淀川食品の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全10件）

【良い点】
栄養士として献立作成、食数管理、在庫管理、保管義務書類作成、栄養会議出席、請求書類作成、など事務中心だったため厨房業務は少ない現場が私にはあ...続きを読む(全505文字)

【良い点】
これからという会社。
成長に期待できると思う。
上司によって環境が変わると思う。
いい上司にあたれば本当に働きやすい会社。
自分はいい上司に...続きを読む(全497文字)

【良い点】
とくにない
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャーが現場責任者に相談なくパート調理師を辞めさせてしまった。素行が悪いと聞いてい...続きを読む(全194文字)

【良い点】
年収は良かった。
なぜなら激務だから。休憩時間もまともに取れない。
最初は献立も、発注も会社でやる。現場に合わせて、調整だけ少ししてほしいと...続きを読む(全295文字)

【良い点】
とくにない
【気になること・改善したほうがいい点】
経営陣と現場社員の架け橋となるマネージャーが報連相ができない人物だった。
マネージャーを...続きを読む(全335文字)

【良い点】
現場の社員さんは皆んないい人だった
【気になること・改善したほうがいい点】
支店からの栄養士やマネージャーの高圧的な態度で会話にならない事が...続きを読む(全101文字)

【良い点】
OJTもしくはOFFJTが毎月あるのでやる気がある人は良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
OJTは資料を読んで終わりなので...続きを読む(全101文字)

【良い点】
前職の給料を考慮してくれます。どのくらいの給料が希望か聞いた上で面接してくれました。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与有りとかい...続きを読む(全132文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
悩んでると相談しただけで、じゃあ辞める？上に言えば直ぐ処理するけどと言われ、相談すら出来ない。変わりは居ると言われた。続きを読む(全79文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
支店栄養士がすべて決めるので、従うだけ。ちょっとでも違うことすると怒られる。改善案を出しても無駄。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
この会社で、共働き+育児をしながら働きやすいと思っている女性はいないのではないかと思う。部署にもよるが管理職の理...続きを読む(全81文字)

【良い点】
私のところは全員主婦の方でしたので女性が多いと思います。都会では若い方などたくさんいると思います。店舗以外は分かりません。続きを読む(全67文字)

【良い点】
育休や産休が取得しやすい環境だと感じました．また，小さなお子さんがいらっしゃる方は，急なお迎えにも行けているように思います．女性特有の体調不...続きを読む(全209文字)

【良い点】
育休に入っている方もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休後に働くには体力的に厳しいと思う。
すぐに復帰できないと仕事に追いつ...続きを読む(全87文字)

【良い点】
産休・育休をとった後も時短勤務で復帰が可能です。企画開発部隊は女性が多く、商品開発を行いたい方には向いていると思います。
【気になること・改...続きを読む(全103文字)

【良い点】
当時は、女性は結婚すると辞める人が多数いた。子育てして本社で正社員していたのは居なかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が働...続きを読む(全106文字)

【良い点】
育休はとりやすく、復帰後に管理職も目指せる。(本人の頑張りによる)
時短勤務で働くことも可能。(小学3年まで？)
【気になること・改善したほ...続きを読む(全143文字)

【良い点】
テレアポなので女性でも稼ぎやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラが多いのは怖いと思う
部長の方が体育会系が多い
昭和の文化が強い続きを読む(全79文字)

【良い点】
女性の管理職もいて凄く尊敬していた。私が勤めてたところが初の女性管理職だったので目標ができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性...続きを読む(全102文字)

【良い点】
早くかえれる
【気になること・改善したほうがいい点】
気に入らない社員には、客の前だろうが関係なしに怒鳴る
店長と言いながら手当てがないので...続きを読む(全85文字)