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【良い点】
とにかく他の会社よりも
業務量が多い分、いかに効率よく仕事できるかが問われる。
やる事はたくさんあるので一日はあっという間に終わる。
その分...続きを読む(全194文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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大東建託リーシングのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全16件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、大東建託リーシング株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に大東建託リーシング株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
大東建託リーシングの 社員・元社員による会社の評価
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大東建託リーシングの 学生による会社の評価
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
-
3.0
- 成長・将来性
-
--
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
--
- 社風・文化
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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大東建託リーシングの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
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【良い点】
宅建取得に向けて長いスパンでテストがあります。5問免除も申請できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
宅地建物取引士がないと場合が...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
中途に関しては、数回のWEBの研修があるのみで、あとは現場でやりながら覚えていくスタンスだと思われる。ミスが起きること前提で仕事を進まなけれ...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
新卒で入社すれば、定期的に研修が行われる。社会人としてのマインドセットがメインなので、営業に対するテクニックは実際現場に入って覚えていくことが必要続きを読む(全79文字)
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【良い点】
インセンティブで稼ぐ社風で、マルチタスクをしていく為、さまざまな不動産業界の知識は身につけられる(賃貸)。また、宅建を取得しなければならず、...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
1店舗の人数はそんなに多くないため、中途採用で同じ時期に入社する事は稀だが、研修は全国から一か所に3ヶ月間毎に入社した社員が集められ行おこな...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
すぐに実務に携わることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用者の研修はあってないようなものです。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
基本的に管理職や先輩が教えてくれる。あまり研修はないがそれほど難しい内容では無いので問題は無いと思います。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
本社も希望を出せば希望が通ることが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
宅建を持っていないと昇給できない。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
宅地建物取引士を取るのでスキルアップにはなると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
同じことを一生している。他の職種には基本的に異...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
eラーニングなど資格取得に積極的に取り組んでくれてます。資格取得したら祝い金もでます。続きを読む(全49文字)
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【良い点】
定時で帰れるので、帰った後に資格勉強とかに時間をつかったり、同じ業界の人たちと食事にいったりして有意義な毎日を送ることができました。仕事の内...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
資格の取得プログラムがあり宅建資格の取得に会社がサポートをしてくれる。資格を取得しスキルアップを図りやすい環境。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
支店によっては宅地建物取引士試験前には連休をくれたり勤務時間中に勉強させてくれたりするようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
宅...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
新卒での入社は2ヶ月間の研修が設けられています。そこでかなりの知識や話法、会社や業界のことについて学ぶことができます。同期と一緒に研修なので...続きを読む(全186文字)
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大東建託リーシングの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
土地の有効活用を顧客と共に行い、信頼関係を築けるところがやりがいだと言っていた。続きを読む(全40文字)
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初年度から基本給24万超に加え手当、インセンティブがあるため水準が高い。続きを読む(全36文字)
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奨学金代理返済制度があるため、奨学金の返済が今後楽になる福利制度がある。続きを読む(全36文字)
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実力主義の面が少し強いと感じた。人によって向き不向きがある。続きを読む(全30文字)
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業界的に女性の割合が少なく、この企業も同じだと感じた。続きを読む(全27文字)
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【良い点】
女性の部長などもいましたので、女性でも成果を残せれば問題なく上に行けると思います。大きな会社なので、産休育休なんかも全く問題なく取れると思い...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
営業職としては女性メンバーが多く、歳の近い先輩も多かった為相談しやすかった
【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系の感じは改善した...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
私がいた当時は場合率も良かったので、年収は満足していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与などは店舗の評価も加味される為配属店による続きを読む(全78文字)
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【良い点】
社宅への引越し費用はいくらか福利厚生で出るのでその点は満足していた。また家賃補助もあったのでそこはよかった。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
自分次第では早く帰ることができる。お客様との日程調整など上手くできれば自分の時間を確保できる。仕事が好きな人は残業はできる。
【気になること...続きを読む(全144文字)
不動産(不動産・賃貸)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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【良い点】
新卒で入ったが教育体制が手厚くて安心した。
業界未経験からでもしっかり成長できる環境だと思う。
先輩や上司の指導も丁寧で専門知識はもちろん社...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
「現場->リーダー->副支配人->支配人」など段階が明確で、目標が立てやすい。年齢や社歴より実力ベースの評価なので、結果を出せば昇格も早い。...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
社内外で、研修制度や資格取得に関する支援制度がある。例えば、ビル管理や不動産関連の資格などの取得支援がある。研修やジョブローテーションなどを...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
入社すぐに成果を出せるよう先輩と同行で物件案内などをして契約できれば自分と数字になるのでモチベーションアップにつながる。
【気になること・改...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
会社（グループ）として、階層別研修・専門知識研修・OJT・インストラクター制度・メンター制度など、体系的な教育制度が整っています
【気になる...続きを読む(全133文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
他の会社と比較してまともなOJT等はなく、実地で学んでいく形となる。
不動産業界で働いていく以外で、まともなスキ...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
実務に携わるので、宅建や賃貸不動産経営管理士を取得できるモチベーションになる点が良いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社初期...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
不動産に関する基礎知識は入社後の研修でしっかりと学べるし、OJTを通じての専門知識の習得は非常に速いと感じる。
また宅建士の資格取得には全社...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
研修は、基礎を座学で教えてもらえるので、非常に良い
【気になること・改善したほうがいい点】
中途をほとんど取らないので、研修後の実務ではなか...続きを読む(全87文字)
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入社後には導入研修で基礎力を固めをして、チューター制度で実務フォローがあると聞いた。続きを読む(全42文字)
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大東建託リーシングの 会社情報
| 会社名 | 大東建託リーシング株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ダイトウケンタクリーシング |
| 設立日 | 2016年11月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 1,619人 |
| 売上高 | 298億6500万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 川原栄司 |
| 本社所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南2丁目16番1号 |
| URL | https://www.kentaku-leasing.co.jp/ |
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