ミイダスの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全15件）

【良い点】
定量面は明確な基準が設けられている。
【気になること・改善したほうがいい点】
メンバークラスは基本月給25万スタートで、半期の予算達成率に応じ...続きを読む(全296文字)

【良い点】
18時には退社できるためワークライフバランスはいい。
有給も申請すれば100％通りますし1週間前とかでも大丈夫なのはよい。
【気になること・改...続きを読む(全184文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
本当に採用できるためのプロダクト開発に踏み切るべき。
理想が高いのはいいが誰もついていけておらず求職者の集客をアフ...続きを読む(全97文字)

【良い点】
面白みはしいていえば顧客になかなか勝ちを返せない中でもしっかりと価値を返せたとき
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく、中小企業か...続きを読む(全90文字)

【良い点】
本当にない
新卒で入った子達もほとんど辞めている。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員のビジネスレベルが低すぎるので研修した方がいい...続きを読む(全93文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
当社はリモートだったが現在はフル出社なのでそこがネック。
且つ評価制度もよくわからなくなってきているため改善したほ...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職のれべるが当時を振り返ると自分も含めて低かったと思います。
いまは全員がレベルアップしていることを切に願います。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく、顧客志向ではない。
そのため、退職に踏み切ったしほかの人も皆同じ理由でやめていった。
良心の呵責がある。続きを読む(全77文字)

【良い点】
とにかく高速でPDCAを回したかったのでその点ではよかった。
ただ、テクニックはまなべない。
基本気合いと感情論の応酬続きを読む(全65文字)

【良い点】
とにかく成果主義だったのがよかった
そのため不透明な評価ではなく数字だけで判断されるので公平性は担保されていた。続きを読む(全62文字)

【良い点】
本社での研修行くための新幹線のチケットを手配してくださるのでとても助かります。また、ホテルで泊まり込みだったので、ホテルの手配までしてください...続きを読む(全128文字)

【良い点】
借上社宅が新卒であれば4年目まで付与される。家賃は4-6割負担で住むことができる。5年目以降は住宅手当15000円出るが、首都圏に住むにはなか...続きを読む(全136文字)

【良い点】
仕事の都合上、転勤が多いため家賃は基本的に会社持ちでありかからない。また、場所によってはガス代や水道代も家賃に含まれていることがあるため、生活...続きを読む(全117文字)

【良い点】
子育てや出産に向けた家族向けの福利厚生が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助も引越し費用の負担もない
食事補助やウォーターサ...続きを読む(全99文字)

【良い点】
セゾングループなので、意外としっかりしてます。改善報告をする場があるので、そこで認められると評価されます。続きを読む(全59文字)

【良い点】
副業は派遣先の会社の規則による。
学習支援についてはたまにアプリでの動画を見る講習のようなものがある。続きを読む(全57文字)

【良い点】
健康診断でがん検診をオプションでらつけられること。
【気になること・改善したほうがいい点】
セコムの子会社だが、特段何かで恩恵を受けたとは感じない。続きを読む(全80文字)

【良い点】
寮の補助がある。派遣社員は規定が厳しいが無料となるため助かる人は多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
異動させやすくするための3年縛...続きを読む(全125文字)

【良い点】
雀の涙のような在宅手当がある。申請は必要だが、副業可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生サービスがなくなった。社割の広告があ...続きを読む(全99文字)

【良い点】
福利厚生は満足できると思われる。体調的に辛い人などに在宅勤務を勧めるなど臨機応変に対応してくれる。その際必要なIT機器を用意してもらうことも可...続きを読む(全105文字)