回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
決して業務の難易度は高くありませんが部署、上司によりますが営業所勤務の仕事量は多いと思います。
タイムカードを押して仕事をするのは暗黙の了解です。
...続きを読む(全171文字)
- この投稿でわかること
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株式会社あじかん
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社あじかんのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社あじかんで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
決して業務の難易度は高くありませんが部署、上司によりますが営業所勤務の仕事量は多いと思います。
タイムカードを押して仕事をするのは暗黙の了解です。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
部署にもよるがとにかく一人当たりの業務量が多い。特に近年は業績が低迷しており、そのせいで配置転換による人員削減が頻繁に行われている。その結果、残った人員...続きを読む(全160文字)
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食品を取り扱う業種なので、ルート営業マンは2連休以上の休みはほとんどなし。営業所によるかもしれませんが。以前はタイムカードを定時に切り、そこから色々な業...続きを読む(全166文字)
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営業所、担当するルートによって仕事量はかなり違ったように思います。定時は8時から16時50分ですが、早い人は7時に出社し、帰りは夜20時過ぎ。また、違う...続きを読む(全166文字)
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営業所にもよると思いますが、安定はしていると思います。しっかりとした研修も
あり、福利厚生などもそこそこだと思います。
ただ、とても忙しいです。朝は...続きを読む(全165文字)
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人手不足で、ワークライフバランスの思考はありません。
本社であれば、結婚や出産に関する福利構成は良い傾向です。
残業をあまりしないようにとの動きな為...続きを読む(全171文字)
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退社時間は遅め(20:00以降がほとんど)
年々残業時間を減らすための取り組みは強化されているので
以前よりは早く帰宅することも可能。
職種によっ...続きを読む(全158文字)
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部署により残業にばらつきがあるのでなかな忙しい部署に回ってしまうとたいへんだとおもいます。
あとは自分で意識して残業を減らす努力などをすると比較的早く...続きを読む(全153文字)
食文化を支える製品を手がけ、人々の健康づくりに貢献できる点にやりがいを感じる。続きを読む(全39文字)
高齢化や健康志向の高まりで需要は安定していると感じる。続きを読む(全27文字)
初任給・年収ともに食品業界では高い方だと感じた。続きを読む(全24文字)
製造現場では体力的な負担を感じることもあるように感じる。続きを読む(全28文字)
女性よりも男性の方が管理職に就く割合が多いように感じた。続きを読む(全28文字)
消費者向けと業務用の製品開発に携われるため事業の幅が広い。続きを読む(全29文字)
海外事業にも従事するため、国内市場の縮小の影響は受けにくい。続きを読む(全30文字)
住宅手当が月一万の給与天引きであるため、住みやすい。続きを読む(全26文字)
創業から一族経営。決断の早さは魅力的ではあるが、一族経営に嫌悪感を示す人は向かない。続きを読む(全42文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になりたいと思わない。管理職は休みでも仕事をしないといけない。目指すべき職が存在しないので若手はしんどい。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
ここ数年は、有給も取りやすくなった。
【気になること・改善したほうがいい点】
工場は、本社より勤務時間が15分短いので、その分休みが10日少...続きを読む(全127文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
所属していた部署では、休みが取りにくい雰囲気があり、有給申請をした際には上長にやんわりと理由を聞かれることが多々...続きを読む(全281文字)
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【良い点】
部署にもよるが繁忙期以外は、基本的に土日休みとなっている。
有給も非常に取りやすい。
家族持ちの人も多いため、色々なことに理解があると思う。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
有給については法定の5日を消化することを義務付けられているほか、積極的に有給消化を奨励しています。有給を申請して拒否されたことはありません。...続きを読む(全208文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
前提として残業はみなしとなっており、8時間以上の労働時間が初めから想定されている。その上どの部署も人員が不足して...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
ワークバランスはとりやすいと思います。休日もしっかりありますが、たまに土曜出社があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
携帯は渡...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
毎月1日は有給取得が推奨されているため、自由には取得できないがある程度は休みがもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多め...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
有給は非常にとりやすい。子供がいるとそれを理由に遅刻早退急な休みも何も言われずすんなり受け入れられる。仕事も他の人がやってくれる。
【気にな...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
基本的に百貨店の中に入っていたりして退館時間など厳しかったりするため残業はあまり無い。
閑散期はいつもより休憩時間長めに取っていいなどといっ...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
残業を沢山することを求められている感じがした。多くやれば良い雰囲気がある。
有給は忙しくなければ比較的、自由にとれると思う。
【気になること...続きを読む(全145文字)
| 会社名 | 株式会社あじかん |
|---|---|
| フリガナ | アジカン |
| 設立日 | 1965年3月 |
| 資本金 | 11億225万円 |
| 従業員数 | 730人 |
| 売上高 | 510億4500万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 足利 直純 |
| 本社所在地 | 〒733-0833 広島県広島市西区商工センター7丁目3番9号 |
| 平均年齢 | 44.3歳 |
| 平均給与 | 570万円 |
| 電話番号 | 082-277-7010 |
| URL | https://www.ahjikan.co.jp/ |
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