる環境ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部のスキル保持...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
休日の時間を使って学習できる勉強会の実施
【気になること・改善したほうがいい点】
現場での実践的に使うことができるスキルをなかなか現場に沿っ...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
スキルアップやキャリア開発に関しては、社内のセミナーや勉強会が頻繁に開催されており、意欲があれば学ぶ機会は多いと感じました。OJTに加えて、...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
社員が少ないので、放置されて、何もしてないと怒られる。基本的に社員は仕事ができないので、何も得...続きを読む(全81文字)
回答者：
接客業メインでする人と、マーケティングに力を入れたい人のキャリアステップが別に用意されているといいのにと思いました。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
組織全体が若いため、現場マネジメントの機会は早期から頂けます。
【気になること・改善したほうがいい点】
明確な教育制度がなく、施設ごとに教育...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
後輩ばかり教育したり、色々な業務を覚えさせてくれていたように感じる
先輩になるほど、業務の新規取得はさせてもらいにくい続きを読む(全79文字)
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【良い点】
教育体制は整っており、研修等もあるにはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービスチームからの王道のキャリアアップとして施設支配...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
自分から手を挙げていけば沢山のスキルがつく。ただ、社内でのスキルはつくが一般的なビジネス市場のスキルや肩書きはつかない。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
自社で講座みたいなものを開催しており、希望すれば受講することができる。支配人への立候補もできるため、成長意欲がある人であればどんどん成長して...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
自分のやる気次第で挑戦できる環境ではある為、アグレッシブな人は成長の機会が多くあると思います。意見も論理的な説明がなされれば無下にされること...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
自分のやる気次第で何にでも挑戦することができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人員不足が常のため教育にはあまり力を入れられていない続きを読む(全77文字)
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【良い点】
やりがいはあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし、人の言うことにより違いがあり、困惑をするので、とてもストレスを感じや...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
マルチタスクであるため様々なことを経験できる。ある程度経験すればこういうことやりたいといえばやらせてもらえたりもする。
【気になること・改善...続きを読む(全514文字)
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【良い点】
立候補制度があり、早期に事業所の運営に携わることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
OJT期間は1年ほどありますが、実際は1...続きを読む(全96文字)
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星野リゾート・マネジメントの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
女性だから不利になるというようなことはなかったように感じる。女性の責任者も多くいたので、女性だからと言って待遇面で心配する必要はないと考えられる。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
面談で、自分の頑張りをアピールする場があるのは良いと思う。ただ、それが確実に反映されるわけではない。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
体調を崩して働くのが難しくなったため。離職率は高いので、辞めにくいなどの雰囲気は特に感じなかったのはよかった。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
自分から声を上げられる人はいろんなことに挑戦できる環境だと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に声を上げない人は、業務内容が...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
有給を申請すれば、それを断られることはそんなになかった。ただ、現場によっては休みを取りにくい雰囲気のところもある。
【気になること・改善した...続きを読む(全276文字)
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【良い点】
男女の割合でいうと女性の方が多く働いているので、働きにくいといったことはまったくないです。フラットな社風のため、男女関係なく働く環境が整って...続きを読む(全274文字)
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【良い点】
有給の他に、リフレッシュ休暇という独自の休暇制度が勤続年数によって付与されます。
前もって伝えておくことで長期休暇もとれるので、1週間ほど旅...続きを読む(全134文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
星野リゾートでは接客力や現場運営の基礎を学び、多くの経験を積むことができました。一方で、将来的なキャリアパスや専...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
残業が多いため収入は大きく増える
【気になること・改善したほうがいい点】
シフトの時点で残業二、三時間が確定で組み込まれており基本的に長時間...続きを読む(全513文字)
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【良い点】
マルチタスクによる成長機会: 多くの施設で、フロント、レストラン、清掃など複数の業務をこなす**マルチタスク（一人三役）**の働き方が特徴で...続きを読む(全548文字)
サービス(ホテル・旅行)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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【気になること・改善したほうがいい点】
優秀な人の下につかないと優秀になれず新入社員の伸びにばらつきを感じる
そのわりに周りの人はそれに気が付いても放置...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
研修の機会はとても多い。
社内eラーニングなどもあったり、旅行会社ならではで、国内外の現地に実際に行く研修もある。
また、資格取得支援制度も...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
接客業では、トップクラスのことが学べると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
学んだことが、他のことに直接活かせるかと言われれ...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
接客業なので、話し方など徐々に身についてくると思う。
場所によっては外国人のお客様がたくさん来る所もあるのでそこに配属された場合、英語力も上...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
研修が細かく設定されている。
不安なことがあれば個別で聞いてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
掲示板のようなコルクボードに...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
社内教育システム、サービスがある。使う人はごくわずか。
【気になること・改善したほうがいい点】
実務の教育に手厚くするべき。
自分で見て学ぶ...続きを読む(全130文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上の役職は基本キャリア採用なので新卒で入るとなかなか上がれない気もします。ただ頑張り次第では役職もすぐに上がれます。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
入社後の研修から配属後まで教育が手厚く、マニュアルも完備されていている。
上司や先輩との距離も近く、分からないことなどがあればすぐに相談に行...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
企業とのやり取りをほとんどフロントが行います。団体予約をとったり納品発注なども。
請求書を作ったり書類を作ったり電話をしたりなど全てをこなす...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
新入社員の頃は頻繁に研修があり今思えばとてもありがたい環境だったと思います。海外にも数回行くことができました。続きを読む(全61文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
星野リゾート・マネジメントの 会社情報
| 会社名 | 株式会社星野リゾート・マネジメント |
|---|---|
| フリガナ | ホシノリゾートマネジメント |
| 設立日 | 2008年9月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 3,752人 |
| 決算月 | 11月 |
| 代表者 | 的場健生 |
| 本社所在地 | 〒907-1101 沖縄県八重山郡竹富町字竹富1955番地 |
NOKIZAL ID: 2949053
