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株式会社あじかん

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

あじかんのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全7件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社あじかんのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社あじかんで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

あじかんの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.6
やりがい
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年収・評価
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福利厚生
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入社後のギャップ
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退職理由
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あじかんの 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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あじかんの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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7件中7件表示

株式会社あじかんの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年2月22日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 生産技術・生産管理(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度などは無いです。担当部署になった社員とリーダが教育係になりますが、当たり外れが確かに存在します。私の担当...続きを読む(全114文字)

この投稿でわかること
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    株式会社あじかんの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    3.0

    投稿日: 2023年6月5日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    選考

    【社員から聞いた】社員のキャリアアップについては、目標の自己評価シートがある。
    また、自己申請制度により部署を希望できる。続きを読む(全62文字)

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      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
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    株式会社あじかんの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年2月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 ルートセールス・代理店営業 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    上司や先輩の運による。
    基本的に営業所の所長は古臭い社風の中勤めてきた人間なので、その価値観を新卒にも植え付けられる。続きを読む(全59文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社あじかんの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年5月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    都度研修が行われてはいるが、社員同士の親睦や会社の歴史・文化理解に重点が置かれており、効果検証がされているという...続きを読む(全214文字)

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    株式会社あじかんの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2020年1月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    あまりいいことはない
    教育体制に関してはまあ一連の流れを教えてもらえるところ
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ルート営業がほぼをしめ...続きを読む(全184文字)

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    株式会社あじかんの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年11月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 リサーチ・市場調査 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    専門知識を身につける環境が、日々の業務になく、キャリアアップを目指すことができない。年単位のルーティンワークであ...続きを読む(全166文字)

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    株式会社あじかんの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2011年9月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 19年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    本社での研修や地域毎の主軸となる拠点での研修が実施されている。
    毎年通信教育を申込みでき、高得点で修了すれば教育費用は会社負担なので
    無料で資格を取...続きを読む(全152文字)

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    7件中7件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    あじかんの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社あじかんの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 3年前 経理 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    社宅寮制度があり、数万円の家賃負担で済む。
    公募型研修やeラーニングがある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社宅寮制度の補助は期限...続きを読む(全207文字)

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    株式会社あじかんの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年2月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    転勤が比較的多く、家族を持っている社員にとっては負担が大きいと感じる。
    配偶者の仕事や子どもの学校などを考えると...続きを読む(全109文字)

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    株式会社あじかんの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年2月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性社員も多く在籍しており、制度面としては産休・育休などは一通り整っている。ただし、転勤制度がある点は女性にとっ...続きを読む(全293文字)

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    株式会社あじかんの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年2月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収水準は、食品業界全体で見ると平均的だと感じる。
    突出して高いわけではないが、極端に低いという印象もない。

    転勤を経験した場合、これまで...続きを読む(全182文字)

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    株式会社あじかんの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    3.0

    投稿日: 2025年10月17日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    食文化を支える製品を手がけ、人々の健康づくりに貢献できる点にやりがいを感じる。続きを読む(全39文字)

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    株式会社あじかんの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年10月17日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    高齢化や健康志向の高まりで需要は安定していると感じる。続きを読む(全27文字)

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    株式会社あじかんの口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2025年10月17日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    初任給・年収ともに食品業界では高い方だと感じた。続きを読む(全24文字)

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    株式会社あじかんの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    投稿日: 2025年10月17日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    製造現場では体力的な負担を感じることもあるように感じる。続きを読む(全28文字)

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    株式会社あじかんの口コミ・評判 経営陣・管理職

    3.0

    投稿日: 2025年10月17日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    女性よりも男性の方が管理職に就く割合が多いように感じた。続きを読む(全28文字)

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    株式会社あじかんの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年7月23日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    選考

    消費者向けと業務用の製品開発に携われるため事業の幅が広い。続きを読む(全29文字)

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    メーカー・製造業(食品・飲料)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    丸亀製麺株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月3日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 今年 個人営業 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    スキルがあってもそれだけで給料が上がるかといえばそうでもない。年功序列である。でも研修制度はちゃんとある。続きを読む(全59文字)

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    株式会社シルバーライフの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月2日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 倉庫関連 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    アルバイトでも、評価してもらえれば正社員にもなれるみたいなので良いと思う。それがやりがいにつながると思う。続きを読む(全59文字)

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    株式会社ジャパンフレッシュの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 品質管理・品質保証(食品・化粧品) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    定期的に研修や外部のかたの講習会が開かれるため、勉強の機会が多数あります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社後研修期間が一ヶ月で...続きを読む(全110文字)

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    株式会社オイシスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月1日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 1年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    パート・アルバイト同士の横の連帯が強く、わからない業務や困ったことには親切にフォローしてもらえる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全157文字)

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    株式会社ベルンの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 調理・料理長 社員クラス その他の雇用形態

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    【良い点】
    教育方針として、早い段階からさまざまな業務を経験させてもらえる環境が整っています。そのため、成功体験だけでなく失敗も含めて多くの実践経験を積...続きを読む(全352文字)

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    株式会社マルワの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 調理・料理長 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    社員の教育などはありません。現場任せです。どれだけ自分で成長できるかにかかっています。ある程度育てば、異動がある...続きを読む(全92文字)

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    株式会社菓匠三全の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 今年 店長・店長候補 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社風が合えば安定して長く働ける環境だと思います。
    マニュアルなどは確立されていますが、実際の現場では放任主義な面があります。東北企業特有のあ...続きを読む(全117文字)

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    大東カカオ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    良くも悪くも一般的、特筆すべき研修などはない。基本的には年次に応じた階層研修を受けることになる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特に無し続きを読む(全79文字)

    この投稿でわかること
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    マリンフード株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    事細かく業務を教えてくれる。とても丁寧に引継ぎをしてもらえる印象。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    今はわからないが、当時は入社時に...続きを読む(全117文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社ジェイアール東海パッセンジャーズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年2月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 7年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    研修制度がある。自己啓発として社内の資格習得制度が増えてきた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    OJTのトレーナーに当たり外れがある...続きを読む(全181文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    あじかんの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社あじかん
    フリガナ アジカン
    設立日 1965年3月
    資本金 11億225万円
    従業員数 730人
    売上高 510億4500万円
    決算月 3月
    代表者 足利 直純
    本社所在地 〒733-0833 広島県広島市西区商工センター7丁目3番9号
    平均年齢 44.3歳
    平均給与 570万円
    電話番号 082-277-7010
    URL https://www.ahjikan.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1134486

    あじかんの 選考対策

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    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。