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独立行政法人都市再生機構(UR都市機構)

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

独立行政法人都市再生機構(UR都市機構)のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全44件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、独立行政法人都市再生機構(UR都市機構)のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に独立行政法人都市再生機構(UR都市機構)で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

独立行政法人都市再生機構(UR都市機構)の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
4.2
やりがい
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年収・評価
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3.7
スキルアップ
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福利厚生
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4.8
成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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3.9
退職理由
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3.5

独立行政法人都市再生機構(UR都市機構)の 学生による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.5
社員・管理職
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3.0
ワークライフ
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3.7
社風・文化
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3.6
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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独立行政法人都市再生機構(UR都市機構)の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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44件中1〜25件表示

独立行政法人都市再生機構(UR都市機構)の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年2月9日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 団体職員 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員教育はしっかりとやられていると思います。また、自分で通信教育利用して資格取得をしたり、学ぼうという気持ちがあれば、色々な資格などを取得で...続きを読む(全84文字)

独立行政法人都市再生機構(UR都市機構)の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2025年9月15日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問

若手の時は新人研修、年次を重ねるごとに階層別研修があるなど教育体制はかなり整っている。続きを読む(全43文字)

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    独立行政法人都市再生機構(UR都市機構)の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月4日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 不動産企画・用地仕入れ 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    研修制度は考えられている。会社が用意する研修を受講するだけでも、業務に必要な知識は十分身につく。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    有...続きを読む(全147文字)

    独立行政法人都市再生機構(UR都市機構)の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年8月27日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    制度や仕組みがあり定期的に研修等がある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    中途採用の研修フォローが少し薄く感じるが、問題ない程度である。続きを読む(全78文字)

    独立行政法人都市再生機構(UR都市機構)の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月18日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    毎年人事希望の面談を行うものの、本人の意向はほぼほぼ聞いてもらえず、経験したことのない部署にも異動させられる。続きを読む(全75文字)

    独立行政法人都市再生機構(UR都市機構)の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月31日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 その他の電気/電子関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    制度そのものはたくさんあります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    実務的な研修はあまり多くなかったと思います。
    強制参加の研修が多く...続きを読む(全276文字)

    独立行政法人都市再生機構(UR都市機構)の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    2.0

    投稿日: 2025年6月27日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    選考

    半官半民のため社会貢献性は高く魅力的だが、入社後のキャリアプランを考えると将来性に不安が残る。続きを読む(全47文字)

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    独立行政法人都市再生機構(UR都市機構)の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    5.0

    投稿日: 2025年5月23日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会

    2~3年程度のサイクルで、ジョブローテーションを行うことで、さまざまな経験を重ねながら、幅広い成長を実現することができると伺った。
    メンター制度や階層別...続きを読む(全248文字)

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    独立行政法人都市再生機構(UR都市機構)の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    5.0

    投稿日: 2025年4月3日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問
    選考

    ジョブローテーションを通じて計画や設計、施工管理など様々な業務を経験できる。
    また、OB訪問させていただいた方は十数年賃貸住宅事業に従事されていたが、基...続きを読む(全118文字)

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    独立行政法人都市再生機構(UR都市機構)の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2024年12月20日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会

    ジョブローテーション制度が用いられているため、様々な事業を経験することができるため、自分に合う業務を将来的に取り組むことができる。基本的にまちづくり、復興...続きを読む(全99文字)

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    独立行政法人都市再生機構(UR都市機構)の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2024年12月5日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    年功序列なので、成果主義を求めている人には向かないが安定して徐々に良いキャリアを築くことができる。
    着実にレベルアップを目指せる環境にある。続きを読む(全71文字)

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    独立行政法人都市再生機構(UR都市機構)の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2024年10月28日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    座談会

    新入社員向けの研修だけでなく、年次ごとや役職でも研修があるため、長期的に成長できる環境が整っている続きを読む(全49文字)

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    独立行政法人都市再生機構(UR都市機構)の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    3.0

    投稿日: 2024年10月8日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問
    選考

    出来高ではないため、意欲があり出世をしていきたいと思う人には物足りない企業ではないかと感じた。続きを読む(全47文字)

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    独立行政法人都市再生機構(UR都市機構)の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2024年8月20日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    約3年おきで部門を移動していき、開発も賃貸も経験でき、幅広い視野とスキルを習得できる。続きを読む(全43文字)

