スタークスの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
女性社員も多く、産休育休制度もみなさん積極的に利用しており比較的戻ってくる方もと多いイメージがあります続きを読む(全57文字)

【良い点】
自ら挑戦したい人なら向いていると感じた
若い人も多く、チームマネージャーも若い人が多め
【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアルな...続きを読む(全139文字)

【良い点】
リモートワークを月曜日推奨、その他付き合う4回までリモートワークできるため体調不良の際や家から出れない用事がある際とても便利に感じた。
【気...続きを読む(全126文字)

【良い点】
福利厚生はランチ手当が毎月1500円ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得の補助金や長期キャリア形成のための補助金があると...続きを読む(全83文字)

【良い点】
本社勤務なら三食食事が無料で食費がかかりません。あとたまに楽天トラベルのクーポンの配布とか社員向けの楽天市場のセール等自社サービスの割引があ...続きを読む(全135文字)

【良い点】
福利厚生がかなり充実しているのでそれには驚くと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際全て使いきれない。多過ぎて何があるのか把握...続きを読む(全81文字)

【良い点】
有給とは別に、半期で7日、「フレキシブル休日」が付与されます。これは取得必須です。また、4月1日時点で在籍1年以上の社員を対象に、有給を連続...続きを読む(全148文字)

【良い点】
無料のカフェテリアが最大の魅力だと思う
栄養バランスが考えられたメニューが多いので、一人暮らしには本当にありがたい。外に出る必要がないので、...続きを読む(全287文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
在籍時には特筆すべき福利厚生はなかったように思う。現在はわからないが、当時は出張時の宿泊費もかなり削られて、社長...続きを読む(全120文字)

【良い点】
社食が朝昼晩無料で食べられる所が最高。二子玉川のオフィスでは合計３つのカフェテリアがあり、毎日数種類の国際色豊かなメニューがある。
【気にな...続きを読む(全100文字)

【良い点】
一般的な会社員とは異なり、決められた勤務時間や出勤日がないため、柔軟な働き方ができる点がメリットです。自分の生活スタイルに合わせて仕事量を調...続きを読む(全192文字)

【良い点】
副業やリモートワーク可など、働き方においては自由度が高く、それらの制度を活用している社員は非常に多かったと思う。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全109文字)

【良い点】
アニバーサリー休暇やガリレオの日といった、特別休暇が多く、本当に休みは多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みが多いのは良い...続きを読む(全127文字)