メガネトップのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全131件） 4ページ目

【良い点】
新卒入社時、入社後半年、入社後一年、入社後三年、、、と研修センター等で研修を受けられます。
社会人としてのマナーや礼節、クレーム対応などを叩...続きを読む(全186文字)

【良い点】
店舗にて研修が行われており、眼鏡店として視力測定や販売力を強化する取り組みがされていました。中途入社時には、はじめに泊まり込みで社員研修があ...続きを読む(全189文字)

【良い点】
定期的に勉強会がある。
初心者、中級者、上級者といった
勉強会だったり、メーカーの担当者が来ての勉強会だったり。多ければ月一回ほど勉強会があ...続きを読む(全182文字)

【良い点】
補聴器に関してはメーカーを呼んでの勉強会など、自主参加で閉店後に行われることが多いのだが、それに対しても残業代は出るし、実務に行かせることが...続きを読む(全231文字)

【良い点】
各店舗の社員さんは良い人ばかりなので人間関係の心配はあまり無い点。
【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員研修が2週間（例年なら3...続きを読む(全199文字)

【良い点】
勉強会など学ぶ機会はあります。基本自由参加ですので、意欲のある人は参加します。
【気になること・改善したほうがいい点】
未経験の人にとっては...続きを読む(全261文字)

【良い点】
研修や勉強会は非常に充実している。小規模人数の勉強会が多く、普段の勤務時間ではカバーしきれない部分を時間をかけて学ぶことができる。
【気にな...続きを読む(全189文字)

【良い点】
研修が入社してすぐにだいたい1ヶ月ぐらいあるのですが、生活面からなにから、24時間常にチームワークが試される研修でした。一致団結できるので、...続きを読む(全163文字)

【良い点】
多くの社員が現場での配属となるので店長や現場マネージャーへとキャリアを上げていくことになります。試験制度などもある程度整備されているのでしっ...続きを読む(全189文字)

【良い点】
明確な評価制度があり、年二回は昇級できる。
スタッフが良い人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多く、早出は残業代を貰え...続きを読む(全178文字)

【良い点】
一人で店を回せるようにフィッティングや視力検査の勉強会が本社やブロック主催で定期的に行われる事が多くなったので、新卒スタッフでも一年続ければ...続きを読む(全390文字)

【良い点】
適度にメーカー主催の勉強会もあり、スキルアップできる環境が整っています。
上司にもよりますが、OJTが整っています。
【気になること・改善し...続きを読む(全177文字)

【良い点】
休みは自由にとれる。シフト制なので土日などは他スタッフとの調整が必要になるが常識の範囲内であれば取得可能である。
労働組合もありその辺は割と...続きを読む(全192文字)

【良い点】
研修は、新入社員、2年目など充実はしている。評価制度は最初に説明がありスキルアップの目安はあるので、頑張った分は評価されると感じた。
【気に...続きを読む(全235文字)

【良い点】
給料がいい。店舗の雰囲気はいいが、教育担当が全く教えてくれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
出勤初日に知識ゼロの状態でメガネ売...続きを読む(全190文字)

【良い点】
業界No.1だからこそ、経験を多く積む事ができる。眼鏡の加工や視力の検査は、数をこなさないと身につかない部分がある。その点では、眼鏡市場は他...続きを読む(全176文字)

【良い点】
入社後の研修は、約1ヶ月間静岡の研修センターで行われる。企業理念、接客時の礼儀、マナーを中心に学ぶ。営業部長や社長などの講演がある。
【気に...続きを読む(全193文字)

【良い点】
配属店舗でのOJTを行っており、未経験でも一からしっかり知識をつける事が出来る。店舗で営業時間内に全てを教えるわけではなく、近隣店舗や大型店...続きを読む(全213文字)

【良い点】
まず、スキルアップ、教育体制に関しては、入社後20日間、半年、2年目、3年目と研修制度があり、店舗でも勉強会があるので、教育に関しては充実し...続きを読む(全184文字)

【良い点】
研修は各店舗に任されているが、お店が暇な時などにまずは自分がお客さん役となってロープレ方式で覚えられるので、わかりやすい。優しい人が多く、実...続きを読む(全161文字)

【良い点】
中途入社でも入社時研修が本社のある静岡で行われます。そして、エリア勉強会も一ヶ月に一度くらいは行われていて、未経験者でもやる気のある人は知識...続きを読む(全203文字)

【良い点】
ノルマは無いが店としての目標があるため、それを割ると立場が厳しくなります。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長巡回というものがあり...続きを読む(全179文字)

【良い点】
入社前に1ヶ月弱、自社の研修センターにて研修があります。
同期が一挙に集まるため、同期との仲は深まります。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全217文字)

【良い点】
入社と同時に研修センターで2週間程研修するため、みんなが同じレベルでスタートできる。この研修で同期の知り合いができるため、配属後にも相談し合...続きを読む(全197文字)

【良い点】
新卒であれば入社時に2週間ぐらいの新入社員研修が行われる。
接客だけではなく、眼の知識、視力検査、フィッティングの基礎中の基礎が学べる。
し...続きを読む(全211文字)