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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

セブン銀行のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全9件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社セブン銀行のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社セブン銀行で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

セブン銀行の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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3.6
年収・評価
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3.1
スキルアップ
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2.9
福利厚生
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3.1
成長・将来性
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2.1
社員・管理職
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3.7
ワークライフ
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4.1
女性の働きやすさ
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4.0
入社後のギャップ
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3.1
退職理由
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3.0

セブン銀行の 学生による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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3.5
年収・評価
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3.5
スキルアップ
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福利厚生
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3.5
成長・将来性
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3.5
社員・管理職
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--
ワークライフ
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3.4
社風・文化
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3.5
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

セブン銀行の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 9

株式会社セブン銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年08月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
社内SE
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
「仕事を通じてスキルアップ」
これはあまりない。特にコロナ禍以降は停滞を感じている。
【気になること・改善したほうがいい点】
「会社がスキルア...続きを読む(全557文字)

株式会社セブン銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2021年12月16日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
7年前
カスタマーサポート
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
拠点によって設備とかは異なるかもしれないが、研修室、テレビ会議のできる部屋など設備はしっかりしていた。自分が研修を受けていた時期は寒い冬だった...続きを読む(全200文字)

株式会社セブン銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2020年06月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
6年前
経理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社補助でいろいろな研修が受けられる。仕事を早めに切り上げてそちらに向かえる。新人を育てようという風土が強く、基本的に居心地がいい。
【気にな...続きを読む(全179文字)

株式会社セブン銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2018年09月18日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
9年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年2回通信教育を受けられてスキルアップすることができます。講座によりますが1講座3カ月で課題を提出。複数受講が可能。特にこの会社では優秀な人が...続きを読む(全202文字)

株式会社セブン銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年04月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
7年前
販促企画・営業企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新入社員への新人教育はしっかりとしていると感じれる。先輩たちは優しい方々だと思います。何か困ったことがあれば、相談に乗ってもらえるので、心配す...続きを読む(全151文字)

株式会社セブン銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年02月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
8年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コミュニケーションスキル系の研修は役職に応じて用意されている。外部に委託するので、結構費用も掛かっていると感じる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全228文字)

株式会社セブン銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2014年08月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
13年前
一般事務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社後、様々な研修がありました。
未経験の職種でも研修で、仕事をしていく上で必要な知識などを学ぶことができるので、安心して仕事に取り組むことができました...続きを読む(全156文字)

株式会社セブン銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年06月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

特殊な事業である上にどの部に所属するかで身につけられるスキルが大きく変わります。売上のほとんどがATM提携手数料からで、法人融資のような他行が柱としている...続きを読む(全152文字)

株式会社セブン銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年02月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
15年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ここの大手企業流の教育システムはしっかりしているので、また違う業界で仕事をする場合にも役に立ちます。(ネームバリューがあるというのもありがたいです。)
...続きを読む(全153文字)

9件中9件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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セブン銀行の 他のカテゴリの口コミ

株式会社セブン銀行の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2023年07月02日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

【社員から聞いた】意外と思われるかもしれませんがその事業数、部署数は他社にも引けを取らないものであり、多様な職種が存在するので飽きなくできると思われます続きを読む(全76文字)

株式会社セブン銀行の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2023年07月02日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

【社員から聞いた】基本的な福利厚生はしっかりと整っており、在宅勤務制度などもしっかりと完備されているので不便はないと思われます続きを読む(全63文字)

株式会社セブン銀行の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2023年07月02日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

【社員から聞いた】セブングループの会社であり、コンビニに付随されて用いられることが主なのでコンビニというシステム時代がなくならない以上は需要はしっかりとあ...続きを読む(全84文字)

株式会社セブン銀行の口コミ・評判

年収・評価制度

4.0

投稿日: 2023年07月02日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

【社員から聞いた】かなり高いです。初任給は26万であり、平均年収は700万程度と大手地方銀行と同水準程度はもらえます。続きを読む(全59文字)

株式会社セブン銀行の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2023年07月02日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

【社員から聞いた】残業時間なども比較的少なく、特に苦労することはないそうです。また福利厚生や休みもしっかりといているので割と取りやすいとお聞きしました。続きを読む(全76文字)

