万田発酵の評判・口コミ一覧（全184件） 7ページ目

【良い点】
カフェテリアプランの導入など、福利厚生に力を入れ始めています。ドリンクの自動販売機が無料で利用できるため、来客時も非常に便利でした。
もちろ...続きを読む(全184文字)

【良い点】
根性論と萎縮、恐怖、無力感を感じることができる。人がどのように精神的に追い詰められ、モチベーションをなくしていき、意欲が失せていくかを論理的...続きを読む(全252文字)

【良い点】
評価はどこにでもある仕組みです。上司の運用次第です。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本として安いです。地方の会社はこんなものかも...続きを読む(全181文字)

【良い点】
田舎の会社だから地元の人は良い人が多い。向上心はなく人を蹴落としてまでと言う事も少ないと思う。あと制服通勤だから私服とかで気にしなくて良い...続きを読む(全234文字)

【良い点】
商品力は高いものがあります。
マンチェスターユナイテッドのスポンサーとなり、スポーツに力を入れたらよい
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全187文字)

【良い点】
会社自体は、社員旅行や社内設備など社員にとって福利厚生を充実させようと考えている点が良いと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全228文字)

【良い点】
万田酵素がよい商品であること。
【気になること・改善したほうがいい点】
目先の売上欲しさに安売り展開中。もう売上が落ちるのでやめられない。創...続きを読む(全281文字)

【良い点】
いろんなことにチャレンジできること。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後に気がついたことは、社長が経営に携わっていないこと。ただ...続きを読む(全198文字)

【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格しても、年収はほぼ上がらないとか。
評価に対しても、上司の好き嫌いで決めてい...続きを読む(全235文字)

【良い点】
今の新卒には、お客様対応。定期的に人事との面談がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップは、配属先の先輩や上司、...続きを読む(全216文字)

【良い点】
基本助け合いの精神はないのですが、たまにいるいい人とは短い期間でも仲間意識が生まれるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の...続きを読む(全261文字)

【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
戦略がなく、目先の売上を追いかけるのに必死。恐怖で無理なことを無理といえず根性論でやら...続きを読む(全267文字)

【良い点】
社員は純粋で目の前の仕事を精一杯頑張っており素晴らしいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職や本社(因島)機能はグダグ...続きを読む(全161文字)

【良い点】
仕事量の割に給料は良いと感じます。
仕事の割り振りは、目立たないようにすれば、それほど振られないので、割り切って仕事をしていればいい。
【気...続きを読む(全188文字)

田舎なので交通の便が悪く、通勤時間が長い人もいる
地元の人はいいのかもしれない
仕事が終わる時間に個人差があり、遅い人は１１時を過ぎることもある
イベン...続きを読む(全118文字)

【良い点】
この辺では比較的大きな会社。地元志向、田舎志向の人には良い。給料は安い
【気になること・改善した方がいい点】
全く伸び伸び働ける環境...続きを読む(全161文字)

【商品】
万田酵素プラス温で品質クレームが発生
事業計画に未達だからと初の半額売りで追い込みを狙うも数字は未達で半額に不信感を持ったこれまでのご愛用...続きを読む(全247文字)

【良い点】
中途社員では1ヶ月、新入社員であれば3～6ヶ月研修を受けることができます。すべての部署を体験できるため非常に勉強なると思います。また、人間...続きを読む(全232文字)

一般的な会社と同じで仕事に対しては成果を求められます。
仕事の大半が役員からの抽象的な指示に対する成果を求められるので、達成しようと努力しても無駄に終...続きを読む(全506文字)

評価は年に1回あります。全体的にもともと給料は低いですが、拍車をかけるように降格が多発しております。結果が出るわけない計画しか考えられない役員が、俺の指...続きを読む(全250文字)

社員は非常に優秀な人がたくさん居ます。ただ、優秀な人を潰してしまうのが、この会社の特徴です。根本は優秀な人の意見を全く聞かない役員に原因があると思われま...続きを読む(全166文字)

ドリンクが飲み放題なのは大変魅力的です。ただ、新入社員が7割辞めていったりするような道徳的に制御がききにくい会社です。精神(やる気のあるパフォーマンスを...続きを読む(全184文字)

会社の知名度は上がっているが、社員の士気は下がるいっぽうである。独裁的な役員の命令におびえ、怒られないために言われた仕事だけを行う部門長が殆どである。指...続きを読む(全156文字)

ブラック無糖型の企業体質である。都合の悪い書き込みを消してる時点でかなりのブラック無糖型である。毎日ののしられ、一日を終えるのがこの会社の一日である。責...続きを読む(全164文字)

将来性は極めて低いと言わざるを得ない状態である。トップダウン型の会社であるが、上層部はかなり世の中から遅れた経営センスであり、市場や社内の状況を全く把握...続きを読む(全182文字)