ＤＡＴＵＭ　ＳＴＵＤＩＯの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
みなし残業込みの給与体系のため、繁忙期と通常期で業務量に差がある場合でも給与に反映されにくいと感じることがありま...続きを読む(全125文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
柔軟な働き方が可能なため、自身で業務調整ができる人にとっては、ワークライフバランスを取りやすい環境だと感じます。...続きを読む(全112文字)

【良い点】
データ分析業務を軸にしながら、業界や案件の異なるさまざまなプロジェクトに関われる点にやりがいを感じます。一つの分野に限られず、多様な経験を積...続きを読む(全96文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
中間層の社員がキャリアの方向性や評価に悩み、離職に至るケースが一定数見られると感じます。役割期待や評価基準、次の...続きを読む(全115文字)

【良い点】
一般的なSierよりも給与レンジが総じて高い。グレードごとに評価軸やレンジ（非公開）が定められており、次のグレードをおおよそ満たす状態で昇進...続きを読む(全82文字)

【良い点】
PJににより一定ハードな時期は存在しうるが、平均的にはワークライフバランスが取れているほうと感じている。続きを読む(全58文字)

【良い点】
データサイエンス・データエンジニアリングに関する事業が主軸で、AIやデータ活用が進むなか需要は当面あり続けると考えている。続きを読む(全67文字)

【良い点】
今はデータエンジニアリングに関するPJが多くを占めている印象、海外事例やサービスを先導して検証しクライアントに届けてvalueを出している。...続きを読む(全199文字)

【良い点】
常駐案件を除き、実態はフルリモートである。病院や子育て等での途中で一時離脱することや始業時間・終業時間を調整することも柔軟にできる。
AWS...続きを読む(全101文字)

【良い点】
技術的なナレッジを蓄積しようという流れがある。属人化せず社内に容易にアクセスできるところに資料があるため新卒や中途の方でも全体感はとらえやす...続きを読む(全158文字)

【良い点】
非常にいいと思う。そもそもトップが女性なので、女性だからなどの話は一切ない。育休も男性も女性も平等に取れる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全86文字)

【良い点】
女性だから〜とかないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性だから〜が一切ないです。理解に関する研修や配慮もないです。ある意味あ...続きを読む(全94文字)

【良い点】
業種の違うところからの転職なので純粋な比較にはならないのですが、自分が以前いた会社よりは女性の社員数が多いのと、勤続年数も長めの人が多い印象...続きを読む(全237文字)

【良い点】
男女関係なく働ける環境だと思います。育休明けで復帰している女性コンサルタントもいるのでアドバイスも聞ける環境です。育児に合わせて時短勤務など...続きを読む(全149文字)

【良い点】
結構いいではないかと思う。
産休育休が取れる方も多いし、昇進する際に差別されることも感じていない。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全115文字)

【良い点】
女性でも管理職に従事されている方も一定いらっしゃるため、働きやすさはある方だと思う。産休の取得も可能。続きを読む(全57文字)

【良い点】
個別指導塾では、生徒が女性であった場合に、講師も女性にしてほしいという一定数の需要もあるので。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全79文字)

【良い点】
PwCコンサルティング合同会社における女性の働き方の良い点としては、まず柔軟な働き方を支援する制度が整っている点が挙げられる。リモートワーク...続きを読む(全412文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本出社であり、リモートワークがしづらい環境
女性の妊娠•育児については法律を遵守している程度であり、休暇が取り...続きを読む(全91文字)

【良い点】
女性でも実力があれば評価されますし、役職者の女性も多くいます
【気になること・改善したほうがいい点】
営業部門で、出産･育児と両立されている...続きを読む(全186文字)