トマト銀行のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
金融機関なので土日祝は休みのため、年間休日は多い。また一年に一度、5日間の有給休暇を必ず取るような制度がある。連続して取得すれば土日祝と合計し...続きを読む(全234文字)

【良い点】
産休、育休の取得率は高い。時短勤務制度もあり、子どもが小学校に上がるまでは時短勤務ができる。
内勤は女性がほとんどであるため、子育てしながら働...続きを読む(全280文字)

【良い点】
まあまあ休めるが、顧客の都合にどうしても合わせなければならない時も
【気になること・改善したほうがいい点】
パパ育休を取れ取れとうるさかった。続きを読む(全77文字)

【良い点】
ワークライフ休暇や指定休務、リフレッシュ休暇等、結構休む機会がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
保養所とかが無い。続きを読む(全70文字)

【良い点】
中国銀行よりは風通しが良さそうだった。
いい感じで中間。
【気になること・改善したほうがいい点】
銀行らしくなさそうだったが、やはり銀行だった。続きを読む(全78文字)

【良い点】
次のステージに入りたかったから、ちょうどよい節目だった。
特に不満は無かったが、ある程度の年齢を過ぎると役割に満足できないのではないかと思った。続きを読む(全78文字)

【良い点】
結婚しても、子育てしても、仕事の機会がほうふ。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先や職種、メンバーによって、大きく異なる。続きを読む(全73文字)

【良い点】
顧客に寄り添うマインドが浸透しており、相手が喜んでくれた時にやりがいを感じる。続きを読む(全45文字)

【良い点】
人間関係がよい。先輩たちもやさしく、親切丁寧に指導してくれた。今でも先輩達と連絡取り合ったり、年賀状のやり取りをしている程。なんせ、みんな人柄...続きを読む(全159文字)

【良い点】
銀行だけあって世間一般的な会社よりは常識的な方が多い会社と思います。仕事は大変ですが、頑張れば成果がついてくる仕事ではあります。
【気になるこ...続きを読む(全203文字)

【良い点】
年次に合わせて様々な研修制度が設けられており、成長意欲がる人にとってはありがたい環境だと思う。また、資格取得や講座の受講などに応じてポイントが...続きを読む(全186文字)

【良い点】
研修等で、金融の知識がつくのでその点は良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
取らないといけない資格が多すぎて、休日も仕事のことを...続きを読む(全109文字)

【良い点】
定期的に資格取得の試験がある。自己成長できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
カリキュラムに組み込まれているので強制的に受けさせられ...続きを読む(全122文字)

【良い点】
社会人としての基本的なビジネスマナーや、金融(融資や資産運用)に関する知識などを身に付けることができる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全121文字)

【良い点】
資格取得制度も整っておりやる気があればどんどんと資格取得出来る環境だと思う。ただ取得した資格を生かせる職務に就けるかどうかはタイミングなどで叶...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
たまに研修も開催されるが、はっきり言って本部の自己満足。本部の人間が研修をした、という実績を残したいがための研修。...続きを読む(全97文字)

【良い点】
従来は入行後基本的には支店に配属され３カ店目ぐらいで支店長や人事部の評価により海外や本部への配属となる人もいるが、どちらかというと入行店の店格...続きを読む(全417文字)

【良い点】
マネージャーになると部下の管理だけでなく中間管理職としての業務もあるため、板挟みになり、中堅社員でマネージャーになりたくないと思う人も多い。続きを読む(全76文字)

【良い点】
研修は入行前からあり、きちんと教育してもらえる。金融の専門的な知識は一通り身に付けることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基...続きを読む(全123文字)

【良い点】
営業成績が良好な社員に対して、希望する部署への異動の機会を提供しています。これによって特に若手社員の競争心をあおっているように感じました。不動...続きを読む(全199文字)