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株式会社ステップ 報酬UP

【16卒】ステップの面接の質問がわかる本選考体験記 No.1083(明治学院大学/)(2017/6/13公開)

株式会社ステップの本選考における、説明会の参加からWebテスト、エントリーシート、面接、内定までの選考内容や注意すべき点などを公開しています。面接の実施時期や評価されたと感じたポイントなど先輩のアドバイスを見て、選考対策に役立ててください。

2016卒株式会社ステップのレポート

公開日:2017年6月13日

選考概要

年度
  • 2016年度
結果
  • 内定入社
職種
  • 不明

投稿者

大学
  • 明治学院大学
インターン
  • 未登録
内定先
入社予定

選考フロー

説明会(7月) → 1次面接(7月) → 2次面接+テスト(7月) → 3次選考+模擬授業+面接(8月) → 最終面接(9月)

企業研究

三次選考の模擬授業がすべてだと思うので、大学の教室を借りて、授業の練習をしっかりして挑んだ方が良い。ここが出来れば内定が貰えると思います。ステップは、塾業界の中でもよい会社だと思うので、もし可能なら会社見学や、訪問をしてみるとよいでしょう。

志望動機

中学生の時にステップに通っていた。高校生になってから、勉強をしなくなってしまった。中学生の時にステップに頼りきりだった自分がいて、高校生になってから怠けてしまいました。結果として、浪人生活を余儀なくされてしまいました。私は、OBとしてステップの生徒達に同じような道を踏ませないように、逆算して上手く失敗談を伝えることが出来るとおもいます。それに、中学生時代本気で毎日継続して勉強をする習慣がついていて、自分自身のやり切った時期が中学生だったことから、ステップに恩返しがしたいと思いました。

グループディスカッション 通過

実施時期
不明
形式
学生3 面接官不明
時間
- -
通知方法
不明
通知期間
不明

テーマ

雑談。学生3対面接官1。現役の人事部の先生と、学生でとにかく会話をして和む感じです。

採点者に何を評価されていると感じましたか?注意したことや感想を教えてください。

先生という職業なので、何気ないひとことや、用意してきたものよりも、アドリブや、どのように生きてきたかを見られていた気がします。

独自の選考 通過

実施時期
不明
通知方法
不明
通知期間
不明

選考形式

模擬授業

選考の具体的な内容

面接官2人事部1が生徒役となって、学生が三次選考で模擬授業をやります。

1次面接 通過

実施時期
不明
形式
学生3 面接官1
面接時間
90分
面接官の肩書
3〜5年の人事
通知方法
メール
通知期間
1週間以内

評価されたと感じたポイントや、注意したことを教えてください。

雑談から、その人の素の表情や、リアクションを見ているように感じた。どういう生き方をしてきたのかを知りたがっているように感じました。

面接の雰囲気

面接官の方が緊張をほぐすような質問や雑談をしてくれました。ほとんど、緊張感のないアットホームな感じの面接です。

1次面接で聞かれた質問と回答

学生時代何をやってきましたか。

役者活動をしてきました。舞台に目覚めた私は、二年間英語劇サークルで活動をした後、プロの劇団のオーディションを受けて、本場の舞台の公演に2本出ることが出来ました。様々な年齢の方や、著名人の方、初対面の方たちと出逢って、一つの作品の「成功」に向けて協力し合い、公演を遂げました。その後、「TSUTAYAデビューしたい!」と思いまして、次は映画に出ることを目指しました。何度もオーディションに落ちては、自分磨きを繰り返し、ガムシャラに頑張った結果、2014年11月。念願のTSUTAYAデビューを果たし、現在までで計5本、映画に出演することが出来ました。「ゼロ」から「1」を作り出せたことが、大学生活の1番の誇りです。

今までの人生で挫折したことありますか。

浪人生活をしていた頃が挫折した時期でした。高校生活ではほとんど勉強をせず、周りの人間に意地を張って偏差値の高いところばかり受験をした結果失敗しました。そこから、一年間家族への感謝と周りの人からの支えを感じることが出来た一年間を感じることができ、大人に一歩近づけた自分にとって大切な時期になりました。

2次面接 通過

実施時期
不明
形式
学生2 面接官1
面接時間
90分
面接官の肩書
15年目の人事
通知方法
メール
通知期間
1週間以上

評価されたと感じたポイントや、注意したことを教えてください。

筆記試験でした。

面接の雰囲気

筆記試験でした。

2次面接で聞かれた質問と回答

筆記試験でした。

筆記試験でした。

筆記試験でした。

筆記試験でした。

筆記試験でした。

筆記試験でした。

3次面接 通過

実施時期
不明
形式
学生2 面接官2
面接時間
60分
面接官の肩書
15年目の人事2人
通知方法
連絡なし
通知期間
1週間以内

評価されたと感じたポイントや、注意したことを教えてください。

模擬授業がすべてだと思いました。人事の方でも現役の先生なので、授業をみることがすべてにつながるはずです。あとは、素の表情や、アドリブなど、人間的面白さだと思われます。

