ギアの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
業界全体として修理は儲からない事業であるが、非正規であればメニュー数も多く、フランチャイズ展開で300店舗達成しているため将来性を感じた。
...続きを読む(全205文字)

【良い点】
競合に比べてブランド感や価格設定で有利である
【気になること・改善したほうがいい点】
直営店以外ではAndroid修理を行なっておらず、直営...続きを読む(全193文字)

【良い点】
年間休日125日、土日祝休み、パソコンや社用携帯は持ち帰り禁止なためプライベートはしっかり取れる
【気になること・改善したほうがいい点】
ワ...続きを読む(全101文字)

【良い点】
女性の管理職登用、時短勤務、在宅、育休などしっかりしていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
仲が良いからかセクハラ発言をされ...続きを読む(全85文字)

【良い点】
全体としてワークライフバランスは非常に高い水準で保たれていると感じます。部署にもよりますが、残業は月に10〜15時間程度と少なく、定時退社が...続きを読む(全837文字)

【良い点】
スマホ修理業務の良い点は、技術力と対人対応力の両方をバランスよく高められる点にあります。故障内容のヒアリングから原因の切り分け、端末の分解・...続きを読む(全561文字)

【良い点】
毎年1回やります。部署によって目標の設定は難しいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は多分少ないと思います。
昇給ない...続きを読む(全82文字)

【良い点】
本社は駅から超近いです。年休125日。部署よって定時退勤。服装自由。会社でドリンク飲み放題。女性専用なトイレあり、喫煙所もあり、綺麗な休憩室...続きを読む(全136文字)

【良い点】
検品や梱包作業といった単純な作業を任されることが多く、黙々と自分のペースで取り組める点は自分に合っていて良いと感じました。しかし一方で、業務...続きを読む(全539文字)

【良い点】
業務の男女格差はなく、女性でも活躍は出来る
【気になること・改善したほうがいい点】
職場の汚なさ（古さ）
男性が多いので、環境整備に女性目線がない続きを読む(全79文字)

【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
出向専用部署だと、本当に他メンバーと会うことはありません。謎に年1の飲み会で会うくらい(こ...続きを読む(全206文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昭和の考えの人が多いのでどうにかしてほしい
せめて平成までいってほしいです
割り切らずしっかりついていってほしい続きを読む(全76文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性の方が多く、男性は少ないです。
現場についてなので本社は分かりませんが、そのような比率です。
相談する際は、...続きを読む(全91文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
配属先によっては同期とも全く会わないし何も状況がわからない、営業ともあまり面談をしないため配属先とはコミュニケー...続きを読む(全105文字)

【良い点】
優秀な人が多い。助け合い文化があり、声をかければ大抵助けてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くもコンサルなので、実力主義。続きを読む(全78文字)

【良い点】
話しやすく相談しやすいマネージャーもいる
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャーが忙し過ぎて、なかなか捕まらない。
良い人はど...続きを読む(全93文字)

【良い点】
兵庫県伊丹市や静岡県焼津市など各地で募集があり、プライベートを充実させやすい大型連休や、利益を社員へ還元する社風も評価されています。続きを読む(全72文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
どこの会社もそうなのだと思いますが管理職になると残業代がでないのにも関わらず人や事業所によっては100時間以上の...続きを読む(全92文字)

【良い点】
月に1度は面談がある。そこで仕事が辛くないかとかプライベートどうですかという話をされる。こちらが深入りして欲しくない時は深入りしないので楽で...続きを読む(全165文字)

【良い点】
変な人がいるとすぐに人事が対応してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
意地悪な人はいます。それはどこの会社にもいると思います。...続きを読む(全114文字)