大塚製薬のインターンシップのリアルな評判・選考対策・優遇情報

医薬品の実際の製造ラインを見る機会は企業終業後まで滅多にないことだと思うので、非常に良い経験となった。実際に自信の研究室で行っているラボスケールの実験装置と、実生産現場のパイロットスケールのものを比較することで、企業における生産の大きさや偉大さに驚かされた。また、医薬品製造ラインの連続生産化望まれる今日で、単操作がどのように配置されているかも知ることができ、今後の業務に活かすことができると感じた。

3日間のインターンシップであるため、それほど重たいタスクもなく、大変であったことはあまりなかった。初日に行ったGDは、1時間程度で難しい問題・課題の解決策をグループでまとめなければ行けなかったため、非常に大きな集中力が必要となり、班員の意見をまとめるのは少し大変であった。

グループディスカッションと研究報告会において社員様が聞いていてくださり、発表終了後にはフィードバックや質問をしてくださる。また、メンター社員様はいないが、各体験ごとに指導してくれる社員様がいる。

卒論はない。ゼミでは○○経済学・○○理論のみならず、社会を取り巻く問題について調べ、学んでいた。大学では学んでいないが個人的に興味がある科目はSDGsだ。SDGsの中でも1番興味があるのは「すべての人に健康と福祉を」という項目だ。私は貴社の社員として、この項目の達成の一員となりたい。

貴社のインターンシップに参加する目的は、２つあります。１つ目は、貴社のMR「だからこそ」提供できる付加価値を学ぶことです。私は、○○が○○を患って苦しむ姿を見てきた経験から、「治療薬が無くて苦しむ人をなくしたい」と考え、患者様へ治療薬を届ける一翼を担うMRを志しました。そのため、「ものまねをせず、世界に通じるものを創る」ことを原点として、アンメットメディカルニーズを満たすために、新しい価値を創造し続ける貴社に非常に魅力を感じました。本グループワークでは、貴社の製品への理解を深めるとともに、他の学生達と積極的に意見を交わして、自己研鑽及び今後の活動に繋げていきます。２つ目は、貴社で働くイメージの解像度を高めることです。貴社で描くことのできるキャリアプランを学び、イメージを深めたいと考えます。社員の方々と直接お話することで、社風を肌で感じて、貴社の雰囲気への適性を見極めたいと考えています。

私は対面でインターンを開催していただいてとても感謝しています。これまで他の企業のインターンに参加してきましたが、全てオンラインで正直な所、業務理解や職場の雰囲気理解に物足りなさを感じていました。対面開催であれば、研究所見学や工場見学、対面での御社の社員の方々との交流を通して、より深く御社について理解できると思っています。

意図を持ったSNS運用に力を入れてきました。マーケティング4.0などを基に個人単位であってもユーザーの国籍などを特定しやすいSNSのアカウントを運用しています。アクセス時間やターゲティングにより絞り込んだ発信をし、他人に推奨したくなる投稿作りを日々心掛けてきた結果、現在は500フォローに対し9500フォロワーの獲得に成功しています。2つ目は学習塾における困難な時の対応の経験です。私が勤めてから1年が経過し、2年目になったタイミングで教科書の大幅な改訂があり、私を含む学生の講師が不安を抱える状況に陥ってしまいました。私はこの不安を解決するために専任講師の方々の知識や経験をお借りするしかないと考え、月に1度のオンラインミーティングの提案をし、実行してきました。特に学生の講師の方々から不安解消へ繋がったという声を頂くことができました。