回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入ってすぐは毎日座学の研修をを2、3時間してから実際に働きます。上司がほぼつきっきりなのでそこはよかったかなと思います。
【気になること・改...続きを読む(全161文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ピソラのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ピソラで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
入ってすぐは毎日座学の研修をを2、3時間してから実際に働きます。上司がほぼつきっきりなのでそこはよかったかなと思います。
【気になること・改...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
スキルアップやキャリア開発、教育体制はマニュアルがあるため実施しやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
社員や教えてくれる人によって...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
各マニュアルの整備がしっかりされていて、アルバイトでも教育はしやすい環境になっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が曖...続きを読む(全108文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上に気に入ってもらえたら役職がもらえる
そういう差別みたいなことがあるからどんだけ頑張っても無理って思ってしまう続きを読む(全76文字)
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【良い点】
研修制度も整っています。
全員に平等にスキルアップのチャンスがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
どうしても当日の状況などに...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
体育会系の方、学生さんは楽しいと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
雰囲気が合わない人が著しく浮くイメージ続きを読む(全66文字)
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【良い点】
新店舗の指導力は、ホールトレーナーの方の体力、精神を削りながら本当に頑張っていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
アルバイトさん含めて社員も店長もみんなで仲が良くチームワークを大切に働くという環境が私自身合っていると感じとても好きな時間でした。
なので周...続きを読む(全522文字)
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【良い点】
時短勤務されてる方ちらほらいらっしゃいます。多くは無いですが女性で店長してる方もいるので、男女差はそれほどないと思います。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
休みは月8か9ほどでお休みはそれなりにありますが、店舗の忙しさや役職しだいでは休日出勤や残業がよくあります。続きを読む(全60文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社前はお店もきれいでキラキラしてる良いイメージがあったのですが、入ってみると汗だくの力仕事という感じでした。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
上司に好かれやる気があればあるほどすぐ昇格でき、給料もあがります。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は1ヶ月分を2回なので多くは...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
お客さんから美味しかったやありがとうを言ってもらえるとやってて良かったなとは思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ある程度の業...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
今300店舗を目標としテレビ出演も増えてきているので勢いはすごいあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
その反面、育ってな...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
女性も店長や管理職になったりしていたり育休産休制度も男女問わず取れるので(男性は育休のみ)その点はすごい働きやすいのではないかと思います。
...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
色々なポジションがあり、たくさんのことができるようになるので向上心や意欲がある人はかなり良いと思います。続きを読む(全58文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
忙しいしやることが多いのにも関わらず時給が見合ってない。時給はポジションができるようになれば上がるが少ししか上が...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
バイトから社員になった人もいるけど店長からエリマネになってる人は少ないかなぁずっと店長笑でもみんな優しいです。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
接客も相当高いホスピタリティが求められているというよりかは、ごく普通の飲食店と同程度なので個人による。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
リーダーシップなど人をまとめる力がつく。
資格が会社負担で取る事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先の店舗により、抜け...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
新商品が始まる前には、アイドルタイム等、店内が落ち着いたタイミングでOJTを実施する。動画マニュアルも完備されている。
実際に新商品を作って...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗にもよるが社員さんの方針によって教育の仕方にすごく大きな差がある。
明らかに研修が足りない...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
ふぐ調理士試験やふぐ取扱者試験などに積極的に挑戦させてくれていた。また、年齢に関係なく管理職を任されている。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
一般的な飲食の経験、知識は得られると思います。
教育体制は基本的にOJTです。
新卒はある程度は丁寧に教育してくれます。
中途は見て覚えるス...続きを読む(全156文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも人を育てようという気が無いと思われる。離職率も高く、経営陣がまともに社員の名前と顔を覚えているのかも怪しい。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
スターバックスは、理念や価値観が明確で、「人」を大切にする文化が根付いている点が大きな魅力です。単なる接客ではなく、お客様一人ひとりに寄り添...続きを読む(全284文字)
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【良い点】
社員の教育システムや昇給システムではないでしょうか?
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートなど現代にあった技術を取り入れることが...続きを読む(全81文字)
| 会社名 | 株式会社ピソラ |
|---|---|
| フリガナ | ピソラ |
| 設立日 | 2004年10月 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 従業員数 | 3,304人 |
| 売上高 | 72億2300万円 |
| 決算月 | 5月 |
| 代表者 | 鬼界友則 |
| 本社所在地 | 〒525-0054 滋賀県草津市東矢倉1丁目5番2号 |
| 電話番号 | 077-598-5140 |
| URL | https://pisola.jp/ |
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