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淀川食品株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

淀川食品の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全8件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、淀川食品株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に淀川食品株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

淀川食品の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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年収・評価
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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3.5
退職理由
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1.9

淀川食品の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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淀川食品の 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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8件中8件表示

淀川食品株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年10月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 一般事務 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
これからという会社。
成長に期待できると思う。
上司によって環境が変わると思う。
いい上司にあたれば本当に働きやすい会社。
自分はいい上司に...続きを読む(全497文字)

この投稿でわかること
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    淀川食品株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2024年9月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 10年前 その他の医療サービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    人を大切にしてくれるマネージャーかどうかで変わります。人を駒のように扱う人は新しい人が入っても続かないと思います。続きを読む(全77文字)

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    淀川食品株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2024年8月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    食品業界は今後もなくてはならないため、成長が見込まれると思う。
    特に高齢者施設などの給食は今後需要が増えていくと思う。続きを読む(全65文字)

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    淀川食品株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年1月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 その他の医療サービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    デジタル化は進んでいて、関東事業部では統一献立が導入されています。また、献立作成から発注に至るまで、オンラインで完結するので、手書きで献立の...続きを読む(全97文字)

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    淀川食品株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年10月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 調理・料理長 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    まだ新しい会社なのでまだまだ成長の余地はあると思います続きを読む(全33文字)

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    淀川食品株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2020年8月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 その他の福祉関連職 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    施設側には手作りの食事を提供してほしいとの要望でした。しかし人手不足が深刻化でありとても全て手作りでの提供は困難...続きを読む(全193文字)

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    淀川食品株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2019年3月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 16年前 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    受託先との関係が良好であれば職場環境は良いものになるでしょうし、現場次第な部分もあります。何か画期的な強みがこれといってない会社というのは正...続きを読む(全183文字)

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    淀川食品株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2018年4月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 10年前 セールスエンジニア・テクニカルサポート(食品・化粧品) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    老人ホームでの経験ですが、合う合わないあるかと思いますが比較的、合っていたため長続きしました。これは、本当配属先の現場によります。何とも言え...続きを読む(全181文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    淀川食品の 他のカテゴリの口コミ

    淀川食品株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月21日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 1年前 その他職種 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    栄養士として献立作成、食数管理、在庫管理、保管義務書類作成、栄養会議出席、請求書類作成、など事務中心だったため厨房業務は少ない現場が私にはあ...続きを読む(全505文字)

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    淀川食品株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年6月15日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 2年前 調理・料理長 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    とくにない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    マネージャーが現場責任者に相談なくパート調理師を辞めさせてしまった。素行が悪いと聞いてい...続きを読む(全194文字)

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    淀川食品株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年6月15日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 2年前 調理・料理長 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    とくにない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    経営陣と現場社員の架け橋となるマネージャーが報連相ができない人物だった。
    マネージャーを...続きを読む(全335文字)

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    淀川食品株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年6月15日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 2年前 調理・料理長 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収は良かった。
    なぜなら激務だから。休憩時間もまともに取れない。
    最初は献立も、発注も会社でやる。現場に合わせて、調整だけ少ししてほしいと...続きを読む(全295文字)

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    淀川食品株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年2月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 その他の医療サービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    前職の給料を考慮してくれます。どのくらいの給料が希望か聞いた上で面接してくれました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    賞与有りとかい...続きを読む(全132文字)

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    淀川食品株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年2月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 その他の医療サービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    現場の社員さんは皆んないい人だった
    【気になること・改善したほうがいい点】
    支店からの栄養士やマネージャーの高圧的な態度で会話にならない事が...続きを読む(全101文字)

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    淀川食品株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年2月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 その他の医療サービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    OJTもしくはOFFJTが毎月あるのでやる気がある人は良いと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    OJTは資料を読んで終わりなので...続きを読む(全101文字)

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    淀川食品株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年2月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 その他の医療サービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    悩んでると相談しただけで、じゃあ辞める?上に言えば直ぐ処理するけどと言われ、相談すら出来ない。変わりは居ると言われた。続きを読む(全79文字)

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    淀川食品株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年2月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 その他の医療サービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    支店栄養士がすべて決めるので、従うだけ。ちょっとでも違うことすると怒られる。改善案を出しても無駄。続きを読む(全78文字)

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    淀川食品株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年2月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 その他の医療サービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    生理痛で少し行動が鈍かったり、辛そうにしてると、自己管理がなってないと言われる。だからといって...続きを読む(全86文字)

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    メーカー・製造業(食品・飲料)の事業の成長・将来性の口コミ

    株式会社551蓬萊の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 4年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    「大阪といえば」のお土産でありソウルフードなので、これからも廃れることはない点。飲食物は全て美味しかったです。続きを読む(全61文字)

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    株式会社宮崎食品の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 1年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特にありません
    【気になること・改善したほうがいい点】
    百貨店や商業施設内での食品販売が中心のビジネスモデルのため、事業の成長性は外部環境の...続きを読む(全471文字)

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    イートランド株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 調理・料理長 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    意味からん上司に一生使われる感じ
    せっかく店長や、本社勤務になってもパワハラで追い詰められる。...続きを読む(全91文字)

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    株式会社ハイデイ日高の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 その他飲食・フード系関連職 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    日高屋で働いていて良かったこと。
    まず、職場の雰囲気が明るくて毎日楽しいこと。忙しい時間帯でも声を掛け合いながら働けるので、自然と前向きにな...続きを読む(全170文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社老松の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 生産技術・生産管理(食品・化粧品) その他 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    価格設定が基本的に高く、商品数も段々減ってきている。菓子に対する需要が低い中、プライド意識がかなり高いように感じる。続きを読む(全78文字)

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    カルビー株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 生産技術・生産管理(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    シェアNo1である点
    【気になること・改善したほうがいい点】
    シェアNo1の悪いところがECMの甘さに出ていると思います。マーケ、開発が日々...続きを読む(全248文字)

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    株式会社大安の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    健康志向の方に向けた黒にんにく、女性をターゲットとした化粧品など新しいことにも取り入れていた。
    また、常連の方に人気だったのはロゴが入ったバ...続きを読む(全169文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
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    江崎グリコ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2026年1月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 製品開発(食品・化粧品) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    業績は極めて悪い。メーカーであるにもかかわらず、新商品が出る気配がない。そのため、売上は下がっていく一方である。...続きを読む(全124文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社明治の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年1月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 社内SE 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    主力であるヨーグルトなどの乳製品領域において圧倒的なブランド力と市場シェアを持っており、国内事業の基盤は非常に強固です。現状維持にとどまらず...続きを読む(全321文字)

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      実際の働き方
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    フジパン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    安定はしてる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    原料費がどんどん上がる一方で、いかに労務費を抑えるか常に議論されている。海外進出もし...続きを読む(全81文字)

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    淀川食品の 会社情報

    基本データ
    会社名 淀川食品株式会社
    フリガナ ヨドガワショクヒン
    設立日 1966年4月
    資本金 3000万円
    従業員数 2,237人
    代表者 田村隆
    本社所在地 〒532-0036 大阪府大阪市淀川区三津屋中1丁目1番2号
    電話番号 06-6301-6831
    URL http://www.yodogawa-foods.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1517571

    淀川食品の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。