ＤＸアンテナの回路設計・実装設計の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全22件）

【良い点】
自分で製品イメージが掴めるようになると、自由に設計できるようになる。
スケジュールから幅広く管理することになるので、自分で調整出来れば満足のい...続きを読む(全185文字)

【良い点】
具体的なアウトプットが見えない時期でも、大きく評価が変動することがない。
【気になること・改善したほうがいい点】
もっと現実的で具体性のある会...続きを読む(全240文字)

【良い点】
開発環境としては一つの製品に対し、上流工程から下流工程まで全体に携わることが出来るので、オリジナリティを出しやすい。こうして作ったものが多くの...続きを読む(全168文字)

【良い点】
残業をしてもしなくても、上司からとやかく言われることは無い。業務量としても一つ一つの納期が半年から1年とある程度猶予があるので、計画的に進めれ...続きを読む(全159文字)

【良い点】
以前は無かったが、最近はエレコムグループになったことで熱海と伊勢にあるおしゃれな保養所を利用できるようになった。家族サービスや親孝行で利用した...続きを読む(全180文字)

【良い点】
技術のDXアンテナを目指し、会社として開発部門の強化に取り組んでいる。アンテナというニッチな分野に囚われることなく、放送と通信を掛け合わせた新...続きを読む(全203文字)

【良い点】
スキルが高い人には若いうちから仕事を任せてもらえ、それに伴って昇給していく。役職が付けば主任から役職手当が支給される。残業代も1分単位で支給さ...続きを読む(全160文字)

【良い点】
最近は女性社員も多く入社させており、女性社員が肩身の狭い思いをすることも少なくなったのではと感じます。女性社員だからと、メインの業務をさせない...続きを読む(全206文字)

【良い点】
構想設計段階から、一担当者がすべての業務に手を加えることができるのが最大のメリットです。試作、型試、量試作、量産まで自分の製品を管理することが...続きを読む(全204文字)

【良い点】
社内はかなり温和な雰囲気です。社員同士のコミュニケーションもよくとれており、先輩後輩の関係も、ギクシャクして話せない人はほとんど見受けられませ...続きを読む(全195文字)

【良い点】
自分でスケジュールを組めるようになれば、仕事と生活のバランスを取る事が可能。
また、親会社に合わせた事で1日あたりの就業時間は増加したが、年間...続きを読む(全209文字)

【良い点】
今後、4K･8K放送の普及が期待される。
【気になること・改善したほうがいい点】
価格競争により全体的に製品価格が下がり、業界全体の価値がどん...続きを読む(全212文字)

【良い点】
残業代は支給される。
週一度、定時退社日の設定はある。
休日出勤の振り替え休暇制度はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司はじめ...続きを読む(全199文字)

【良い点】
特にない。
数年前までは独身者手当てで、住宅費が4、5万円程度多くもらえていたことぐらい。
今は廃止されている。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全238文字)

【良い点】
原価計算、回路設計、基板設計、評価(試験性試験)各種DRの取り仕切り、日程調整、等、量産移行するまでは全ての工程に携わります。分業性を敷く会...続きを読む(全178文字)

地デジ変革期を終え、新規事業へと移行しようとはしてますが、同業他社に比べると遅れています。
また、今後の方針も幹部クラスは解っていますが、情報の展開が無...続きを読む(全178文字)

非常にアットホームな雰囲気にひかれました。
入社後も、上下の関係が厳しいわけではなく楽しい職場でした。
但し、部署にもよります。
中には理不尽な方も...続きを読む(全161文字)

地デジ変革期ということもあり、仕事は多忙でしたがやりがいはありました。
そこから、多少は仕事は減りましたが、それでも新しい事業を開発していこうという部分...続きを読む(全161文字)

教育体制は基本的にOJTです。
自分から求めないと何も教えてくれません。
入社一年目は雑用中心で、自分から動かないと何も出来ないまま他部署に飛ばされる...続きを読む(全157文字)

以前、勤めていたときは地デジ改変期であったので残業代も充実していましたが、方向性としては残業時間の制限が始まるようなことを言っていました。
経費削減の為...続きを読む(全173文字)

成果主義と謳っていますが、実際は不景気も重なって上がらないようです。
現在、入社五年目の給与が院卒の一年目に負ける現象が起きています。
資格を取ること...続きを読む(全162文字)

残念ながら、管理職に魅力を感じません。
非常に保守的な考えであり、部下との連携がとれないようです。
無茶や無理を言って、部下の評価を下げますが上がるこ...続きを読む(全160文字)