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    独立行政法人都市再生機構(UR都市機構)の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年7月31日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 団体職員 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    宅地建物取引士等の資格の受験料は全額支給される。またわずかではあるが報奨金もある。資格取得のための通信講座や通学講座も会社負担で受講すること...続きを読む(全170文字)

    独立行政法人都市再生機構(UR都市機構)の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年6月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 設計 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    資格取得に対する補助制度が不十分な印象。
    必要資格を取得しても、給与は上がらず、多少の一時金(一級建築士5万円、...続きを読む(全178文字)

    独立行政法人都市再生機構(UR都市機構)の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    3.0

    投稿日: 2024年6月10日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    OB・OG訪問
    選考

    年功序列だと思う。面接で会った職員は7名とも男性で、女性の管理職が多いか不明。続きを読む(全39文字)

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    3.0

    投稿日: 2024年5月31日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    成長のための制度はあるが、給料が年功序列な分、人が育ちにくいというイメージ。続きを読む(全38文字)

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    4.0

    投稿日: 2024年5月29日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    選考

    資格勉強がしやすい環境が整っていると感じる。続きを読む(全22文字)

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    独立行政法人都市再生機構(UR都市機構)の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2024年5月25日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン

    ジョブローテーションを通じて複数の部署で経験を積むことができると聞いた。続きを読む(全36文字)

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    独立行政法人都市再生機構(UR都市機構)の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    3.0

    投稿日: 2024年5月23日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    インターン
    OB・OG訪問
    選考

    教育環境に関しては一般的ではないだろうか.キャリアアップは年功序列型のため,長い目で見る必要がある.続きを読む(全50文字)

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    独立行政法人都市再生機構(UR都市機構)の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2024年5月22日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    人によって捉え方は変わるだろうが、基本的には都市再生・団地・災害復興、コーポレート等を回りながらキャリアを積んでいくことになる。続きを読む(全64文字)

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    独立行政法人都市再生機構(UR都市機構)の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2024年3月21日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    新卒の社員の教育、OJT 制度の他にも資格受験援助や講座などの、自己成長を促進する制度がある。資格取得を目指している人は、時間を確保しやすいのではないかと...続きを読む(全81文字)

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    独立行政法人都市再生機構(UR都市機構)の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年3月9日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 2年前 マーケティング・企画系管理職 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特に最近充実してきた。資格援助も充実している。Web研修もある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    宿泊できる研修施設がない。メンター...続きを読む(全82文字)

    独立行政法人都市再生機構(UR都市機構)の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2024年3月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 その他の電気/電子関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    定期的に研修などが行われ、社員教育の機会は多い。外部講師を呼んでの健康活動なども盛んに実施され、楽しい体験も出来た。続きを読む(全64文字)

    44件中1〜25件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    独立行政法人都市再生機構(UR都市機構)の 他のカテゴリの口コミ

    独立行政法人都市再生機構(UR都市機構)の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 団体職員 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    住む人の為に、団地を綺麗にしたり、若者に人気が出そうな部屋を作って商品化したり、住宅が好きな人にとってはとてもやりがいを感じる場面が多いので...続きを読む(全124文字)

    独立行政法人都市再生機構(UR都市機構)の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 団体職員 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    次の会社でやりたい事があったので退職を選択しましたが、休暇の取りやすさやお給料に関しては納得できる点があったので、次に行ったところがこの様な...続きを読む(全210文字)

    独立行政法人都市再生機構(UR都市機構)の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 団体職員 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休みが取りやすい。自分のスケジュール管理がしっかりできているなら、連休も可能です。また、時間休もあるので、調整して早めに帰宅して、役所に書類...続きを読む(全120文字)

    独立行政法人都市再生機構(UR都市機構)の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 団体職員 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    日本全国の主要な開発に携われること。4大都市圏や地方中枢都市でも街を歩けばURの手がけた団地・開発区域に出会えます。正に日本の都市づくりの根...続きを読む(全242文字)

    独立行政法人都市再生機構(UR都市機構)の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2026年1月11日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 13年前 一般事務 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    私がいた頃に退職した方々は退職金はかなりもらえていたイメージです。今はどうかわかりませんが、しっかりした会社なので、恐らく以前と同じぐらいは...続きを読む(全163文字)

