富士産業のインターンシップ選考対策・内定直結・優遇・募集情報

参加前は、ホームページや口コミで福利厚生などの条件や商品だけを見て、何となくいいなと思っていたのですが、少人数のため、1人が幅広い業務を行わなくてはならないことや、売り上げや今後の成長などについても課題が見えたため、以前よりは志望度は少し下がりました。

中小企業で、インターンシップ参加者もそんなに多くなかったので、採用担当の方に名前や顔を覚えて印象に残りやすいという点と、早い段階から志望しているPRになるという点では多少有利になるのではないかと思います。

フィードバックは、販売促進部の方がそれぞれのグループごとにしてくださいました。 特に、マーケティングはどのように行うのか、市場データやアンケートをどう生かすか、どこに着目するかなど、商品の開発で重要な点や開発の流れについて知ることができたのが印象的でした。