大和通信の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先から人を切られている状況。社内としても色々やっているみたいだが将来性は感じられない。新人もほとんど入ってこない。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先にもよるが、残業は20〜30h程度。休日出勤は多め。急な夜間休日の当番呼び出しもある為、残業時間のわりにワー...続きを読む(全110文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
土日休みという事だったが、休日出勤はかなり多い。休日は当番制で夜間対応等に備えた待機もある為、まとまった土日休みが...続きを読む(全118文字)

【良い点】
社内の空気は派遣先ともにとても良い。人間関係で悩むことはほとんどない。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司がほとんど部下とコミュニケ...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
一応年2回賞与があるが、基本給はかなり低い。昇進したとしてもたかが知れている。昇進する前にどんどん人は辞めていく。続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本派遣先での業務になる為、有給をとることにかなり後ろめたい雰囲気がある。というか、有給使うなと言われる。有給消化...続きを読む(全85文字)

出向先の教育機関にゆだねるのみ。とはいえ、質の高い教育を受けられたのはとても糧となった。続きを読む(全44文字)

女性は事務の方のみでした。たまに出向先に展開要員と取りまとめ役や、プロジェクトの要員として女性がアサインされていましたが、仲良くやれていたようです。
圧倒...続きを読む(全95文字)

兎にも角にも、社員同士仲が良かった印象です。助け合う精神的な。続きを読む(全31文字)

【良い点】
土日、休日を使った、社員同士の交流があり、バーベキューや個人で計画した社員旅行など、イベントがあり、社員同士の交流のきっかけとなった。
土日出...続きを読む(全208文字)

【良い点】
最高の会社印です。最高の時間を過ごすんです。相手の足の甲の方が好きかも！あるから少し離した地面に置いてその左ふくらはぎ
【気になること・改善し...続きを読む(全90文字)

【良い点】
大企業のグループ会社ということもあり、福利厚生は良いほうだと思う。
家賃補助やカフェテリアプラン、各種休暇制度等続きを読む(全62文字)

【良い点】
生理休暇が一ヶ月に三回使える。
有給です。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は3万円で少ない。5万円くらい欲しい。あとは、リモ...続きを読む(全112文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員なので、特に福利厚生はなかった。交通費や有休取得くらい。保養所も使えるといったこともいっていたが、利用した...続きを読む(全85文字)

【良い点】
資格取得支援制度があるためモチベーションに繋がった。
テレワーク制度も導入しているため、在職当時は相談次第でテレワークや出勤を切り替えることが...続きを読む(全81文字)

【良い点】
IT系の健保に加入しているので、福利厚生を上手く使えば得なこともある。
副業は許可を得れば可能。
異動も考慮してくれる。
【気になること・改善...続きを読む(全123文字)

【良い点】
富士通健康保険は、傷病手当のほか、富士通健保独自の延長傷病手当などあり、手厚いと思います。あと高額医療費について、富士通健康保険組合が取り扱う...続きを読む(全144文字)

【良い点】
最低限のものだけで、利用したことがない
【気になること・改善したほうがいい点】
学習支援サービスなどあるみたいだが、業務過多で目を向けている余...続きを読む(全82文字)

【良い点】
住宅補助は7000円程と微々たるものです。不動産業に近い会社ではありますが、住宅手当は意外に少ないです。寮はありません。住宅補助も基本的に事故...続きを読む(全100文字)

【良い点】
申請すれば通勤圏内ではない遠方で勤務することも可能なため、働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助等はとくにありません。続きを読む(全80文字)