福岡中央銀行のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
性別を問わず活躍できる環境はあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
人が少ないので、突発的な休みを取りづらい雰囲気がありまし...続きを読む(全183文字)

【良い点】
暦通りの営業、連続休暇が取れるのでプライベートの時間を大切にできそうな点が魅力に感じました。お客様との距離感が近い・深いことをアピールポイント...続きを読む(全167文字)

【良い点】
良い点は、あまり思い当たりません。支店が小さな組織になっているため支店長の人柄で支店の雰囲気が決まります。
私が在籍していた時はパワハラ、モラ...続きを読む(全283文字)

地方銀行の中でも小さい銀行であるため、給与、賞与ともに少ない。
特に賞与は1年目は7万円などで手取りは2〜3万円だった。
現在は給与制度が変わり1年目より...続きを読む(全129文字)

顧客本位と言いながら、営業はお願い営業。
困った時にお願いできるお客さんを持っていることが大切だと教えられた。続きを読む(全55文字)

福利厚生は充実しているが、給与が低い、自宅から通うことが原則で、実家を出たくても一人暮らしは基本的にはできない。
ノルマがある。続きを読む(全64文字)

休みはしっかり取れる。
1年間で5日は必ず有給を使うようになっている。
また、1年に一度5営業日の連続休暇が取れるため、土日と合わせると9日ほど連続休暇が...続きを読む(全136文字)

FFGグループと経営統合になったため、将来的に安心という話だった。
アプリなどの導入が遅れていたため、お客様からしたら不便に感じる面が多かったと思う。続きを読む(全75文字)

【良い点】
中小企業をメインとしてることもあり、昔ながらのコアな顧客が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
低金利のため既存のビジネスモデルが成...続きを読む(全120文字)

【良い点】
人は良い人が多い。支店は主要な市や町にしかないため公共の交通機関での出勤がしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
資金が必要のない...続きを読む(全175文字)

【良い点】
研修がたくさんある。
新入社員の頃は教材が送られてきて、資格試験の受験を推奨されていた。
リーダーになったら、地域別に研修がある。他店とも交流...続きを読む(全95文字)

【良い点】
非常に厳しい環境だが、くらいついていけば、必ずスキルアップにつながると思う。見習うことのできる優秀な人材が多い。
但し、良いように使われないよ...続きを読む(全176文字)

【良い点】
定期的に上司との面談があり今後のキャリアについて話し合う機会があるのはいいと思った。
何でも挑戦させてくれる風潮はある。続きを読む(全66文字)

【良い点】
キャリアアップの希望は面談でできます
支店長に直接交渉が可能です
ただ一般職はあまり希望される方は少なかったと思います
【気になること・改善し...続きを読む(全107文字)

【良い点】
だいぶ昔のことなので記憶が曖昧で申し訳ありませんが、同時は毎月なにかしたの通信講座をうけていた。（受けなければならなかった）
入社してすぐに外...続きを読む(全567文字)

【良い点】
研修制度が整っていたり資格手当が色々あったりと、スキルアップ・キャリア開発に繋がる取り組みが多いように思う。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全160文字)

【良い点】
近年は人事制度も変わり新人でも自分の希望を挙げるとわりと早く採用され、希望部署に行ける
【気になること・改善したほうがいい点】
新人の教育は人...続きを読む(全116文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自分がいた部署は特にスキルアップできるものはないと思う。先輩も皆同じ事をやっていた。そのうち東京へ異動する人が多かった。続きを読む(全80文字)

【良い点】
教育制度が整っている。資格補助もある。自分のスキルアップにつながる。
【気になること・改善したほうがいい点】
やることが多くてせわしない。興味...続きを読む(全89文字)

【良い点】
上司から昇給に必要な資格試験の進捗を確認される為、挑みやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
合格すると一部の資格試験のみ半額の試験...続きを読む(全86文字)