株式会社セブン銀行の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2022年10月03日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
6年前
フォトグラファー
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
セブン銀行の平均年収はメガバンクよりは低めですが、地銀よりや高めと言える。 給与は年功序列で、残業代はしっかり支給される他、福利厚生も一般の企...続きを読む(全199文字)

株式会社セブン銀行の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2022年10月03日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
6年前
フォトグラファー
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
セブン銀行の平均年収はメガバンクよりは低めですが、地銀よりや高めと言えるでしょう。 給与は年功序列で、残業代はしっかり支給される他、福利厚生も...続きを読む(全183文字)

株式会社セブン銀行の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年08月31日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
3年前
一般事務
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
何もしなくても、とりあえず微増でもお給料は上がっていくてん。
【気になること・改善したほうがいい点】
本当に成果を出し結果を数字で残していても...続きを読む(全183文字)

株式会社セブン銀行の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年08月31日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
3年前
一般事務
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成長性や将来性は何も感じられない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ATMに頼りすぎている。その状況を打破しようと必死であがいている雰...続きを読む(全181文字)

株式会社セブン銀行の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年08月31日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
3年前
一般事務
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
連続休暇取得などが義務付けられているため、部署にもよるがとても休みは取りやすい。後ろめたさもなく休める。夜にプライベートな予定がある時は調整さ...続きを読む(全182文字)

金融(銀行)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社三菱UFJ銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
今年
経営企画
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ジェネラリストからスペシャリスト育てる風土に会社は変化してきた
【気になること・改善したほうがいい点】
様々な業務を経験することで、人間力はつ...続きを読む(全126文字)

株式会社横浜銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
今年
法人営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員教育は熱がこもってる。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業が出来ない若手が増えている。余計な仕事が多すぎて、本来すべき知恵を使っ...続きを読む(全92文字)

株式会社東日本銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年04月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
一般事務
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員の方々はみなさん優しく、わからないところは丁寧に教えていただいた。社員も忙しいので、時間を割いてもらうのが申し訳なく感じた。
【気になるこ...続きを読む(全135文字)

株式会社三菱UFJ銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月21日

回答者:
社員・元社員
50代前半
女性
2年前
個人営業
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
e-Learningもとても充実しており、夜間や土日の自己啓発も多様なカリキュラムがある。人事部と企画部アカデミーでそれぞれに豊富な研修プログ...続きを読む(全86文字)

株式会社みずほ銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2003年頃

投稿日: 2024年04月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
21年前
受付
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務に直結する知識やお作法的なことは、先輩方が丁寧に教えてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
一般的なビジネススキル(PC、接遇...続きを読む(全130文字)

株式会社三菱UFJ銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年04月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
一般事務
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
保険や投資信託の勉強会が定時後に行われていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
勉強内容に興味があればいいが、なければ残業が増え辛い。続きを読む(全77文字)

株式会社愛知銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
意味のない自己啓発セミナーや資格本?のようなものがいっぱいある。かつ昇給には取得必須。教育体制は忙しいので基本マニ...続きを読む(全91文字)

株式会社ゆうちょ銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
6年前
内勤営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修がたくさんある。
新入社員の頃は教材が送られてきて、資格試験の受験を推奨されていた。
リーダーになったら、地域別に研修がある。他店とも交流...続きを読む(全95文字)

三井住友信託銀行株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
11年前
金融アナリスト・リサーチャー
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
非常に厳しい環境だが、くらいついていけば、必ずスキルアップにつながると思う。見習うことのできる優秀な人材が多い。
但し、良いように使われないよ...続きを読む(全176文字)

株式会社福岡銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
4年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
定期的に上司との面談があり今後のキャリアについて話し合う機会があるのはいいと思った。
何でも挑戦させてくれる風潮はある。続きを読む(全66文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

セブン銀行の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社セブン銀行
フリガナ セブンギンコウ
設立日 2001年4月
資本金 307億2400万円
従業員数 523人
※2022年9月30日現在
売上高 1166億5000万円
※2018年3月期実績
決算月 3月
代表者 松橋 正明
本社所在地 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目6番1号
平均年齢 41.4歳
平均給与 699万円
電話番号 03-3211-3031
URL https://www.sevenbank.co.jp/
NOKIZAL ID: 1137282

セブン銀行の 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。