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株式会社南日本放送

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

南日本放送の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社南日本放送の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社南日本放送で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

南日本放送の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
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南日本放送の 学生による会社の評価

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南日本放送の 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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2件中2件表示

株式会社南日本放送の口コミ・評判 事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年10月31日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 15年前 その他のマーケティング・企画関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

広告費全体が落ち込み傾向にあり、インターネットの普及で、メディア接触時間も減る傾向にあり、広告もwebに流れていると思います。従って、厳しい現状であり、...続きを読む(全235文字)

株式会社南日本放送の口コミ・評判 事業の成長・将来性

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2012年3月17日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 19年前 その他営業関連職 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

県内の他の民放と比べるとラジオもあるから、そこがいいと思う。
新しいものはどんどん受け入れて、なおかつ、伝統のあるものは
守りながら伝えていくという...続きを読む(全152文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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南日本放送を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2024年頃

投稿日:2025年7月25日
回答者:

【良い点】
個人目標があり、台数に応じてインセンティブがついていきます。
また、ボーナスに関しては満額でるため、やはり大手だなという印象です。
基本的には...
続きを読む(全106文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2025年7月7日
回答者:

【良い点】
家庭の事情で退職せざるを得ない状況だったが最後まで親身に話しを聴いてもらえた。退職金も予想外に多かった。
【気になること・改善したほうがいい点...
続きを読む(全84文字)

在籍時期:2025年頃

投稿日:2025年2月9日
回答者:

【良い点】
介護や看護休暇など取りやすい。
男性も育児休業を取る社員が少しずつ増えており、2週間~1か月ぐらい取る社員もいる。
【気になること・改善したほ...
続きを読む(全124文字)

在籍時期:2017年頃

投稿日:2026年1月6日
回答者:

【良い点】
管理職までいく人はなにがしか魅力がありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
ひどい上席者はほんとうにひどいです。そしてほんとうにひ...
続きを読む(全111文字)

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南日本放送の 他のカテゴリの口コミ

株式会社南日本放送の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年10月26日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 アナウンサー・俳優・モデル 非正社員 業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
親切な方が多くて、穏やかな環境。
わからないことがあれば的確にアドバイスをくれる方が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与面と...続きを読む(全225文字)

株式会社南日本放送の口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年3月5日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 アナウンサー・俳優・モデル 非正社員 業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
地元のことをもっと好きになることができます。新しい発見も多く新鮮な毎日を送ることができます。色んな業界の方と出会うことができます。
【気にな...続きを読む(全189文字)

株式会社南日本放送の口コミ・評判 退職理由

4.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2021年6月22日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 15年前 ディレクター・AD 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
元々3年契約なので、特に問題なく円満退社することができます。
一度退職しても、会社が必要とすればまた再雇用される人、契約の形を変えて復職する...続きを読む(全192文字)

株式会社南日本放送の口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2021年6月22日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 15年前 ディレクター・AD 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性も多いので働きやすいですし、意識の高い人たちが多いので良い刺激を受けることができると思います。
また精神力と忍耐力と体力が身に付きます。...続きを読む(全188文字)

株式会社南日本放送の口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2021年6月22日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 15年前 ディレクター・AD 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現場での仕事なので、やはりハードです。
台風や地震などの災害の時にはもちろん出勤しなければならないし、一秒の遅れが放送事故を招いたりするので...続きを読む(全232文字)

株式会社南日本放送の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2020年11月4日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 その他職種 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
放送業界のことが知りたいという学生にとってはいい機会になるのではないかと思う。当然、会社の中で業務を行うことがほとんどなので、どのように放送...続きを読む(全182文字)

株式会社南日本放送の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2020年8月31日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 一般事務 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
部署によります。土日祝しっかり休める部署もありますが、やっぱり放送局ですから、テレビやラジオが放送している限り休...続きを読む(全192文字)

株式会社南日本放送の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2020年8月31日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 一般事務 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私は契約満了で辞めましたが、それ以外で辞める方も結婚だとか元々やりたかった仕事が諦めきれなかったからとかで、マイナスイメージで辞めた人の記憶...続きを読む(全260文字)

株式会社南日本放送の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2020年8月31日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 一般事務 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
管理職全員と関わったわけではありませんが、仕事できないのに…と思うような上司はいなかったかと思います。相性の良い悪いはありますが、皆さん頼れ...続きを読む(全177文字)

株式会社南日本放送の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2019年12月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 11年前 ディレクター・AD 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とにかくローカル局だったので良い企画をもって手を挙げれば何でもやらせてくれる風潮だったので、成長には最適な環境でした。
【気になること・改善...続きを読む(全178文字)

広告・マスコミ(テレビ・ラジオ・放送)の事業の成長・将来性の口コミ

北海道放送株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2026年3月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 法人営業 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
規制業界なので守られていること。ライバルも北海道内で4局しかないため、その意味では競争が少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
良...続きを読む(全142文字)

JCOM株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年2月27日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ケーブルTVはおそらく落ちているがインターネットや携帯の方はかなり強みがある
KDDIグループで知名度も高く、CMなどで知っている人も多そう...続きを読む(全118文字)

日本放送協会の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月25日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 制作・技術 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
公共放送として、受信料収入が担保されているので、安定性は群を抜いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
受信料収入が減収傾向であり...続きを読む(全86文字)

株式会社サガテレビの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年2月16日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 6年前 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
県内唯一の民間放送であるため、それなりに存在感は有り、公共からの広告の受注も比較的うまくできている
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全266文字)

株式会社テレビユー福島の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月10日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 記者・ライター 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
平日夕方帯の自社制作番組の視聴率はNHK含む5局中最下位が定位置。Eテレとさほど変わらず、向上の兆しも見られない...続きを読む(全141文字)

株式会社USENの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年1月31日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
USENは音楽配信という祖業にとどまらず、POSレジや通信、DX支援など店舗向けに複数の事業を展開しており、飲食・小売業界の変化に合わせて事...続きを読む(全257文字)

シーシーエヌ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 社内SE 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ストックビジネスのため、急なリストラは発生しない。
通信インフラとして事業基盤はある。
県内のケーブルテレビ局の中でも、顧客増加は見込める。...続きを読む(全238文字)

九州テレ・コミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2026年1月22日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 11年前 アナウンサー・俳優・モデル その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
全くないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
ケーブルテレビの未来はないと思います。辞めた方がいいです。悪いことは言わないので、明...続きを読む(全82文字)

日本テレビ放送網株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2026年1月19日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

グローバル化やAIが進む時代に時代と共に進化していく姿が見られた。続きを読む(全33文字)

株式会社TBSテレビの口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2026年1月19日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
OB・OG訪問
選考

テレビ離れはあるが、Tverなどそれ以外の面でも力を入れているため続きを読む(全33文字)

南日本放送の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社南日本放送
フリガナ ミナミニホンホウソウ
設立日 1953年6月
資本金 2億円
従業員数 111人
決算月 3月
代表者 中村耕治
本社所在地 〒890-0051 鹿児島県鹿児島市高麗町5番25号
電話番号 099-254-7111
URL https://www.mbc.co.jp/
NOKIZAL ID: 1600619

南日本放送の 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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