ミイダスの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
定量面は明確な基準が設けられている。
【気になること・改善したほうがいい点】
メンバークラスは基本月給25万スタートで、半期の予算達成率に応じ...続きを読む(全296文字)

【良い点】
18時には退社できるためワークライフバランスはいい。
有給も申請すれば100％通りますし1週間前とかでも大丈夫なのはよい。
【気になること・改...続きを読む(全184文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
本当に採用できるためのプロダクト開発に踏み切るべき。
理想が高いのはいいが誰もついていけておらず求職者の集客をアフ...続きを読む(全97文字)

【良い点】
面白みはしいていえば顧客になかなか勝ちを返せない中でもしっかりと価値を返せたとき
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく、中小企業か...続きを読む(全90文字)

【良い点】
とにかく高速でPDCAを回したかったのでその点ではよかった。
ただ、テクニックはまなべない。
基本気合いと感情論の応酬続きを読む(全65文字)

【良い点】
本当にない
新卒で入った子達もほとんど辞めている。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員のビジネスレベルが低すぎるので研修した方がいい...続きを読む(全93文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
当社はリモートだったが現在はフル出社なのでそこがネック。
且つ評価制度もよくわからなくなってきているため改善したほ...続きを読む(全82文字)

【良い点】
とにかく成果主義だったのがよかった
そのため不透明な評価ではなく数字だけで判断されるので公平性は担保されていた。続きを読む(全62文字)

【良い点】
売り上げ次第だったので女性も男性も関係ないところは良かったように思える。
ただ、産休からもどってきた社員はほぼ見たことがない続きを読む(全68文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく、顧客志向ではない。
そのため、退職に踏み切ったしほかの人も皆同じ理由でやめていった。
良心の呵責がある。続きを読む(全77文字)

【良い点】
たまに合う毎日興業株式会社の正社員の方は普通の対応でした。ただ最初の1年半は体育会系と元気を押しうる社員がいた為、不快でした。
【気になること...続きを読む(全95文字)

【良い点】
社員同士の中は良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理者、工場長が現場の状況をしっかり把握しておらず、社員側の不満が溜まっている。続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社後初めての現場への顔合わせの際、担当者と連絡が取れませんでした。
現場近くのコンビニで待ち合わせだったのですが...続きを読む(全213文字)

【良い点】
基本的に優しい人が多く風通しもよい。トラブルや困りごとがあり上司に相談にする際も真摯に聞いてくれる。続きを読む(全56文字)

【良い点】
場所にもよりますが年齢が近い人がいればある程度は楽しいと感じるところもあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によると思...続きを読む(全188文字)

【良い点】
未経験歓迎で間口が広いので、気の合う仲間を見つけることもできる。
また、エンジニアをサポートしようとする会社の動きはあり、会社に対してはあまり...続きを読む(全85文字)

【良い点】
基本的にいつでもマネージャーと相談はできるので何か問題があればすぐに相談できていいと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
あたるマ...続きを読む(全160文字)

【良い点】
あまり感じ悪い人はいない
【気になること・改善したほうがいい点】
他会社のように、休んだ時に動けるシッターがいないと、無理して仕事に行かなけれ...続きを読む(全91文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
トップが途中で交代となり新しいパソコンのソフトに変更となりました。業務効率化の為だったが、より個人が負担する業務量...続きを読む(全223文字)

【良い点】
管理職はCAから執行で来てる方もいてコミュニケーションを積極的に取ってくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
他部署の人は年齢層が高か...続きを読む(全106文字)