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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業めちゃくちゃしてましたが
現場は強制でしたかね。間接部署は各人自由にしていました。面倒な申請もなかったのでや...続きを読む(全129文字)
株式会社ミヤケ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ミヤケのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ミヤケで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業めちゃくちゃしてましたが
現場は強制でしたかね。間接部署は各人自由にしていました。面倒な申請もなかったのでや...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
どこの会社でも同じだが
足元の業務を確実にこなしていたり、会社を成長させるために必要な成果を出していれば普通に帰れる。
また、部門のメンバー...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
良いとは言い切れませんが昔100時間を超える残業をしていた頃に比べたら、残業時間は80時間までに制限されて45時間の時もあり以前に比べると身...続きを読む(全236文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
製造現場は24時間稼働の2交代という形式上、全員が36協定のギリギリまでは働いている。定時退社も無いとこは無いが...続きを読む(全414文字)
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【気になること・改善した方がいい点】
長期連休はあるが、ほとんどの確率で、いずれかの日に休日出勤をさせられます。なので地方からの会社員は実家に戻ること...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
産業の米と呼ばれる軸受ですからなくなることはないでしょう。また、大量生産ができる、大手が主要顧客のため安定感があります。
【気になること・改...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
現場作業に従事していれば、2交替の12時間勤務で若い頃からかなり多めの給料が貰えていました。
ボーナスは基本給の5.4ヶ月程度貰えると求人に...続きを読む(全508文字)
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【良い点】
評価基準が曖昧でなぜ昇格して、なぜ何も変わらないのかも分からなかったです。
年功序列な部分もありました。
年一の査定を決めるものもやっていな...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
大した上司はいないように感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
皆さん、それなりに自由に仕事をさせてもらえているとおもいます。自...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
女性には優しすぎます
【気になること・改善したほうがいい点】
産休育休して帰ってくる人は多いです。
悪い意味で甘いので怒られるとかはなく、休...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
社歴の長い製造業なので完全な年功序列かと思っていたが、実力主義に変わりつつあり、会社と努力の方向性を合わせて貢献すれば若手でも活躍し、出世が出来る続きを読む(全79文字)
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【良い点】
単身者の寮等基本的なものに加えて食堂が実質無料・クリスマスケーキ支給など、差別化を図っている
【気になること・改善したほうがいい点】
より社...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
社歴が長い為か、慣習に則って行っている業務が非常に多く、
改善・改革のチャンスが大量にある。その中で自身がアプローチできる
ものを見つけて会...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
自動車向けベアリング鍛造トップクラスのシェアという非常に強力なビジネスモデルを軸に、今後企業体質を更に改善していこうとする意欲があり、安心し...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
管理職同士のつながりが強く、シームレスに課題解決が出来る場面が多い
社員についても一時期からかなり入れ替わり、活気のあるメンバーが増えてきて...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
個人事業主的な業務が多いので自由度が高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で状況によっては抜けられない場面もあるため時と場合に...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
基本的には定時で帰れるはずです。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては連休中に出張もあります、部署によっては残業しているこ...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
忙しくない
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しくはないですが、成長も特に感じず、業務外でもモヤモヤする。
成長できるかは現場による...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
有給は好きに取れる
当日も可能
ほとんどの男性が育休をとる
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスだよりの給料体制
経営が少しでも...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
年々残業規制や働き方に対する規制は強まっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
月40〜80時間程度に達するケースも散見されます。...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
有給消化は100%を推奨+ライフサポート休暇(病欠・家族の看病などで使用)があり非常に助かっている。
年休については休みも取りやすく、特に理...続きを読む(全335文字)
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【良い点】
部署にもよるが、有給休暇は比較的に取得しやすいように感じる。少なくとも事前に一言話を通しておけば取れないことはまずない。+午前もしくは午後の...続きを読む(全267文字)
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【良い点】
コロナ以前はリモートワークはなかったが、コロナ以降リモートワークは適用できることになった。業務に関しては忙しい時期以外は自身でスケジュールを...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
近年は極端な長時間残業や休日出勤はほぼなくなった
【気になること・改善したほうがいい点】
極端な働き方がなくなったのは会社側の改革の他、とれ...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
・残業が常態化している一方、残業申請は不要のため残業代を稼ごうと思えば稼げるし、勉強も終業時間内で行って良いのでバリバリ仕事・勉強したい人に...続きを読む(全508文字)
| 会社名 | 株式会社ミヤケ |
|---|---|
| フリガナ | ミヤケ |
| 設立日 | 1939年4月 |
| 資本金 | 6000万円 |
| 従業員数 | 292人 |
| 売上高 | 229億1611万6000円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 福井一仁 |
| 本社所在地 | 〒518-0001 三重県伊賀市佐那具町1626番地 |
| 電話番号 | 0595-23-5111 |
| URL | https://www.miyake-net.co.jp/ |
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