    独立行政法人都市再生機構(UR都市機構)の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    5.0

    投稿日: 2025年11月16日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    規模が大きく社会的意義が大きい事業ばかりでやりがいは感じやすい。続きを読む(全32文字)

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    独立行政法人都市再生機構(UR都市機構)の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年11月16日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    完全な民間企業ではないため潰れることはまあほぼ間違いなく、将来性に関して心配する必要はない。続きを読む(全46文字)

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    独立行政法人都市再生機構(UR都市機構)の口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2025年11月16日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    安定している一方で大手ゼネコンやデベロッパーと比較すると年収の満足度は欠ける。続きを読む(全39文字)

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    独立行政法人都市再生機構(UR都市機構)の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    投稿日: 2025年11月16日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    公共事業、再開発領域では特に負荷が大きく残業が嵩みやすい。続きを読む(全29文字)

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    独立行政法人都市再生機構(UR都市機構)の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年11月16日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    独立行政法人ということで穏やかな社風に見えがちだが、結構ユニークで熱い方が多いイメージ。続きを読む(全44文字)

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    不動産(不動産・賃貸)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    株式会社東急コミュニティーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 3年前 一般事務 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    コンプライアンスに関するビデオ教育が都度あり、部員全員が最後のテストで満点を取るまで終われなかった。続きを読む(全56文字)

    株式会社エイブルの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    研修制度がとにかく手厚いです。入社直後の新人研修から始まり、定期的なフォローアップ研修があるため、不動産知識ゼロからでも着実に成長できました...続きを読む(全197文字)

    野村不動産パートナーズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 設備工事 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    各部署によって必須の資格がある。その資格を取るための研修や、参考書の付与など手厚いサポートをしてくれる。
    年次ごとに社内・グループ会社などの...続きを読む(全198文字)

    株式会社ティーケーピーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 ホテル・宿泊施設サービス関連職 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自分が入社した頃はOJTが中心だったが、昨年から新入社員研修の期間や内容も充実してきた。全社的に研修内容が充実してきている。
    【気になること...続きを読む(全124文字)

    株式会社ジェイ・エス・ビーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 14年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    宅建、FP、保険関係、工事関係など細かく資格手当が設定されており手厚い。
    合格が簡単な資格でも数千円上乗せされる。続きを読む(全63文字)

    住友不動産ステップ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:1998年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 28年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    会社の看板を背負った個人プレイヤーであるため、スキルアップできるかは本人次第。ただ、宅建がないと仕事にならないため、宅建の取得については、会...続きを読む(全94文字)

    南海ビルサービス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 新規事業・事業開発 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    ハラスメントや人権に関しての教育があるが、上司がそれを一切実践できていないのでとても無駄だと思います。続きを読む(全71文字)

    富士ホームサービス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    能力は求めている程度が人により違うが、基礎は身に付くと思いますね。
    つまりそれに自らの成長を合わせていけば、納得いくと思います。
    【気になる...続きを読む(全225文字)

    株式会社ティーケーピーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    配属後のOJTに加え、部門横断の合同研修やロープレなど実践機会が多い。手挙げ型の選抜研修もあり、意欲次第で早期に商談力・提案力を伸ばせる。
    ...続きを読む(全171文字)

    大東建託リーシング株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    物件や不動産に関する基本的な知識が身につけられます。頑張り次第できゅうよにはんえいされます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    分から...続きを読む(全176文字)

    回答者別の学生からの評判・口コミ

    独立行政法人都市再生機構(UR都市機構)の 会社情報

    基本データ
    会社名 独立行政法人都市再生機構(UR都市機構)
    フリガナ ドクリツギョウセイホウジントシサイセイキコウ
    設立日 2004年7月
    資本金 1兆717億円
    従業員数 3,187人
    ※2018年4月
    売上高 1兆781億円
    ※経常収益:2017年度実績
    決算月 3月
    代表者 中島 正弘
    本社所在地 〒231-0005 神奈川県横浜市中区本町6丁目50番地1
    平均年齢 45.0歳
    平均給与 825万円
    電話番号 045-650-0111
    URL https://www.ur-net.go.jp/
    採用URL https://www.ur-net.go.jp/jinji/newgraduate/#Top
    NOKIZAL ID: 1132699

    独立行政法人都市再生機構(UR都市機構)の 選考対策

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