面接の雰囲気

2:2でしたので、前回の面接よりかはわりと緊張感が漂ったが、雑談をしてアットホームな感じで終えることが出来た。

3次面接で聞かれた質問と回答

なぜステップにしたいのか。

中学生時代の頃にステップに通っていて、志望した高校に合格することができた。あの頃かっこよかった先生のように、自分も希望する志望校に受からせてあげられる先生になりたいと思ったから。

模擬授業どうだった?

全力を尽くしたと言った。それから、これが今の実力です。と素直に言った。授業準備をして、入念に挑んだ。言い訳は絶対にしなかった。楽しかったと言いました。

最終面接 通過

実施時期
不明
形式
学生1 面接官1
面接時間
60分
面接官の肩書
社長
通知方法
直接
通知期間
即日

評価されたと感じたポイントや、注意したことを教えてください。

素の表情、生き方、アドリブ。

面接の雰囲気

社長さんとの直面接です。小学生の頃から、今までの人生をなぞらえてお話してゆく面接です。

最終面接で聞かれた質問と回答

子どもが好きか。

学校に居場所がない子どもがいたとしても、塾を居場所として新たに作っていける。そんなどんな生徒とでも信頼を築ける先生になりたい。

なぜステップか。

ステップ生として通っていたから。中学生のころ行きたかった志望校に合格することができ、その時のステップの先生のように、生徒が希望する志望校に合格させてあげられるような先生になりたいから。

内定者のアドバイス

内定後の企業のスタンス

迫られるわけではないが、出来れば他の会社をお断りしてね。と言われた。

内定に必要なことは何だと思いますか?

模擬授業。この選考がすべてです。ステップらしさの授業ができれば合格できると思います。ステップらしさとは、生徒が主役で、生徒と先生が上手く会話をしながら授業を進めていけるようなことをステップらしさといいます。

内定が出る人と出ない人の違いは何だと思いますか?

他塾とかそういう拘りを持ってない人。塾で就活ではステップしか受けてない人が多い。

内定したからこそ分かる選考の注意点はなんですか?

模擬授業がすべてです。

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Q. 志望動機
A.
eSPORTSの商品を購入したことがきっかけです。元旦に商品を注文したにも関わらず、連絡や発送が非常に早く、また丁寧であったことに感動し、興味を持ちました。この会社の商品のレビューを確認すると、以前は低評価が多かったのですが、6年ほど前からほとんどのレビューが高評価になっています。この急激な変化から、2008年の独立以降、効果的に改善を行い、結果を出し続けているのだと確信しました。また、運動の重要性を実感したことも理由の一つです。パンデミックの影響により、留学の中止や授業のオンライン化、外出自粛などが続き、私は非常にストレスを抱えました。しかし生活に運動を取り入れることで気持ちが前向きになり、授業中の集中力も高まりました。またヨガや料理、家庭菜園、メンタルトレーニングなどにも興味を持つようになり、人生が豊かになりました。「自分だけでなく、多くの人をスポーツで幸せにしたい」と思い、eSPORTSを志望しました。 続きを読む
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公開日:2021年6月1日
Q. 志望動機
A.
私が貴社を志望する理由は、貴社の買い取り販売にてお客様お一人お一人の思いにこたえるサービスを提供したいと思ったからです。私は単にものを売るのではなくて、お客様に新しい価値を提供できる仕事がしたいという軸をもって就活活動を行っています。私自身釣りが好きという事もあり、釣りを通じてお客様に貢献できる釣り業界に興味を持ちました。その中でも貴社の買い取り販売WEB、NO1という実績を持ち、幅広くお客様に提供しています。そのため直接お客様に向き合いながらお一人にあった最良のサービスを提供していきたいと御社を志望しました。鹿児島過疎化が進む地方で育った私にとって釣りは趣味ではなく、生活のインフラそのものでした。友達に誘われたこともあり、その過程で趣味だけでなく人と人をつなげ笑顔にする釣りというチカラを実感しました。釣りを通じてを多くの人々を笑顔にしたいという思いから釣り業界を志望しました。 続きを読む
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公開日:2019年6月25日

ステップの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ステップ
フリガナ ステップ
設立日 1989年8月
資本金 6000万円
従業員数 350人
決算月 8月
代表者 森本宣昭
本社所在地 〒558-0004 大阪府大阪市住吉区長居東4丁目5番25号
電話番号 06-6692-8839
URL https://step-japan.jp/
NOKIZAL ID: 2802389

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