武田薬品工業のインターンシップ選考対策・内定直結・優遇・募集情報

武田薬品工業株式会社の志望度が上がった理由は、社員の方の雰囲気が自分にマッチしていると思ったからです。現役MRの社員の方、インターンシップの進行を行ってくださった2名の人事の方の計7名の社員の方にお会いすることができ、どの方も仕事に誇りを持っていたのが印象的でした。

志望度が上がった理由は、社員の雰囲気が良く、自分の理想のキャリアを築けると感じたからです。インターンシップや座談会を通して、非常に和やかな雰囲気でインターンシップが進行されており、良い印象を受けました。また、実際の現場社員の方とも接することができ、キャリアのイメージが湧きました。

インターンシップに参加した学生に対して本選考以外の選考ルートが案内されることもあるみたいです。また、本選考でもインターンシップで学んだことを話すことを評価も高くなると思います。

最後にあった座談会では、実際に働いている社員さんに質問することができ、大変勉強になりました。 5人の社員の話をロープレで聞き、会社の雰囲気についても理解できました。