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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良い点
比較的フレックス制度やリモート勤務制度が整いつつあり、勤務時間の融通は利きやすくなっている。
有給取得や休暇取得も部署や上司によ...続きを読む(全285文字)
- この投稿でわかること
-
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- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
ミイダス株式会社
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良い点
比較的フレックス制度やリモート勤務制度が整いつつあり、勤務時間の融通は利きやすくなっている。
有給取得や休暇取得も部署や上司によ...続きを読む(全285文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由の傾向
1. ワークライフバランスの調整
営業や目標重視のポジションでは残業や繁忙期の負荷が大きく、...続きを読む(全312文字)
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【良い点】
インセンティブ制度からボーナス制度に評価制度が大きく変わった。
同じ売り上げを上げても給与は下がった。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
基本的にはボーナスはノルマ達成率と姿勢の定量・定性面両方で判断される。評価としては、面談なども定期的にあるため、公平に評価されていると感じる。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
上手くいけば伸びていくと思う。地方中小企業向けということや、サービスが多数あるため、サービスを使いこなすことが出来ればかなり魅力的なものだと思う。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
女性の管理職もたくさんいるため、男女問わず活躍出来る会社だと感じる。男性社員のが人数的には多いかもしれないが、マネージャークラスになると女性...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
土日祝はしっかり休める、残業も営業チームにもよるが、マネージャークラス出なければ基本はなければほとんどない。体調不良で休む時なども、チャット...続きを読む(全105文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人によっては営業スタイルが合う合わないあるかもしれない。営業において、顧客との継続的な関係は大切だが、電話かけて...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
ミイダスは、IT×人材領域のベンチャー企業として、裁量の大きさとスピード感を持って働ける環境が整っています。良い点としては、フレックス制度や...続きを読む(全419文字)
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【良い点】
女性の管理職はいる、男女関係なく評価してもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
比率は少ない、長期的に女性が働ける環境ではないので...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
平均年齢が若いのでわきあいあいとしている
【気になること・改善したほうがいい点】
大学のサークルの延長線のような全体の会がある。上司クラスの...続きを読む(全129文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
毎月毎月離職していく人が多い。その分中まで入る人も毎月いる。
現在は新卒に注力しているのか知らないが、なぜこんな...続きを読む(全201文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ゆるくのびのび営業していきたいと思っている人は向いていません。
男女問わず体育会系です。
女性は産休明けで働いて...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
有給は取りやすいです。
事前に伝えたら100%取得できます。
なので家庭を持っている人や旅行など自由に取得しやすいかと思います。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
業界と扱う商材がSaaSとのこともあり、かつ経営層との商談がメインなので間違いなく営業力はつくと思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
平均年齢が若く、上司ともフランクに話せる。志が高い人が多く、みんなで上がって行こうという雰囲気がある。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
上司や同期は志が高くて尊敬できる人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかくテレアポがきつい。今時テレアポなんて非効率だと思...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
中小企業に向けたサーパスの展開をしており、今後もどんどん伸び続けていく商材をあつかっているとおもう。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
休みも取りやすい上に、ゴールデンウィークや夏季休暇、年末年始と休みをもらえます。また、有給も入社日から10日付与されるため、もし体調を壊して...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
上司にも女性はいるので、男女差別などはないと思います。頑張れば頑張った分評価される、また、他者評価が全て
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
風通しがよく、相談質問もしやすいかんきょうがととのっている。また、環境も良くメリハリをつけて仕事をしているため、仲の良さが目立つ続きを読む(全70文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
• タレントマネジメント機能の深度が浅い
→可視化はできても、「人材活用・育成」への具体アクション設計まではサポ...続きを読む(全371文字)
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【良い点】
休暇がとりやすい。特に女性は、生理休暇が有給なので、休日日数は手厚いと感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
■残業時間
残業...続きを読む(全373文字)
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【良い点】
休暇がとりやすい。体調不良の場合は前日の連絡でも、チーム内でサポートしあえる体制がある。特に女性は、生理休暇が有給なので、休日日数は手厚いと...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
私には、テレアポが思ったよりも精神的にしんどかったため退社を決意しました。業務内容の理解は十分行なったほうが良い...続きを読む(全82文字)
| 会社名 | ミイダス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ミイダス |
| 設立日 | 2019年4月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 447人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 後藤喜悦 |
| 本社所在地 | 〒107-0062 東京都港区南青山1丁目15番5号 |
| URL | https://miidas.co.jp/ |
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