この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
介護休暇やこの看護休暇など、有給以外にも家庭のことに配慮されたところがよかった。子供が入学したら、入学祝など、このご時世なかなかくれる会社はな...続きを読む(全186文字)
大衛株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、大衛株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に大衛株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
介護休暇やこの看護休暇など、有給以外にも家庭のことに配慮されたところがよかった。子供が入学したら、入学祝など、このご時世なかなかくれる会社はな...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
特別なことは何もありませんでしたが、勤続3年で、リフレッシュ休暇が3日与えられていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
リフレッシ...続きを読む(全177文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
地方から転勤になった方は家賃補助が出る為安心出来る。よっぽどのことがない限り、有給などは前の日に申請すれば所得できる。基本的には長期連休前など...続きを読む(全179文字)
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ふくりこうせいについてはとくべつ充実しているとは感じず、活用する制度もこれといってないと思います。
休日は基本かんぜん週休2日制だが、長期休暇(ゴールデ...続きを読む(全195文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年6月26日在籍時期:2015年頃
投稿日:2023年11月4日【良い点】
中途採用でも、CAD研修、土木の座学等しっかりとした教育制度があった。、業界未経験でも安心できた。
休日もカレンダー通りで、職種にもよるが休み...続きを読む(全208文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年10月8日【良い点】
仕事の日程は自分で決めていく。
仕事一筋の人は長く勤めれる。
同僚、上司の方は良い人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務業務...続きを読む(全519文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年12月14日在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年5月25日この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
作業改善をすすんでやらせてくれた
アナログからデジタル化、これは飛躍的に進歩を遂げた、ただ、業界内においては4位あたりなので、頑張って一致団結...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
医療関係で先を考えて安定していると思ったためですね、お産に纏わる製品を製造販売していて、少子化ながら、なくなりはしないと思いました、他に手術用...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
産科分野では、対抗メーカーは主に一社で、シェア率としては五分五分くらい。その中ででも、少なくとも、原油や物流面などの高騰により、値上げしている...続きを読む(全268文字)
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【良い点】
自社の強みがある商品一部もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
お客様への提案内容について上司が根拠を詰めてくる割には、結局今までの...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の将来を感じなくなった。時代に逆行している。個人には戦略を思い描け、考えろと言うのに会社とし...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業の評価制度がイマイチ。売上実績が一位の営業を基準に査定がされる状況。目標達成率で評価するな...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
自社工場を見学する機会がある為、製品がどのように作られているか営業する時にイメージする事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
産婦人科の病院とは長い付き合いになるので一人一人の医療スタッフと非常に仲良くなります。色々な要望を聞いて、結構オーダーメイドで要望に応えられる...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
新しい社長が優秀。産婦人科領域が少子化で中々伸びない中で他の分野で成長領域を作っている。産婦人科領域以外の病院向け商材に関しては良い新製品が多...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
社員同士の仲は良い。営業は全国で共通することが結構あるのでお互いに情報共有をしながら業務している。管理職は良くも悪くも細かい。相談相手に困るこ...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
良い意味でも悪い意味でも組合が強いので、福利厚生や突然の解雇などは有りません。それが足枷となって切るべき人が切れずに居残っている感はあります。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
福利厚生はさすが大手といった充実具合で、日常生活でもかなり活用しました。申請すれば副業も可能ですが、副業の職種に制限がある印象です。続きを読む(全72文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助などは条件を満たさないと行けないため期待はしないほうが良い。学習支援は部署にもよると思うが、就業時間内に1...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生も杓子定規で融通がきかない雰囲気があり、在宅勤務など柔軟な働き方は難しい。昼の休憩時間...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
総合職は会社指示の転勤があれば引越し代や家賃(制限あり)を会社が負担してくれるのでとても助かる。アパレルでここまで補助してくれるところはなかな...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
使い切ることができなかった有給は買い取ってくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
自社割引などはありませんでした。百貨店の割引を適...続きを読む(全89文字)
総合職は5〜10年の周期で全国転勤ありですが、専門職はエリア限定での転勤です。続きを読む(全39文字)
配属が決定するのは入社前ではなく入社後であるが、勤務地が埼玉と東京しかないため大幅な転勤はない。続きを読む(全48文字)
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【良い点】
結婚して子供がいる人には手厚い会社だと思う。所属している事業所は寮費も安く、食堂も安い。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は禁止。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
最低限のものは備わっています。
シングルで子育てをされている方向けの扶養手当のようなものがあったと思うので、対象の方からすると良いのではないで...続きを読む(全193文字)
会社名 | 大衛株式会社 |
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フリガナ | ダイエイ |
設立日 | 1951年5月 |
資本金 | 5196万円 |
従業員数 | 170人 |
売上高 | 58億7500万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 加藤光司 |
本社所在地 | 〒534-0021 大阪府大阪市都島区都島本通2丁目3番3号 |
電話番号 | 06-6924-0495 |
URL | https://amethyst.co.jp/ |
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